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单位职工运动会领导讲话稿(热门20篇)

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运动会员工代表讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 1631 字

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尊敬的各位领导以及全体同事:

大家下午好!

我是来自餐饮部的仇_。

今天,我们在会务中心首次召开_公司员工大会,首先请允许我代表餐饮部以最热烈的掌声向各位领导表示衷心的感谢!接下来,以热烈掌声欢迎新成员加入我们这个大家庭,我坚信,在我们餐饮部全体同仁共同努力下,我们必将成为一个高效,团结,上进的优秀团队。

今天,我们召开员工大会的目的是和大家一起探讨一下近期内餐饮部的工作目标、让大家对工作职责有进一步认识。目前,针对部门的实际情况,我们将必须做好下几点:

一、分工明确,每位同事搞好自己的本职工作;相互团结,相互帮助;多学习,不懂就问,踏实工作。

二、遵守餐饮部所有的规则制度,我们应当知道自己的岗位是什么,工作职责是什么,出了事情改向谁汇报?

三、现在是夏天,特别要注意食品卫生用电,用气安全,包括上下班交通安全,注意公共卫生,个人卫生。

四、在同行,同事之间,掀起“比、学、赶、帮、超”的工作热潮,对优秀员工,必须要有奖励的,将来遇有相关的烹调比赛,我们要组队参加,吸取别人的经验,学习别人的精华菜品,同时我们制定每周的创新菜计划。

五、当务之急,我希望全体员工珍惜这次机会,积极配合适应新的环境,不管是菜品还是经营管理,都要认真对待,服从指挥,服从分配,以大局为重,不可以敷衍了事,应付差事。

员工朋友们,_实业有限公司的前景和大家的利益是息息相关,“公司兴我荣,公司衰我耻”期望在工作中,我们能够学以致用,在以后的工作中以“公司为我搭舞台,我为公司添光彩”的企业格言,时时刻刻鞭策自己,只有我们团结一心,才可以具备强大的竞争力,才可以在激烈的竞争中处于不败之地,员工朋友们,让我携起手来,为_的美好明天而共同努力吧!

我们要踏实工作,不怕苦、不怕累,从基层做起,任何一个人进入餐饮业,都必须从基层锻炼,在基层遇到的肯定是最难的事情,每个人都会遇到挫折,如何面对这些挫折,就是自己的心态问题,既要有长远眼光,还要有脚踏实地、吃苦耐劳的精神。餐饮业是个很辛苦的行业,怕吃苦、怕劳动,就不要做餐饮;怕吃亏、怕付出就做不好厨房。永远都不可能成为一个好厨师,更当不了明星厨师。

面对同事,我们要做到“把不公平当做磨练,把公平当做锻炼”,“把困难留给自己,把轻松留给别人”。人总是成长在逆境中,成长在恶劣的环境里。这里我们不是说要大家生活在集中营,厨房工作需要良好的环境,良好的工作氛围。这个良好的环境和氛围,是靠我们大家共同努力形成的。良好的环境和氛围,不是靠一团和气、相互掩护、相互包庇。任何人在没有监督、没有压力的环境里,都会变成丧失上进心。

拿破仑说过一句名言“一头狮子带领的一群羊,能打败一头羊带领的一群狮子”。希望我们餐饮部各部门负责人就要做那只领头的狮子,以身作则,积极配合,带领自己的部门为企业的发展承担起应尽的责任和义务。我们要把被动工作变成主动工作,忙得时候努力工作,空的时候苦练本领,每天能够有进步“把小公司做成大公司,把大公司做成大家的公司”。从现在开始,我们每一个人要“把时间用在工作上,把心思用在工作上”,“把工作放在第一位”,“把为领导服务是光荣的,为一线服务是应该的”......时时刻刻记在心里。

“当然,罗马城不是一天建成的。”我们每个员工一定要从点点滴滴做起,从身边小事做起,日积月累做好自己的本职工作,“逆水行舟、不进则退。”如果没有与时俱进的发展眼光,没有艰苦朴素的工作精神,没有“始终不变、以客为尊”的服务信念,我们将被市场淘汰、被客人淘汰。

员工朋友们,让我们一定以主人翁的姿态投入到工作中去,让我们怀着万分的热情一定把_公司建成高水准、高效益的一流品牌而不懈努力吧!

说了这么多我还想感恩一下:一要感谢各位领导和各级管理人员,为_公司经营方向奠定了坚实的基础;二要感谢_公司全体同仁,因为有你们辛勤的付出,才有我们现在的成绩。最后我想说的是,伙伴儿们让我们携起手来同甘共苦,共同为_的明天而努力奋斗。

祝大家快乐工作,工作快乐、周末愉快,谢谢大家!

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篇1:优秀员工颁奖大会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,领导,全文共 2043 字

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尊敬的胡秀峰博士、各位领导、各位老师、同学们:

阳光明媚,春意融融。在这充满无限生机与活力的美好时节,我们隆重集会,举行“胡秀峰博士奖学金”颁奖大会。上学期,我们举行了“胡秀峰博士奖学金”启动仪式,今天,我们在此举行“胡秀峰博士奖学金”颁奖大会,是我校发展史上的重要篇章!首先,我谨代表旭阳学校中学部全体师生,对胡博士博士心系家乡、支持家乡教育的深情厚谊表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!

同时,我代表学校向何丽娟等60位受奖励的同学表示热烈的祝贺!你们志存高远,聪明睿智;你们尊师爱友,团结协作;你们勤学敏思,善于总结;你们脚踏实地,持之以恒„„正是你们自身坚强的意志和优良的品质,才使你们在竞争中脱颖而出,走上今天的领奖台,体悟奋斗的乐趣,感受成功的喜悦。但成功只能说明过去,代表昨天。因此,我希望你们务必要在新的征途上再接再厉,戒骄戒躁,不屈不挠,既要有“一览众山小”的豪迈气概,更要有“天外有天,人外有人”的清醒头脑,主动寻找差距,积极改进和完善自己,以更优异的成绩回报养育自己的父母,培育自己的学校,哺育自己的时代,关心自己成长的好心人。

在此,我向在座的未受到奖励的同学表示美好的祝愿!希望大家既不妄自菲薄,更不轻言放弃。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,要发现自己,发展自己,超越自己,相信天道酬勤、勤能补拙,在未来的日子里,你们也一定会走上领奖台,确立自我的位置,品尝成功的甘美。

我们也要向精心培育各位同学的老师们表示衷心地感谢!正是老师们的默默奉献、言传身教,激励着我们的同学学会做事,学会做人,学会合作,学会学习,学会感恩。

近年来,我校全体师生上下一心、务实创新、拼搏进取,教育教学取得了令人满意的成绩。特别是一学期来,在上级领导的关怀支持下,在胡博士精神的指引下,在全体师生的努力下,我校的各项工作顺利开展,圆满完成了上级交付的任务,教育教学工作继续保持良好的发展势头,多次获得唐山市、迁安市奖励,学生的思想道德素质和文化素质不断提升,得到了社会和家长的一致认可,为我校的今后发展打下了坚实的基础。

老师们、同学们,今天,我们在这里隆重举行奖学金颁奖大会,目的就是要营造良好的舆论环境和学习环境,激励广大学生奋发向上。在此,我对同学们提三点希望:

第一,要树立远大理想,学会感恩。我们的国家经过三十多年的改革开放,各方面发生了翻天覆地的变化。中华民族的伟大复兴将由你们这代人实现,同学们要勇敢地挑起这副重担,要立下为中华民族的伟大复兴而学习的雄心壮志。要通过学习早日成才,以实际行动报答党和政府、报答人民和社会。同学们,我们获得的奖学金尽管数额不大,但每一分都充满了关爱和期望。常言道,滴水之恩,当涌泉相报。我们要常怀感恩之心去学习,去做事,去做人。有了这种情怀,就有了前进的动力,就能把学习搞好。希望同学们记住这一点。

第二,要学会学习,锻炼能力。新世纪的文盲不是指不识字的人,而是指那些不会学习的人。学会学习首先要掌握科学的学习方法。同学们应该明白:最有价值的知识是关于方法的知识;“会学”比“学会”更重要。只有会学,我们才能在一定程度上无师自通,提高学习效率。一个具备学习能力和实践能力的人,才能更好的适应社会,更快地成长为国家需要的栋梁之才。

第三,要磨砺精神品质,锤炼道德修养。希望同学们以这次颁奖大会为契机,在未来的求学道路上,把关爱作为奋进的动力,直面挫折、战胜困难。发扬百折不挠、顽强拼搏的精神,保持积极乐观、宽容平和的心态,培育诚实守信、团结互助的品格,磨砺意志,完善自我,不断迎接新的挑战,贫困和艰苦都不能磨灭斗志。希望你们既要胸怀大志,又要脚踏实地;既要敢为人先,又要虚怀若谷,努力学习,勤于钻研,取得更优异的成绩。

我校也要抓住这次机会,进一步求真务实、开拓创新、强化教师素质,加强教育管理,提高教学质量,加大学校发展步伐。希望老师们以胡秀峰博士的高尚品质为榜样,以对旭阳未来高度重视负责的态度,继续发扬兢兢业业、无私奉献的精神,勤奋工作,克服困难,团结协作,为培养和造就一代栋梁之才,做出更大贡献!再创旭阳新的辉煌!

同学们!这是一个充满竞争和挑战的时代,机遇与挑战并存,更新与淘汰结伴。如何在这个竞争的年代立稳脚跟,那只有不断地学习、学习、再学习。淘汰你的人,不是他人,永远是你自己!我相信每位同学都有上进的愿望,都有丰富的潜能。是泥土,就烧制成砖瓦;是铁石,就百炼成钢;是金子,就绽放出夺目的光彩!

千里之行,始于足下!同学们身逢盛世,又处在人生的黄金时代,有青春的热情,有强健的体魄,有敏捷的思维,愿你们依托学校为大家搭建起来的平台,勤奋刻苦,自主学习,勇于挑战,学有所成,用自己青春的热情和汗水,谱写出人生亮丽的篇章!

最后,让我再次代表旭阳学校中学部全体师生对胡秀峰博士表示衷心的感谢,祝胡博士身体健康、事业有成、万事如意!祝全体教师工作顺利、再写辉煌,祝全体同学学习进步、全面发展、将来考取理想的学校,成长为像胡博士一样的社会栋梁之才!

谢谢大家!

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篇2:单位领导八一问候部队发言稿_八一建军节

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,军人,全文共 560 字

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单位领导八一问候部队发言稿

首长、全体指战员、同志们:

衷心祝愿全体消防官兵以及家人节日愉快,最后。阖家幸福!祝大家身体健康,万事如意!

欢聚一堂,八一”建军节到来之际。共叙军民鱼水情深,意义非常特殊而重要。此,谨代表全体职工向全体消防官兵致以节日的祝贺!消防平安工作事关经济的发展、社会的稳定,事关国家和人民生命财富的平安。座的全体消防官兵始终以强烈的政治责任感和忧患意识,全面贯彻落实"政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保证有力"要求,大力加强部队建设,不时提高部队的战斗力,防火、灭火第一线不辱使命,扎实工作,无私奉献,为当地的经济发展和社会稳定做出了积极的贡献。此,向全体消防官兵致以高尚的敬意!

秉承”成果自我服务社会”价值观来到贵州,一家全国知名的国有大型电力建设施工企业。有幸和你共同开展军民共建活动,共同为一期工程建设服务。无私的支持和帮助下,认真落实消防责任制,切实把本单位的消防平安工作抓紧抓好,本单位形成了齐抓共管、人人参与的良好局面,确保了工程建设消防平安形势的稳定。此,谨向你表示衷心的感谢!

工程建设已进入关键时期。抓好工程建设的同时,同志们当前。将始终把支持部队建设作为自己的神圣职责,视子弟兵为亲人,将更紧密地和你一起,精诚团结,真抓实干,广泛开展双拥共建活动,谱写军民共建新篇章。

谢谢大家!

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篇3:创建文明单位领导动员演讲稿_工作汇报_网

范文类型:演讲稿,汇报报告,适用行业岗位:领导,全文共 1222 字

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创建文明单位领导动员演讲稿

各位领导、各位同志:

大家好!

今年创建工作开展以来,我司在局党委的正确领导下,全体干部员工上下团结一心,众志成城,把创建工作当作压倒一切的头等大事来抓,把创建工作当作一场硬仗来打,创建工作已初步告捷。目前,创建工作进入了巩固总结提高阶段,创建由突击性工作向经常性工作转换,由集中创建向长效管理转换,因此,抓好长效管理,巩固创建成果非常重要。创建工作下一阶段,我们将做到班子不散,工作不松,力度不减,继续保持创建组织机构,继续发扬良好的精神状态,继续保持对事业高度负责的态度,不怕疲劳,继续作战,坚决打好员工素质教育和长效管理两场攻坚战。

下一阶段,我们将着力在以下三个方面下功夫。

一、严格管理抓巩固。“严字出文明”、“管理出文明”,要解决管理回潮、工作回潮的问题,必须要以严字当头,常抓不懈。首先,我们将着力抓好环境的净化、美化工作,擦亮公司脸面,树立窗口良好形象。我们将严格各项规章制度,层层落实责任,进一步充实、完善门前三包、卫生包干责任制等各项规定,站前广尝进出口大门,重点部位,重点管理,确保车辆停放整齐,摆放有序。同时对营运客车运输实行动态管理,对不符合创建要求、违反规定的车主,坚决予以严肃处罚,决不手软。我们还将加强创建督查力度,公司环境整治、健康教育、禁烟、门前三包、除四害领导小组,分头负责,责任到人,督办实施。坚持高标准,严要求,严管理,使得公司车站实现绿化、净化、亮化、美化,努力为广大旅客提供一个优美整洁的候车、乘车环境。

二、精心打造文明亮点。

我们将精心打造公司文明亮点,树立企业良好的社会形象。迎宾服务台、共产党员车、十佳新人、旅客解困基金这些车站亮点,我们将继续保持,继续发扬。便民箱、旅客保健站、雷锋式便民小分队,这些创建中涌现出来的亮点,我们将精心打造,积极开展。我们还将集思广益,动员广大员工献计献策,动脑筋,想办法,树立新品牌,创立新亮点,充分展示文明、开放、创新、进取的公司新形象,为文明的泰州城争光添彩!

三、以人为本狠抓提高。通过前一阶段的创建,我公司广大员工亲身体会到创建带来的实惠,仅省检查组在泰检查的三天,两个车站日出口量比平常增加1500余人,日票房收入增加3万余元,正如我们有些职工所说:天天搞创建,我们不喊累,环境有改善,企业增效益,巩固新成果,继续再努力!我们将对广大员工进行再宣传、再发动,再培训。充分利用广播、电子显示屏、站牌、橱窗、简报、泰州文明创建的vcd片等众多的宣传阵地,大力宣传,营造强大的宣传声势。同时继续加强对员工进行公民道德建设知识、普通话、文明礼仪服务等方面的培训,通过培训,考核,使员工的素质得到了再提高、服务质量上水平,服务管理上档次,创建意识更强烈。我们将积极推行星级等级考核服务,开展创共产党员车、岗、责任区活动以及创“巾帼示范岗”、“青年文明号”、“文明客车”等活动,以各类活动为载体,积极推进创建工作再上新台阶。

共2页,当前第1页12

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篇4:领导鼓励员工讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,职员,全文共 2572 字

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这次在全系统开展的干部政治业务建设培训班,从2月23日开班至现在,共历时七天时间,全系统近2400余人次参加了培训。这次培训总的感到办的很成功,针对性很强,大家反响很好,取得了预期效果,概括起来主要有三个特点:

一是准备工作扎实。这次培训时间紧、任务重,市局各负责部门坚持早入手、早准备,精心设置培训内容,认真研究服务保障措施,周密安排培训课程,并及时制定下发了培训实施方案。各授课人员按照分类培训的要求,针对岗位业务内容,按照“缺什么补什么”的原则,认真解决工作中遇到的实际问题,突出针对性、操作性和实用性,认真编写了培训教材。培训教材我们已经进行了印发,保证了系统工作人员人手一册。

二是组织领导严密。各单位对培训工作都给予了高度重视,都能够科学统筹安排工作,妥善处理和解决工学矛盾,按要求组织人员按时参训。各县(市)局每天还安排了一名班子成员带队参加学习,保证了所属人员的参训率和课堂纪律。特别是经开分局,主要领导亲自组织,亲自协调解决培训中遇到的各类问题,为参训人员创造了安心学习的条件和环境。为切实提高培训质量,局党办坚持通过人员定位管理和全程跟踪录象方式,督促人员按时到课。并在每讲结束后组织进行统一考试,检验培训效果。对录象和考试成绩我们将适时下发各单位,作为年度目标责任制考试的重要内容。

三是培训针对性强。这次培训与去年不同的是,我们采取了分类培训方式,根据分管业务设置培训课题,极大增强了培训针对性和有效性。各单位参加培训的同志也都非常珍惜这次培训机会,都把它作为提高自身素质、提高依法行政能力的难得机遇,自觉排除各种干扰,克服各种困难,聚精会神抓学习,学习氛围非常浓厚,保证了培训工作的全程、全员参与。特别是各单位参训的领导同志都能带头端正学风,虚心求教,全身心投入,切实起到了模范带头作用,是培训工作取得预期成效的关键。

这次培训,各城区和开发区分局基本做到了全员培训,但各县(市)局和双阳分局还有部分人员没有参加,各单位要在4月30日前按市局编写的培训教材,以电化教学的形式,按业务类别完成对所有未参加人员的培训。局党办要对这项工作落实情况进行督促检查。总结这次培训,我感到主要收获有三点:

一是通过学习,提高了干部队伍的政治素质。这次培训我们专门请党校教授、市检察院弟处长就实践科学发展观、预防职务犯罪内容进行了专题辅导。通过辅导,增强了大家对对科学发展观的理解,特别是对运用土地这个“闸门”来卓有成效的参与宏观经济管理,有了更深层的认识和理解,有助于我们在当前国土资源管理越来越突出的地位和作用中,正确把握自己,依法履行职责。特别是在当前系统党风廉政建设面临严峻形势下,对于备受社会关注的国土资源事业而言,更需要坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐倡廉建设,不断提升国土资源管理工作的权威性和公信力,这次培训是加强全系统党风廉政建设的重要政治保证。

二是通过学习,提高了干部队伍的业务素质。这次培训,按照所涉及的国土资源管理业务范围内容,我们组织市局相关业务部门按照所涉及的业务范围,着重讲述了土地利用、土地规划、耕地保护、土地执法监察、矿产资源管理及地籍管理等内容,请市审计局、市财政局领导就财务资金管理进行了授课。通过培训,较好解答了目前各单位业务运转中遇到的各种难题,进一步优化了各岗位干部国土资源管理知识结构,对提高各级干部的能力素质,学会运用新方式、新手段、新措施处理和解决新形势下国土资源管理问题,不断提高依法行政、参与宏观调控的能力,起到了积极的推动作用。

三是通过学习,增强了干部队伍干事创业的紧迫感。近年来随着经济社会的不断发展,资源需求量不断攀升,国家对国土资源管理的要求越来越严。土地和矿产作为稀缺资源,体现出的供需矛盾越来越突出,国土资源部门受各种思想侵蚀干扰的机率不断增加,保障发展与保护资源之间矛盾的相互交织使国土资源管理的任务越来越繁重,这也使我们国土资源部门越来越成为社会关注的焦点。这次培训,有助于增强我们各级工作的紧迫感、压力感,进一步凝聚系统干部的工作士气,增强工作劲头,强化抓好工作的责任意识,从而在全系统形成共同干好国土资源管理工作的整体合力,创造齐心协力干事创业的良好环境。

今年,我们的工作任务依然很重,要完成六项重点指标:一是计划供地4000公顷;二是新开发整理耕地3000公顷;三是耕地保有量134万公顷;四是收储土地400万平方米,拆迁棚户区建筑面积150万平方米;五是力争融资40亿元;六是确保完成城乡土地登记颁证20万册。详细情况还要在近期召开的国土资源工作会上进行部署,今天借这个机会强调四点要求:

第一,要竭尽全力保发展。一是要切实保障我市发展用地。预审和征地要在早字上下功夫,列入国家扩大内需的项目和省、市、县(市)三级重点项目,要提早向省厅申请提前开工,保证项目建设工期。要继续坚持工业用地预公告制度。牧业小区生产用地要继续敞开供应,150个重大项目要继续实行科以上干部包保,各单位负责人要主动到项目现场进行服务,及时帮助解决项目建设中的用地问题。划拨供地的基础设施建设、棚户区改造和无籍房审批项目,要直接进入绿色通道办理。要科学把握经营性用地出让节奏,以保持市场稳定健康发展。

二是要切实做好规划修编。要将扩(!)大内需项目纳入新一轮土地利用总体规划统筹安排,切实发挥土地利用总体规划对新增中央投资计划项目的引导作用。各地要根据本地区发展实际,充分论证未来用地需求,在科学划定基本农田的基础上,进一步优化基础设施、开发区和工业集中区、公益项目等用地结构和布局,特别要预留牧业小区项目用地,力求实现最佳安排。三是要坚持节约土地,集约利用,积极保护有限的土地资源。要严格执行市政府提出的关于土地投资强度及建筑容积率的有关规定,从规划、标准、市场配置、评价考核等方面进一步完善节约集约管理制度,逐步建立对县(市)、区以下节约集约用地分级考核制度。要加大闲置土地清理力度,及时收回土地使用权、收缴土地闲置费。加强用地批前审查和批中、批后监管,确保土地供应形成有效供给。四是要进一步落实行政首长耕地保护责任制,进一步加大土地整理项目实施力度,重点是做好农安西部土地开发整理项目的包装和上报立项,圆满完成国土部开展的“市二道区英俊镇城镇建设用地增加与农村建设用地减少相挂钩试点”工作。

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篇5:职工运动会上的开幕致辞

范文类型:开场白,演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 768 字

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尊敬的各位领导、全体运动员、裁判员、同志们:

金秋送爽,稻果飘香。在这收获劳动果实的季节里,在这建国60华诞即将到来之际,我们全厂职工满怀喜悦的心情,迎来了创达人造板厂第四届职工运动会。在此,我谨代表创达人造板厂党政工组织及全体职工,向光临本次开幕式的各位局领导和机关各部门、基层各单位负责人表示热烈的欢迎!向全体运动员、教练员、裁判员和工作人员致以亲切的问候!向为本次运动会提供便利的白石山中心校领导和鼓乐队的小朋友表示衷心的感谢!

晨曦中的白林大地洋溢着欢乐的气氛,彩旗飘扬的白石山中心校操场变成了人的海洋。体育兴,则事业兴。繁荣体育文化事业已成为全面提高我厂广大职工思想素质、文化素质、身体素质的重要组成部分,更是凝聚民心,提升民气、聚合民智的民心工程。希望大家能在本次运动会上,充分展示出团结进取、蓬勃向上的精神风貌,人人争做文明的使者;希望所有的观众为我们的运动员鼓掌和呐喊,无论他是成功专题范文>成功者还是失败者。同时,更希望全体职工自始至终以为车间、工厂为重,关心、关注本车间的比赛和成绩,充分展示创达人造板厂团结进取,蓬勃向上的精神风貌。

同志们,本次运动会竞赛的序幕即将拉开,号角即将吹响,战鼓即将擂鸣,来自全厂5个代表队,300多名运动员,将在体育竞技大舞台上,以“参与、健身、团结、奋进”为宗旨,充分展示“更快、更高、更强”的体育精神。我们衷心希望,在大会组委会的领导下,在全体运动员、教练员、裁判员和工作人员的共同努力下,将本届运动会办成一个隆重、热烈、团结、安全的运动会,办成一个讲文明、讲风格、讲公正的运动会。希望参赛运动员大力弘扬奥林匹克精神,顽强拼搏、公平竞争,比出好成绩,赛出新风尚,为取得运动成绩和精神文明双丰收,为推进我局的体育事业发展做出积极的贡献。

最后,衷心祝愿创达人造板厂第四届职工运动会圆满成功!

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篇6:职工运动会上的开幕致辞

范文类型:开场白,演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 689 字

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全体运动员、裁判员、大家好:

今天是秋季的最后一天,在此节气交替的季节,我们共同迎来了公司~年秋季运动会。此次运动会的召开是广大健儿展示精神面貌的舞台,是家园体育文化建设走向成熟的一个标志,是家园建设一道靓丽的风景线,是××人强身健体、展现自我的盛会。我代表公司党委和公司向本次运动会的召开致以热烈的祝贺!

日前,油田公司《企业文化手册》正式发布,我们终于拥有了属于自己的企业文化。长期以来,总经理一直在倡导这样一个理念,“关心员工健康,从员工健康时开始”。我们公司也在“团队、家园、旗帜”理念的引领下,努力营造输油家园,凝聚员工队伍。为了提高广大员工的身体素质,保障广大员工以健康的体魄、饱满的精力投入到工作中,公司为基层单位送去了健身用品,安装了体育器械,开展了“工余半小时”体育达标活动,组织了“五人制”足球比赛,组织了男、女篮球赛等各式各样、喜闻乐见的文体趣味活动,极大的调动了全体员工的建家、爱家、护家的热情。

~年,是公司稳步持续发展的一年,经过方方面面的努力,“七个突破”的工作目标实现在即,成本控制科学规范,安全工作防范未然,计量管理步入良性循环,管理水平稳步提升,科技创新屡见成效,市场开发勇闯新路,员工队伍素质稳中有升。这些成绩均源自于输油人的“同携手,共奋进”。

今天的天气虽然较冷,但这是对我们意志的考验,也是对我们团队精神的一种磨炼。我希望在今天的运动会上,我们参赛队员都能展现出良好的竞技状态,迎接气候的挑战;展现出优良的团队精神,本着“友谊第一,比赛第二,增强沟通,展示风采”的原则,去实现“永争第一”的目标。

最后,我预祝原油集输公司~年秋季运动会~成功。

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篇7:员工入职后公司领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 920 字

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尊敬的,尊敬的各位来宾。 (外请单位领导)

亲爱的公司全体员工:

你们好!

新春伊始,万象更新。在这春回大地的日子里,我们携手共同走过了又一个春秋。告别了紧张忙碌的20xx年,迎来了令人期待的20xx年。值此小龙辞岁,骏马迎春的日子,今天,是个很高兴的日子,又是新疆华兴公司春节抽奖晚会欢聚喜庆日子,我在这儿,代表新疆公司先跟大家拜个年,祝大家新年好!愿今晚大家开心渡过!更祝愿大家好运,抽到大奖!向此时此刻因工作需要仍坚守在工作岗位的一线员工表示亲切的慰问!向兄弟单位及业务伙伴致以新年的祝福!祝大家新年快乐!身体健康!万事如意!

20xx的脚步渐行渐远,回首刚刚走过的路,是新疆华兴发展历程中极不平凡的一年!在过去的一年,公司各项工作也面临了前所未有的压力与考验,各部门迎难而上、同心协力、顽强拼搏,实现了各项工作的平稳推进,圆满完成了年初制订的各项任务目标。谱写了一曲荡气回肠、群策群力的战斗凯歌。

在刚刚结束的石河子国家经济开发区安全先进生产企业评选活动中,公司被评为了“20xx年度安全生产先进知名企业”。 所以能取得这些成绩,全赖于在坐以及不在坐的所有公司同事、各位好友辛勤付出和鼎力支持,因此,在这晚会美好时刻,我要代表新疆华兴公司,向你们表示最诚挚的感谢!感谢你们!用你们的汗水,铸就了新疆华兴20xx年业绩! 我更相信,因为有你们,新疆华兴的明天会更好。

20xx年春节晚会旨在宣扬新疆华兴的企业文化,在生产任务紧张情况下,各部门编排自娱自乐节目并加紧排练,表达工作生活在华兴的欢乐之情,晚会穿插抽奖方式回报员工,相信新疆华兴各位同仁,会互相关爱与公司一起携手并进,再创佳绩。

20xx年我们将任重而道远,是我们创造梦想、扬帆启航的关键之年,要把新疆华兴的各项业绩再提高一个档次,打造集团公司前列,多产精品销售额翻番、争取更多的大客户合作。建立精英团队。希望全体员工一如既往,继续努力,团结高效,一步一个脚印、一年一个台阶,让我们一起创造出一个更加美好的、更加辉煌的新疆华兴,同舟共济,团结一致,共克时坚,为完成或超额完成20xx年的各项目标任务而一起努力奋斗!

在此,我再次祝愿各位同事新年快乐、生活美满、万事如意、合家欢乐!谢谢大家!

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篇8:运动会员工代表讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 1832 字

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尊敬的各位领导、同事,大家好!

我是_。今天有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,与各位同事一起分享20_年度的工作成绩,我感到非常的荣幸和高兴。首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向所有不畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意!

20_年,是我自身成长的不平凡的一年,是项目部蓬勃发展的一年,更是公司蒸蒸日上的一年,身为这个光荣集体中的一员,我们感到无比骄傲和自豪。

项目是我们公司承接的第一个大型改扩建高速公路项目,由于本项目的自身特点,造成了与其他项目诸多不同之处,主要有:1、设计变更多,设计图纸下达不及时,给施工和及时计量造成困难。

2、监理把关严,施工现场程序多,生产进程一度较慢。3、变更量大,批复不及时,给施工资金周转造成困难。当时,业主要求的工期却一点都不放松,必须在20_年9月底前完成主线的施工,否则,每推迟一天,就罚款30万。

为了解决这些问题,项目领导曾多次到驻地办、总监办、筹建处,与监理工程师、业主等协商工程暂计量事宜。最终才赢得了施工必备的周转资金。为了在保证质量和安全的前提下,完成筹建处下达的全线主线通车目标,我们项目特制订阶段性45天大干竞赛方案,本次施工竞赛以路面工程和护栏工程为主要内容。按照阶段

节点目标逐级分解,各主管领导制定出详细的日计划和周计划,不能按计划完成任务的要及时分析原因并排除。我们每个人根据各自承担的作业范围,提前谋划好施工顺序,做到有序施工,减少交叉干扰,避免因工序安排不当造成窝工现象。并安排专职人员对关键工序进行盯岗,严格控制施工工序,把质量控制在过程中,把问题处理在成品前,以此保证工程质量合格,确保把路面做成精品工程。

在施工竞赛阶段,大家伙起早贪黑,不怕苦不怕累。当然,功夫不负有心人,经过紧张的施工竞赛,最终我们项目在业主要求的期限内,圆满地完成了任务目标。项目成为全线第一个主线贯通的标段,并于20_年12月10日顺利通过交工验收。

在施工竞赛阶段,我主要负责的是桥梁中央分隔带施工,我始终要求自己做到以下几点:1、会沟通,一个施工方案确定后,现场是控制工程质量、进度、成本最直接的平台,我们要学会听取和建议,而不是强制的服从和被服从,多与施工队沟通,在适当的范围内听取好的方法、建议好的对策。2、敢管理,现场是与施工队接触最多的,他们存在的问题我们要善于发现与解决,做到保证质量无隐忧,工期不滞后,成本可行。3、善团结,很多事情不是只有一个人的力量就可以完成的,我们要懂得配合、团结,这样也许会受到事半功倍的效果。4、善总结,对于施工过程中发现的问题,要做一个系统的总结,做到在以后碰到类似的问题时,能迎刃而解,甚至处理得更好。

回顾在的日子,在公司领导的带领和各位同事的关照下,我同项目部全体员工一起完成了20_年的工作任务,实现了项目的按时通车总目标。在这一年里,我自觉遵守公司的各项规章制度,能

够在工作中任劳任怨,在领导和工作需要时不论早晚或者节假日随叫随到,不计报酬从无怨言。平时除认真完成项目部工作外,还努力自学法律法规知识,参加相关技能培训,使我能更好的完成工作任务及遵守公司的各项规章制度。作为工程部一员的我牢记公司与项目领导的教诲和嘱托,从部门职能出发,从项目的技术特点着手,突出自身的技术优势和专业特长,充分发挥部门在工程技术管理上的核心作用,严格控制工程质量及工程进度,完成了公司领导安排的各项任务。使得自己的专业知识得到了长进和加深,工作能力,包括组织协调能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高,更重要的是获得了宝贵的工作经验。

今天,公司授予我们优秀员工的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作上的肯定,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感谢。今天的成绩将是明天努力工作的起点,在荣誉面前我们不会沾沾自喜,不会骄傲自满,因为我们深知自身还有很多不足,我们会继续力争向上,不断提升自我,用更加优异的成绩回报公司。我们有勇气迎接一切挑战,我们有信心去战胜一切困难。

在这崭新的一年里我们必将再接再历,奋发向上,不辜负公司及诸位给予我们的信任;我们必将在学习中进步和成熟起来,不断地鞭策自己并充实能量,以适应时代和企业的发展;我们必将克尽职守,提高自身素质与业务水平,以百倍的热情迎接新的挑战,为集团公司明天的宏伟蓝图添一份色。因为我们有理由相信在董事局的带领下,通过全体员工的共同努力,20_年集团又将是辉煌的一年!

谢谢大家!

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篇9:校园运动会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 811 字

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各位老师,各位同学:

大家早上好!

春雨滋润了美丽的校园,春天承载着我们的希望,在这春意盎然的季节里,我们即将迎来长河小学春季田径运动会,这是我们期盼已久的日子。

运动会是一个让各个班级、每位同学展示风采的舞台。运动会是一个竞技场,优胜劣汰,来不得半点虚假。同一起跑线上,你付出多少汗水,就会有多少回报。没有顽强的拼搏,就不会有优异的成绩;没有坚定的信念,运动场上就不会有你亮丽的身影。

为了这次运动会的顺利举行,全校师生做了大量的准备工作。为了开幕式能别开生面,各年级群策群力,班主任们和同学们都认真积极准备,只为了能够更好地展示长小学子的激-情与活力。为了在运动场上能有好的表现,班主任们认真选拔运动员,体育老师们悉心指导。不下雨的清晨和放学后,都能看到同学们在跑道上奔跑,为田径比赛而备战;课间能够听到同学们在交流“怎样能发挥最好”,“如何为班级争光”,每到这个时候,老师都感动于你们的积极心态和集体情怀。

但是,运动并不是仅仅体现于一次运动会,它更多地是体现在我们平时的学习和生活中。学校的大课间活动,不少同学做广播操懒懒散散,动作不到位,开展活动时积极性不够,这些都是不好的现象。大课间活动,同学们也要用运动会的精神认真对待,认真到位地完成每一次的广播操,积极活跃地开展老师安排的体育活动,比如接力赛、短绳、长绳、踢毽子、蛙跳等等。另外,放学后的操场跑道上时常能看到不少班级在跑步,这是非常值得表扬和其他班级学习的。希望在运动会之后能还能看到很多身影在操场上跑步锻炼。

在这里,老师也要提醒同学们,运动会不仅仅是运动的盛会,竞技的盛会。也是精神的盛会,友谊的盛会。“重在参与”展现我们的积极心态,“为班级争光”蕴藏着我们的集体主义情怀,“虽败犹荣”更深含着我们乐观向上的情操。运动会不仅可以检验我们的运动水平,检验我们班级的凝聚力,还可以充分展示我们同学们朝气蓬勃的精神风貌。

因此,运动会上,我们要“赛出水平,赛出风格” !

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篇10:公司单位优秀员工发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 2090 字

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女士们、先生们,朋友们、同志们:

下午好!

在我们即将迎来 “ 世界计量日 ” 之际,我们十分高兴地欢迎各位参加今天的新闻发布会,并借此机会向全省计量工作者表示节日的祝贺。

年 月11日在法国巴黎召开的第 届国际计量大会,将每年的 月日确定为“世界计量日”,从此,全球从事法制计量、科学计量和工业计量的计量工作者有了一个自己的节日!

当“中部崛起”的强音沐浴着改革发展的春风,响彻荆楚大地之时,计量的重要性更加显现。计量与经济和社会发展紧密相连,与人民群众的生产生活息息相关。没有计量,产品的质量将无法保证,没有计量,经济活动将不能正常运转,公平、公正、诚实,守信就成了一句空话。

一个国家的计量水平标志着其经济和科学技术发展的水平。一个企业的计量水平决定了其产品技术水平和质量控制能力。当前,贸易全球化的趋势不断增强,我国经济融入世界经济的步伐越来越快,加入wto为我国企业和产品进入全球市场铺平了道路,但世界市场上成功的贸易越来越需要测量和符合性的测试,标准物质和数据。缺欠准确、一致的计量都可能阻碍市场的进入。因此,计量检测技术的发展水平不仅关系到产品质量,而且关系到一个国家能否在国际贸易中克服他国设置的技术壁垒,关系到一个国家出具的测量数据能否得到国际承认,从而关系到国家的重大经济利益、主权和尊严。

社会主义市场经济呼唤“公正、公平”计量,计量在规范社会行为和市场行为方面的重要作用更加突出。随着国民经济和社会发展,现代计量已发展成为集计量技术、计量法制、计量组织和计量经济诸方面为一身,寓法制、科技、管理为一体的现代计量管理学科,涉及的领域也随着经济和社会的发展不断拓展:

工业生产:企业产品质量的不断提高和全面采用国际上先进标准,要求进行多参数综合测量,特别是生产过程中的在线测量,全面控制各参数相互的作用,以改善生产工艺,提高产品合格率,降低成本和消耗。根据工业化国家估算,测量活动的效益占国家gdp的4%-6%。

科技:新材料、新能源、生物技术、航空、航天等新技术领域对计量提出一系列新的要求,如我国“神舟”5号载人飞船的发射成功,就凝聚着千千万万计量工作者的辛勤劳动。测量运载火箭发动机推力的测量力传感器、测量飞船重量的称重传感器、测量各种航天材料力学特性的各种形式的材料试验机等都需要溯源到国家计量基准。

贸易:市场经济贸易不断向广度、深度发展,贸易双方对商品的计量要求也不断向准确、多样化发展。现代科学技术的成就,保证了所用的计量器具被控制在最大允许误差范围之内,减少了商贸等各种领域的纠纷,从而维护了交易双方的利益。

医疗保健:随着人们健康意识的增强,涉及超声、电离辅射、生物力学、脑电流、血液成份等有关参量的测量,分析及监控的医疗设备得到广泛应用。在我国的强检计量器具中医用计量器具已近一半。

安全环保:诸如车速、卡车车轴负载、司机酒精含量、工地噪声等级、农药残留量等需要进行测量,存在于工业加工、能源生产、矿业、运输等产生污染、危害公众利益的问题也需要准确而可靠的测量。

回顾我省计量事业的发展,在省委省政府的正确领导和各地方党委政府、各部门以及新闻界的大力支持下,经过55年的发展,已取得了显著的成就。计量法律法规体系健全完善,计量行政管理和计量检定机构技术保证能力显著增强,建立了基本适应我省经济和社会发展需要的计量量传体系,截止目前,已研究、建立和保存省级最高计量标准157项,建立了2455个不同等级的社会公用计量标准,覆盖了几何量、温度、力学、电磁、无线电、时间频率、光学、声学、电离辐射、化学等诸多领域。

省委 届次会议提出了“全面建设小康社会”、“加快工业化、城镇化、推进农业化”、“三年有明显变化,五至七年有大的变化”的宏伟目标,努力实现“工业强时、“经济强时的号角已经吹响。面对新的形势和任务,计量工作肩负重任,必须加快发展,在维护市场经济秩序,改善投资环境,推动社会和经济发展等诸多领域发挥重要作用。为此,我局将围绕省委省政府提出的战略目标和任务,坚持深化改革,强化服务,加快计量事业的发展,进一步加强科学计量工作,继续整顿和规范市场计量秩序,围绕实现工业现代化,为企业节能降耗、提高产品质量和经济效益作好服务。

今年世界计量日的主题是:计量与节能。当前,我国能源供求关系紧张,节能的战略地位更加突出,计量在节能降耗,提高能源利用效率和经济效益,具有十分重要的现实意义和作用。当前,全省各地正围绕着“计量与节能”开展各具特色的纪念“世界计量日”活动,我们也衷心希望新闻界的朋友关注和积极报道我拾 世界计量日”的活动情况。

一年一度春风劲,荆楚大地五月红。今天,我们表彰了计量节能工作先进单位,发布了计量新闻,我们希望全省广大计量工作者一定要牢记计量工作的宗旨和责任,围绕全省加快发展建设小康的目标,强化为社会和企业服务的意识,进一步加强法制计量工作,夯实计量技术机构基础,切实提高计量工作的有效性,为服务全省经济建设和社会发展作出新的贡献。

借此机会,对长期关心、支持和帮助计量工作的新闻界朋友、社会各界朋友表示衷心感谢!祝同志们家庭幸福,事业有成!

谢谢大家。

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篇11:员工聚餐活动领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,领导,全文共 1109 字

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亲爱的老师、同学们:

大家下午好!

此时此刻,我们在此隆重集会,举办主题为“帮助他人,奉献爱心”的爱心启动仪式。举办这个活动旨在倡导每一位师生都“持一颗爱心,献一份真情”,去帮助身边的需要帮助的人,为他们营造爱心氛围的同时,也让我们的心灵在真善美的荡涤下,更加纯洁,更加无私,更加开阔!首先我想借此机会代表学院团委向一直以来给予我们极大支持的老师和同学们表示衷心的感谢!

老师们、同学们,机电工程学院是一个充满爱心的大家庭,我一直引以为豪。多少次,面对遭遇困难无助的同学,我们的师生积极行动,伸出友爱之手,帮助他们走出了困境。有不少家境贫困的同学受到我们师生的爱心物资,渡过了难关。玉树地震时,我院领导迅速做出指示,全院师生纷纷慷慨解囊,为玉树捐款捐物,价值数万元;西南地区发生旱情的时候,我们全院上下感同身受,大家齐心协力为灾区募捐善款万元有余。一个简单的数字却我们对世界的博爱和给予,是对生命的尊重和珍惜,是对同胞的同情和帮助。

爱心超市是学院响应校党委、团委号召,由院办积极筹划。爱心超市是全院师生员工爱心的集中营,是受资助同学的温馨港湾。里面陈列的一本本书籍一件件衣物,都是我们全体师生奉献爱心的真实写照。这是一个良好的开端,这是一个爱心的奉献,这是一个幸福的起点……以后,我们师生应该更加努力,积极争取学校和社会各界的资助,不定期开展系列献爱心活动,并作为机电工程学院一项品牌工作长期开展下去。

我们要继续搞好帮扶助工作,尽全力帮助家境困难的同学。只要我们伸出一双双温暖的手,就能用奉献点燃他们奋斗的激情;只要我们捧出一颗颗爱心,就能用真情托起他们未来的希望!

我希望我们的一分钱基金里有更多人的爱心,更多人的力量,从而去帮助更多需要帮助的人。有句名言说“人世间没有比互相竭尽全心、互相尽力照料更加快乐的了。”确实,助人为快乐之本,因为助人是一种美德,更是一种修养。当我们自己看到帮助过的人快乐地生活时,我们的内心会充溢着满足感和成就感,这是最持久的快乐!

在春天,播下一粒种子,秋天就会收获丰硕的果实;在今天,播撒一片爱心,将来就会收获无限的快乐和尊重!我相信,万名仁义在胸的师生们一定能享受这种最持久的快乐和最满足的尊重!受帮助的同学也一定能在大家关爱的目光中快乐地成长,体验这个温馨和谐的大家庭给予他们的幸福,并将机电工程学院助人为乐的精神传承下去!让机电工程学院成为大家人生中最快乐的一段里程!

同学们,爱心是“人间大爱”得以创建和维系的生命线,爱心也只能通过爱心去传递和升华。“星星之火,可以燎原”,让我们再次鼓掌,祝福我们的爱心工作越做越好,祝福同学们成为国之栋梁,祝福我们学校成为一个充满爱心的家园!

谢谢大家!

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篇12:在企业 单位领导干部培训班上的总结讲话[页2]_公司企业工作总结_网

范文类型:工作总结,演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,部长,培训,全文共 1409 字

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企业 单位领导干部培训班上的总结讲话。

二、清醒地看到领导班子和干部队伍中存在的问题

当然,我们的干部队伍难免也存在这样或那样的问题,对此,我们要有清醒的认识。

1、有的领导干部开拓创新意识不强,精神状态不够振奋。有的思想观念不够解放,缺少进取创新意识。面对新情况、新问题,思路不宽,办法不多,找不到支点,抓不住重点,管理理念、方法和手段还比较落后;有的定位不高,标准不高,没有远大的目标和明确的责任,缺少进取的激情和动力,存在小富即安的思想,有较强的等待意识和依赖思想;有的对于发展研究不够,思路不够清晰,把握机遇能力不足,发展不快,改革步子小,威信不高;有的在抓大事、谋全局、出思路上精力投入不够,群众信任度较低。有的领导干部在困难面前,不能适应改革带来的变化,发展措施和办法不多,工作局面较被动。有的领导干部缺乏工作魄力,缺乏责任意识,怕担风险;有的领导干部工作积极性不高,老气横秋,得过且过,懈怠思想较严重;有的领导干部,没有思路,经验不足,适应能力较弱,工作质量差。

2、一些领导干部自身建设存在差距,统揽全局的能力不强。有的不注重学习,对新知识的学习、新技术的掌握相对滞后,明显透支,在管理创新、观念创新、文化创新能力上明显不足;有的领导干部特别是主要领导不能站在大局的高度,以长远的、战略的眼光去思考和谋划工作,引领发展的能力不强,抓班子带队伍的水平不高;有的则进入角色较慢,把握大局和统揽全局能力急需提高。有的意识不强,存在不会作为、不想作为、不敢作为的现象,不注意研究工作,不注意解决问题,甚至把问题和困难往上交,工作游离于大局甚至防碍大局,工作缺乏活力。

3、部分领导干部执行民主集中制有差距,团结协调上不够好。有的单位班子成员缺乏全局意识,不注意团结配合,导致整体形象较差;有的单位正职不善于听取和采纳不同意见,处理问题主观武断,存在不民主、不集中、个人说了算的现象;有的单位党政正职之间缺乏有效沟通,不能严格按制度议事、按程序办事;有的单位正职与副职沟通协商不够,副职与副职之间协调配合不够,出现意见分歧时不能很好地解决,不能很好地形成合力。有的领导班子团结的档次和层次不高,没有真正做到和而不同,达到真正意义上的合力提升;有的单位班子不善于决策,议而不决,谋而不断,主要领导不敢大胆拍板。

4、有的领导干部作风不够扎实,缺乏求真务实的精神。群众观念不强,与职工群众缺少深度交流和沟通,造成威信不高。有的领导干部吃苦精神不强,扑不下身子,工作满足于一般化,深入一线少,调查研究少,解决实际问题不够,抓工作落实不到位,工作作风漂浮;有的领导干部不注意工作方式、方法,工作作风简单粗暴,主观武断,态度生硬;有的散漫而不用心,投入程度不够,不主动,不深入,工作效果不理想,群众威信不高。

另外少数干部存在着一些问题需要引起注意,如少数干部工作方式方法偏简单,处理问题较为武断生硬;一些干部专业不专,能力不够突出;少数党群系统的干部不能围绕中心、围绕大局卓有成效地工作;少数干部精神状态不好,工作不够投入,不够用心。同时,个别人在廉政建设上有反映;有的班子和主要领导淡化了艰苦奋斗精神,不注意节俭,花钱大手大脚;有的对自身的思想建设和作风建设要求不严,标准不高,自我约束力不强;有的不注意个人道德修养,不注意生活小节,不注意自身形象,主动接受监督的意识不强,在廉洁自律方面群众反映较多。

共5页,当前第2页12345

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篇13:员工入职后公司领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 1387 字

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各位同仁们,大家好!

我总觉得时间过的很快,转眼间将迎来了大富豪第三个春节,上次年会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久,就又是一年春节了。过去的三个春秋代表我们共同成长了不寻常的三岁,也代表着我们团结一心、共同努力的成果!更代表着全体同仁们三年来的辛勤工作谱写成功旅程;

那么首先,我向大富豪所有同仁们送上由衷的祝福和感谢。祝大家新春愉快,身体健康,万事如意!

20xx年对我们大富豪而言是很重要的一年。 这一年里,先是封路到通路,接着同行业增设数家,且规模也不小。这无疑给我们一些压力。虽然我们月绩有所下降,但大家的精神却让我深感欣慰,你们没有退缩!一直坚定不移走我们自己的路,能保持大富豪牌子的美誉有赖于在座各位的辛勤工作分不开,其中的酸楚与喜悦更能看出大富豪大家庭的凝聚力!

在此请允许我代表大富豪公司 向 负责日常营业工作,一直尽心尽责的 刘道胜经理 表示衷心的感谢!向负责日常监督考核的刘金华、潘玲玉、丁强、翁启斌四位领班表示真诚的谢意!向大富豪所有的员工再道一声:你们辛苦了!

虽然我们不是最好,但我们一直努力做得更好!这句话说起来容易,真正做到做好又有几个,但然也包括我在内。所以我一直在强调‘自我检讨’,只有检讨自己才不会犯同样的错误或降低犯同样的错误,只有检讨才能让自己看到进步。在日常管理工作中,管理员对你们的严格,有个别同事耿耿于怀,对这问题我们做为管理人能够理解也必须理解。但是,事情的经过它代表着引导和培育。也许待若干年、也许等你开始认识更深一层时,你自然了解做管理人的不易,你才能够真正理解与接受。

出人头地,必须具备点:

1. 锻炼工作的认真态度

我们要为工作而工作,不要只是为生活而工作!爱岗敬业早已成为各行各业的学习口号,但太多人并不认识它,我想在今后的工作中让大家感受爱岗与敬业的真理,去认识工作的意义,去证实我们并非社会负担,而是贡献者!

2. 造就自己身价

不管你出身于什么家庭,什么环境,你不能自傲更不可气馁和自卑,人生就象长跑,在跑步前你要做的就是做好一切心理准备。只要你不放弃,社会就不会放弃你。其过程,你得到的不仅仅是一点工资。只要你用心做好每件事情,去塑造你自身价值就是你迈向成功的步伐。

3. 不要只向‘钱’ 看

我们都是为钱而相聚,为钱而拼搏。但一些同事看钱胜过于一切,看钱过重者目光自然不会长远。而目光短浅者必然赚不到太多的钱!为人决定了你的财富。(请各位同仁们仔细分析我这句话)

4. 生存之道

人必须要懂得如何与他人相处,相处之道在与理解、体谅和宽容。遇到事情首要是为别人着想,只有别人微笑了,你才能是合格的!你才能算是融入在人性丛林里的觅食者。

曾经有人这么问过我:你的快乐是什么?为这问题我想了好久(因为以前我从来没有想过),最后我得一答案,我很快乐,我的快乐不在游山玩水间,也不在红灯绿酒中!工作它能使我兴奋与快乐,工作它能使我充实,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能见到你们,能和同事们一起努力奋斗,共同进步,这就是我最大的快乐!在此我感谢大家给了我这个机会,谢谢!

我想告诉大家:虽说我有雄心与壮志,但我更需要各位同仁们的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,在我市竖立永不生锈的保健休闲业品牌。我希望诸位重新调整自己,携手步入20xx年的盛旺时期,再创大富豪辉煌!

最后,再次祝愿大家 家庭和睦!身体健康!新春快乐!幸福如意!谢谢!

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篇14:田径运动会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1506 字

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各位领导、各位嘉宾、同志们、朋友们:

经过精心策划和紧张准备,遵义市20xx年第一届消防运动会暨“11.9”消防宣传周启动仪式即将开幕。在这里,我谨代表省消防总队党委,向莅临大会的各位领导和来宾表示热烈的欢迎!向筹备此次运动会的工作人员、裁判员、教练员,向热情关心和支持本届消防运动会的遵义市人民政府表示衷心的感谢!向刻苦训练、备战消防运动会的官兵和专职消防队员表示亲切的慰问和良好的祝愿!并致以崇高的敬礼!

近年来,遵义市消防部队和专职消防队伍建设在各级党委、政府和公安机关的高度重视下,在省消防总队的领导、指导和帮助下,在各企事业单位的大力支持下,取得了长足发展,各种消防队认真履行职责,从难从严要求,苦练精兵,不断提高灭火救援能力,多次圆满地完成了灭火救援、重大事故处臵等各项“急、难、险、重”任务,赢得了各级党委、政府和广大人民群众的高度赞誉,这不仅是全市消防官兵共同努力的结果,同时也是全市各专职消防队伍顽强拼搏、甘于奉献的优良作风和精神的体现。

今年是打造消防铁军三年规划最后一年,也是出成果、见成效的关键一年,消防运动会既是遵义市公安消防部队贯彻落实“三句话”总要求、全面推进打造公安消防铁军工作的一项强有力措施,也是对全市公安消防部队、专职和志愿消防队伍近年来训练和岗位练兵成果的一次综合性检验,遵义支队要切实强化措施,抓好这次活动。一是要严密组织。支队组委会要将各方面工作考虑周到、安排妥当,从场地器材、安全防护措施、住宿、伙食安排和比赛日程都要认真组织,细心安排,责任到人,确保比武工作秩序正规、气氛浓厚,比出风格、比出水平、比出战斗力,达到预期效果。二是要顽强拼搏。各参赛队员要有一种不畏强手、敢打敢拼、只争第一的勇气、气势和信心,把最高的训练水平拿出来;要发扬不怕流血、不怕牺牲的革命英雄主义精神,敢于“亮剑”,敢于拼搏,在赛场上展示实力,展示风采。三是要保障安全。要做到全程防范、全面防范,要抓好比武场地、器材和设施的检查维护保养,进行可靠的检查试验,及时发现和排除故障;比武中落实保护措施,安全管理人员要选择责任心强、心理素质好、经验丰富的同志担任。要抓好车辆的管理和使用,要注意饮食卫生,坚决杜绝各种事故的发生。四是要建立长效机制。遵义支队要以这次消防运动会为契机,建立健全练兵长效机制,不断掀起全员练兵的新高潮,把你追我赶的练兵热情贯穿于工作的始终,把消防竞技作为提高部队战斗力的重要手段常抓不懈,全面提升队伍的整体素质。

部队要切实抓好“11.9”消防宣传周系列活动,将宣传贯彻新修订的《贵州省消防条例》、《全民消防宣传教育纲要》作为本次消防宣传活动的重点,努力形成人人关注消防、参与消防、支持消防的良好格局。要充分利用广播、电视、报刊、杂志、网络等新闻媒介,开展容丰富、形式多样、群众喜闻乐见的宣传活动,提高广大人民群众的消防安全意识和自防自救能力。全市公安消防部队要以开展“11.9“消防宣传周系列活动为契机,以“全民消防,生命至上”为主题,以更加负责的精神、更加有力的措施和更加扎实的作风,开拓进取,扎实工作,为构建平安和谐遵义,保障人民群众安居乐业作出新的更大贡献。

同志们,举办这次消防运动会是适应新形势下各种消防部队更好履行职责使命的现实要求,是对部队岗位练兵成果的大展示,也是对专职消防队伍建设成效的大检阅。希望借助这个平台,达到锻炼队伍、增强信心、促进交流、共同提高的目的;同时希望全体裁判员、工作人员坚持公开、公平、公正的原则,恪尽职守,严于律己,严肃赛风,严格赛纪,确保大比武顺利进行。

最后,祝遵义市20xx年第一届消防运动会暨“11.9”消防宣传周活动取得圆满成功!

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篇15:员工军训公司领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 2527 字

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尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

"华侨团聚迎新春,辰龙起舞传福音"。当我们还来不及顾及时间流逝的时候,20_年春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际,我谨以公司董事长的名誉,向你们及你们的家人,致以新年最美好的祝福和最诚挚的问候!

今天,我们以无比喜悦的心情,在这里齐聚一堂,是为带有艰辛与成就的20_年而庆贺;是为充满生机与希望的20_年而祝福。

回首往事,点滴精彩。今年是公司稳步发展的一年,也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、成功与挫折给公司留下了发展的足迹,大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的故事。所以,20_年,效率来自全体员工的激情,成绩属于全体员工的努力。

新的20_年,是公司发展最关键的一年。我们需要继续坚持以市场为导向,加强产品研发力度,提升产品质量管理、合理控制产品成本,让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还需要"强身健体"、内外兼修,不断拓展市场和提升客户服务的管理;不断完善和规范内部运作管理,进一步坚实基础。

所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在20_年这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下,我希望,我也坚信,全体员工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和LED新光源的新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!

最后,祝大家春节快乐,万事如意!

请大家把酒倒满,为迎接崭新的、美好的明天而干杯!

公司领导讲话三分钟2

各位来宾、各位同仁:

大家晚上好!

非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20_年,迎来了充满希望的20_年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。在全体同仁的共同努力下,_公司在渠道销售、终端销售、产品整合、生产制造、电子商务、仓储物流、售后服务、团队建设等方面取得了一系列振奋人心的业绩,所有成绩的取得都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。

20__年的成绩已经成为了历史,展望20_年,围绕品牌打造、渠道升级、产品优化、效率提升、服务到位、团队开发等方面的工作,我们的任务更加艰巨,但与此同时,我们的队伍也更加壮大了,未来我们的力量一定会更强。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的历史。战略决定方向,细节决定成败,20_年我们将继续完善质量管控,品牌建设和产品结构的优化,加强产、供、销等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门通力合作,稳步实现共赢。

公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。

一、联袂发展,合作双赢

对于我们来说真正的赢是双赢,这里包括三层意思:

1.公司与客户的双赢,即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。一方面要提升_公司的产品整合能力,完善供应商管理,优化电子商务平台和仓储物流管理,提供客户更专业的一站式采购服务;另一方面要开展_产品的生产制造项目,提供更优质的产品,提升_产品的市场占有率。

2.公司与员工的双赢,通过建立行之有效的人才培养体系,推动公司的发展。通过每一位员工的努力,凝聚团队的力量,保证日常各项工作的顺利开展,从而更好的推动_公司的发展历程。同时,公司将在20_年着力企业文化的建设,把_公司的文化理念,与_公司的发展战略相结合,促使企业理念真正落实到企业的经营与管理之中。

3.公司与社会的双赢,通过投身社会公益事业,提供就业机会,树立_公司良好的社会形象,为社会的发展做贡献。

二、和衷共济,携手共赢

一个前进的时代,总有一种奋发向上的精神;一个发展的企业,总有一种积极进取的意志,_公司在20_年要全力打造一支专业、有凝聚力、敢于创新的团队,着重培养团队精神,提升公司的团结度。在分工越来越精细的现代社会,即便是最复合型的人才也不能一个人做完所有的事情,也不能改变整个团队的工作表现,一个专业的团队也不会是一两个员工就能扭转乾坤。只有树立大局意识、协作精神和服务精神,在尊重个人的兴趣和成就的前提下,协同合作,通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位,充分发挥集体的潜能,才能形成强大的合力,提升效率,产生战胜一切困难的强大动力。天时地利不如人和,只有同事之间的关系融洽相处,我们工作起来才会更舒心,每天才会过得更有意义。当工作是一种乐趣时,生活是一种享受;而当工作是一项义务时,生活就成为苦役,同事之间若有良好的关系,将有利于大家的工作和生活。

三、做人之本,成事之基

我们常说做事先做人,它就是指要成就一番事业,首先要有好的品德。的确,学会做人是成事之道,得人心者得天下,人品人格是谋事之基,一个人若要成功,首要问题就是学会做人。善待别人,就是善待我们自己,懂得尊重别人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力。每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了很多,然而得到的却很少,这无疑对做人做事提出来更高的要求。每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20_,我期待_公司因为有你而自豪!

携手共赢,共创美好的未来。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启_公司新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。

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篇16:领导鼓励员工讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,职员,全文共 2210 字

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各位同事:

我到营业部主持工作这是第二次了,第一次是xx年,虽然时间只有一年,但是给大家留下了很深刻的印象,通过和大家的共同努力,年终被评为先进集体。这次由于工作需要再次回到营业部,同大家一起共事,我想大家还会像过去一样支持、配合我,像过去一样以满腔的热情在各自的岗位上兢兢业业地工作,像过去一样关心营业部的发展。以下就营业部大家关心的问题和今后工作中应当进一步提高的问题同大家共同进行探讨。

第一、关于业绩分配问题

目前大家最关心的问题我个人认为是业绩分配的问题。在这个问题我可以给大家一个保证:第一、除支行文件规定的以外我不会多拿一分钱。第二、分配随着业绩走的宗旨不能变,我将会根据支行的文件精神,调整分配方法。第三、营业部年初的工作思路大的内容不变,增加业务量、工作风险度和服务满意度的考核。

第二、关于搞好团结的问题

我希望大家要搞好团结。“团结就是力量”是一个颠不破的真理。我认为搞好团结一是对个人有利,大家可以心情舒畅地放开工作,心理不需要设防,有利于身心健康。二是对事业有利,能发挥每个人积极性,事业才能发展。平时我们要注重主任之间、同志之间。主任和同志之间的团结,要把能在一起工作,作为是一种缘分来珍惜。只有搞好团结,才能克服一切困难,做好营业部的工作。

熟话说得好“家丑不可外杨”,对营业部所发生的事情,除向主任室回报外,不要过多的评价,也不要看笑话,我们大家都是做事的,做事都会有错,事情做得越多,发生的可能性就越大,我们大家都感到很忙,也都可能发生差错,所以希望大家当事情发生后,要帮助想解决的办法,而不是说三道四,到处吹牛。该说的、该向上反映的,经过主任室商量决定以后再反映。同时对过去的事,好的方面同我说,不好的不要再过多谈论,也不要同我说。所说的这些目的只的一个,就是把心思全部用在工作上。但我个人的问题,可以直接向行长室反映。

第三、关于服务工作

1、我对服务工作的理解。随着经济的发展和人民群众生活质量的提高,客户以从单一纯追求物质满足趋向物质和精神的双重满足,金融服务业已进入到各位客户选择和挑剔的时代,工作中任何应付之辞甚至“嗟来之食”的生硬冷漠和勉强都会使我们的服务南辕北辙、适得其反,而对日趋激烈的同业竞争,服务永远是竞争的主题。

2、做好服务工作对营业部有着至关重要的意义。第一营业部是全行最大的服务窗口,特别是为客户经理服务的业务占全行的80%以上,所以我们柜面服务的好坏直接影响营业部的声誉也影响全行的声誉。第二营业部服务质量的现状不能令人满意,和同行业的中行营业部相比、和本行同楼层的中心所相比差距很大。第三服务工作给我们营业部带来的直接利益是可观的,占的比重是很大的。一季度支行分配给营业部业绩收入为x元,其中为客户经理服务金额就达x元,占全部金额的%,据说二季度占比比一季度还要高。去年四季度业绩分配时,就是由于服务满意度被扣,给营业部造成了xx元的损失,人均达多元。由此可见为客户经理服务的重要性。

3、关于服务技能方面的问题

第一“顾客是上帝”在过去的会议上每次都谈、都需求、都强调,所起到的效果并不理想,就其原因是上帝离我们太远,也太不现实。所以,今天我要换一种提法,号召大家在思想上换一个全新的理念:把顾客当成自己的亲戚、朋友。因为亲戚和朋友来了你会露出会心的微笑;你会高兴地站起来,主动迎上去;你会热情地打招呼;你会让座并端上茶水……;你会为他办理任何业务都无怨无悔而尽心尽力;你会急人所急,想人所想;即使办不成的业务,你也会耐心解释,让他高兴而来满意而归的。这样,服务起来就多了一种温馨和自然;多了一种人情味;多了一种亲近感,从而也增加了亲和力。我们要把三尺柜台作为为客户服务的阵地,从柜面服务入手,必需开展以“假如我是一名客户”为题的讨论,探寻客户心理,大家要自觉地换位思考,了解客户心理,根据不同的客户,提出相应的报务,做到文明礼貌,服务入微,从一杯茶、一支烟、一句问候语开始,让客户享受“家”的温暖。

第二要在提高服务速度上下功夫。“打铁先要自身硬”,没有过硬的业务技术,优质服务如同沙滩建房。在这个问题上我想尽快进行劳动组合,从现有的位置中挤出一到两个人,交叉学习业务,使大家都能做到一专多能,同时提高操作技能,减少客户等待时间。

4、关于服务与制度执行的关系问题

第一关于规章制度的执行及业务发展要求中存在的偏差的问题,我们应当明确这一点,制度是为发展服务的,即制度服务与发展。曾几何时,“钱、帐分管”、“复核制度”都是老银行们执行了几十十年的铁的制度,如今在加强对外服务,提高服务效率及减员增效、增强同业竞争的新要求下,推行综合柜员制等,对传统的制度执行提出了新的要求。在今天看来制度不允许或与制度相抵触的现象,隔一段时间也许就会调整。不断地调整制度执行及业务发展中的偏差,工商银行才能不断发展,不断强大。

第二我们应当反对两种倾向性错误。首先应当反对片面强调制度忽视发展。立足发展,正确面对因业务发展产生和制度抵触的矛盾,正确的态度是不回避矛盾,寻找制度和服务和结合点,制度服务于发展。其次应反对下面强调发展无视制度。对于根本制度,是不可动摇的。但应分清、准确把握,切忌擅自作主,武断地这也是根本制度,那也是根本制度,从而自断发展之路,将客户经理开拓的市场拱手相让他行。

同志们:到营业部后有行长室的正确领导,有同志们的大力协助和努力工作,我有信心和决心同大家一起再创辉煌。

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篇17:运动会员工代表讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 1350 字

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各位领导、各位同事,大家好:

今天,区局隆重召开迎接__文明行业复验工作动员大会。我作为来自支局窗口服务一线的职工代表,通过参加此次动员大会,使我深刻熟悉到,首都文明行业复查不仅是对___邮政荣获文明行业以来的一次全面工作检验,也是对窗口服务水平和人员素质的一次检验。对于进一步促进和提高___邮政窗口对外服务水平树立良好企业形象,为更好地迎接“奥运会”,争创全国文明单位将起到积极的推动作用。借此,我代表南区邮局全体窗口服务人员,一定认真按照此次动员大会提出的各项工作要求,积极迎接并努力做好文明行业的复查工作。

_年,___邮政荣获首批首都文明行业称号。这一荣誉的取得,是与各级领导的高度重视,与全体邮政员工的共同努力分不开的。几年来,___邮政不断巩固文明行业成果,强化和规范员工的对外服务意识和服务水平,积极创建与首都地位相适应的邮政服务良好形象和品牌,满足用户日益增长的服务需求。涌现出了一批窗口服务标兵和先进典型。在广大用户中树立了良好的对外服务形象,也促进了企业的经营发展。此次首都文明行业复查,正是对___邮政荣获首都文明行业以来服务工作的一次大检阅,也是对窗口服务人员服务水平的一次重要考评。对于更好地迎接“奥运会”,争创全国文明单位将发挥重要的促进作用,可谓意义重大。我们全体窗口服务人员将从思想上充分熟悉此次复验工作的重要意义,并以此作为提高服务工作的新起点和新目标,以崭新的风貌迎接首都文明行业复查工作。

作为支局一线窗口服务人员,我们每日承担着为用户服务的工作任务,广大用户是通过这个窗口来体验和评判我们的服务水平和综合素质。因此,提高窗口人员服务水平和综合素质,树立良好的企业形象,做好迎接首都文明行业的复查工作,还需我们通过良好的窗口服务加以落实和体现。为此,我们全体窗口服务人员将认真按照此次文明行业复查工作的要求,做到:(一)认真执行和遵守___邮政文明服务规范和标准,并以此次复查工作为动力,进一步提高对外服务工作水平,使服务工作再迈上一个新台阶。(二)积极树立用户是亲人的服务理念。主动帮助和及时解决用户用邮困难,热情为用户提供周到细致的服务,进一步塑造邮政服务在广大用户中的良好形象。(三)努力学习和熟悉把握业务知识及操作技能,方便快捷地为用户提供满足的邮政服务。(四)努力争做知识型、学习型职工,不断提高自身综合素质,使之更好地服务于用户,适应企业发展的要求。(五)根据此次文明行业复查工作的要求,认真查找服务工作中存在的问题的不足,及时加以改正,以良好的精神风貌,崭新的服务形象迎接首都文明行业复验工作。

___邮政荣获首都文明行业以来,___邮政人都倍加珍惜这一来之不易的荣誉。在此基础上,___邮政提出了“服务人民、造福职工”的企业宗旨和视用户为亲人的服务理念。贯彻好和践行好企业宗旨和服务理念,是我们做好邮政服务的义务。做好迎接首都文明行业复查工作,是我们每名邮政员工义不容辞的责任。首都文明行业不仅是___邮政的荣誉,更是推动我们提升服务水平的动力。我们要在管局和区局的正确领导下,认真落实奥运培训规划,积极参与到提高职工素质工程教育活动之中去,从自己做起,从本职工作做起,从细节做起,努力提高邮政的对外服务水平,为迎接首都文明行业复查工作做出应有的贡献。

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篇18:员工会议上的领导讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:职员,工会,领导,全文共 1464 字

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同志们:

在新春佳节即将来临之际,我村决定举办这次猪年春节晚会,主要是为了部署春节期间的有关工作,确保全村人民过一个文明、安乐、祥和的春节。下面,我就如何做好春节期间的工作提几点要求。

第一,群众“弦”不能松。春节是中华民族最隆重的传统佳节。为人民群众营造一个安定祥和的喜庆节日气氛,是我们当前一项十分重要的工作。越是节假日,我们越要关心人民群众的生产生活,千方百计帮助人民群众过好节日。要做到六个“保障”:

一是困难户生活要有保障。村两委各位干部要组织有义务深入细致排查摸底,详细掌握困难户情况,妥善安排好特困户、受灾户的生产和生活,特别是今年有少数种粮受灾户和遭受其他天灾人祸的受灾户的生活要有保障,要关心我村分散供养的五保户等孤寡老人,认真组织好走访慰问活动,确保困难群众有饭吃、有衣穿、有被盖、有房住、有肉过年。

二是弱势群体生活要有保障。要进一步开展“五助”活动,做好“两个确保”和“一个低保”工作;要认真做好清理偿还拖欠民工工资的工作,对恶意拖欠农民工工资的行为要严肃处理,公开曝光,把解决拖欠民工工资问题作为一项严肃的政治任务,抓紧抓实,确保民工有钱回家过年。

三是市场供应要有保障。有关部门要切实加强节日期间的市场监管,努力营造安全的消费环境,严防假冒伪劣商品进入我村。严厉打击欺诈和侵犯消费者合法权益的不法行为,一定要让广大消费者放心购物,满意消费。

四是文化生活要有保障。要对全县广播电视收视情况进行一次检查,确保“村村通”。要为人民群众安排好丰富健康的文化生活,开展形式多样、健康向上的群众性文娱活动。要整顿文化市场秩序,切实加强互联网监管工作,及时封堵和消除互联网上的反动、恐怖、色情、暴力及社会稳定等有害信息,坚决打击和取缔危害群众特别是青少年身心健康的“黑网吧”。

第二,安全“弦”不能松。各地、各单位特别是村两委要全力抓好安全稳定工作,要坚决落实各项安全生产责任制,做到层层有人抓,环环有人管,把安全生产落到实处。要切实做好春节期间的信访和其他各项稳定工作,杜绝节日期间发生影响稳定的群体性事件。确保全村人民过上一个安定祥和的春节。

一是安全生产检查要到位。要以对人民群众的生命财产高度负责的态度,加强对各项安全生产措施的督促检查,尤其是要加强对交通运输、石油、燃气、用电、烟花爆竹等重点领域的安全监管,发现隐患,及时排除,确保万无一失。要做好节日期间卫生防疫工作,防止重大传染性疾病的发生。我村的消防部门要精心组织消防安全检查,严防各类火灾事故的发生。要继续抓好森林防火工作,确保不发生大的森林火灾。

二是社会治安管理要到位。要从严打击各种刑事犯罪活动、各种赌博活动。要利用春节期间各种逃犯有可能回家过年的机会,加大“追逃”力度。

第三,纪律“弦”不能松。春节是一个合家欢聚的美好时候,也是大家探亲走友的大好时机,有些人就趁这个时刻大搞请客送礼,所以说春节更是考验广大干部的时候。越是这个时刻,同志们越要注意纪律,加强自律。

一要带头廉洁自律。春节期间,我村各机构一律不准搞相互走访拜年活动;不准收受与自己行使职权有关系的单位、个人和外商、私营企业主的现金、有价证券和支付凭证;禁止用公款大吃大喝、游山玩水和进行高消费娱乐活动;禁止到企业和单位报销应由本人及其配偶、子女支付的个人费用。要倡导文明健康的拜年方式,提倡电话拜年或发短信息拜年。当前,中央加大了对领导干部参与赌博的整治力度,我村广大党员干部要带头禁赌,不要以身试法,禁止参与不健康的娱乐活动。

同时借此机会,向大家拜个早年,祝大家新春愉快,身体健康,合家欢乐

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篇19:单位领导新年致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2137 字

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大家新年好!今天是20xx年的第一个晨会,我们在这里总结20xx年,展望20xx年。

20xx年,我们过得很充实,走的很坚定。这一年,我们审时度势,贯彻“以效益为导向 以变革求发展 真抓实干 推动落实 努力开创民太安事业发展的新局面”的指导思想,全面引领集团各项工作,取得了很好的成绩。

这一年,民太安保险大厦开工奠基,集团总部大厦主体封顶,公司的资产结构进一步优化,也预示着民太安的未来更加欣欣向荣,蒸蒸日上。

这一年,民太安财险公估及时改变经营考核指标,从以前的开票收入考核转为到账收入考核,40家经营单位,迎难而上,九条业务线实现到账收入全面增长,经营效益得到全面提升,继续巩固了民太安作为保险公估行业第一的龙头地位,上榜深圳市企业500强,列437位。

这一年,民太安风险管理研究院和深圳市应急管理学会联手深化街道基层服务创新,建立全市首支街道“第一响应人”队伍。

这一年,民太安“智能风控与保险服务平台”荣获“20xx年深圳市金融创新奖”,是深圳保险中介行业唯一获此殊荣的中介机构,再次凸显民太安在保险中介行业的地位和实力。

这一年,民太安在深圳成功举办了主题为“科技赋能 智慧安全”的新产品推介会,这是继公司20xx年在北京举行产品发布会之后的第二次产品发布会,体现了民太安“转型升级,拥抱科技,顺应未来”的坚定决心和阶段性成果。

这一年,民太安智能科技公司挂牌成立,引进了锐明科技公司和经营团队两支新股东,是民太安响应市场需求,在智能科技领域的又一重要布局,也是公司机制转换,培育企业超级领导人的又一创新尝试。

这些成绩的取得十分不易,是我们顶住经济下滑的压力,在金融去杠杆,严监管治乱象的复杂经济背景下,上下一致,勠力同心,共同奋斗的结果。在这里,我代表公司董事会,为我们20xx年取得的佳绩喝彩,为民太安全体同仁的付出道一声感谢,为我们民太安拥有这么一支能战斗,能奉献的员工队伍感到由衷的自豪。

20xx年注定是不平凡的一年,这一年对很多企业来说,可能第一个感觉到的是“冷”,因为经济有下行的压力;第二个感觉到的是“怕”,怕的原因是还有很多的不确定。“20xx年可能会是过去十年里最差的一年,但却是未来十年里最好的一年。”听到罗振宇在20xx年跨年演讲的这段话,我不禁想起彼得∙德鲁克先生说的一句话:“在动荡的时代,最可怕的不是动荡本身,而是延续过去的逻辑。”

我们所处的时代,面临着人工智能、大数据、云计算等科技革命带来的冲击,而且还多了一层忧虑——现实的经济环境给我们带来的不确定性。在这样一个不确定的时期,我们到底应该怎么办?针对这样的困惑,我的答案是“坚守+转型”。我们要在该坚守的地方坚守,在该转型的地方转型。

什么是该坚守的地方?因为变化尽管是千姿百态的,但是变化中总有一些不变的东西。我们作为服务产品的提供商,有一个核心东西是永远不会变的,就是“好的服务产品”,因为产品是创造客户价值最大的载体。好产品自己会讲话,好产品自己会卖货,我们要努力提供市场需要的好产品。

什么是该转型的地方?因为变化虽然是形态万千的,但总有一些趋势性的东西,比如5G的推出,比如数字化。只要我们不失时机的抓住转型升级的风口,不要逆势而上,而是顺势而为,就一定会在整个变化中仍然掌握主动。面对20xx年乃至未来20xx年的变化,我们最需要的不是恐惧,而是清醒。我们知道,经过改革开放40年的洗礼,保险业已站在了新的发展起点,传统发展模式难以适应新的挑战,保险业高质量发展势在必行。保险业要实现从劳动密集型的人海战术,转变为技术密集型的科技赋能,必须积极拥抱科技,适应未来。

我相信,只要我们能够把握规律,认清形势,找准关键,民太安会和中国经济一样,乘风破浪,继续前行。在20xx年,民太安将贯彻“以效益为导向,以变革求发展,认清形势,稳中求进,推进民太安高质量发展”的指导思想。

对此,在20xx年,我们要着重做好以下几个方面的工作:

一要转变理念。思想是行动的先导,公司高质量发展首先要实现思想、先进观念的转变。

二要强化管理。20xx年,可以定义为“管理之年”,以管理促发展,向管理要效益,要扭转“重规模轻效益,重拓展轻运营”的经营观念,将管理贯穿于整个经营活动中,提高效率,提升效益。

三要加大科技投入。在产品设计、流程管理、服务提升和业务拓展等各个环节加强新技术的应用,加强数据化的积累和运用管理,逐步打造民太安的科技队伍。

四要力促合规经营。切实提高各层级的干部、员工的合规经营意识,努力适应严监管常态化的趋势,严守风险底线。

五要稳中求进保发展,促转型。公估是民太安起家之本,保险业的发展不是不要公估,而是要高质量的公估。不仅要提升理赔服务的专业能力和效率,还要加大风险管理能力的打造,充分发挥保险的保障功能。保障功能不仅是风险赔得起,更要风险管得住。

同志们,今年民太安25周岁了,经历了20xx年风雨磨练的民太安,风华正茂,意气风发。

守护“人民太平安康”是我们企业的使命,因为对这一使命的执着,民太安成为了公估行业的领军企业,也因此一直受到人们的尊重。我相信,在未来的岁月中,民太安能够经受得起中国经济迈向高质量发展所带来的阵痛,也一定会继续秉持这一使命,为保险业高质量的发展谱写新的篇章。

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篇20:校园运动会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 638 字

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各位领导,各位来宾,职工同志们:

大家早上好!

在这充满团结、奋进、友谊氛围的美好时刻,伴随着大旱之后阵阵喜雨,*公司和*公司联合举办的20xx年“打非治违”“安全生产月”暨职工消防运动会今天隆重举行。在此,让我们以最热烈的掌声对此次运动会的召开,表示最真诚的祝贺!向多年以来支持、关心并在百忙之中出席本次运动会的上级领导、媒体朋友表示热烈的欢迎!向筹备运动会的全体工作人员表示衷心的感谢!向参加运动会的运动员、裁判员表示诚挚的问候!

本次运动会,是认真贯彻国务院“打非治违”、践行“科学发展”、落实“安全生产”要求的具体行动,是对广大职工安全意识、身体素质的一次大验兵,也是对全体员工组织纪律性和精神风貌的大检阅。

希望全体运动员发扬“友谊第一,比赛第二”的精神,团结互助、顽强拼搏,赛出水平、赛出风格。发扬拼搏向上的奥林匹克精神,安全参赛、文明参赛。参与就是成功、坚持就是胜利。好的名次值得骄傲,而顽强的毅力更是每个运动员的优良品格的展现,不论比赛成绩如何,我们将为每一位在赛场上拼搏的运动员加油助威。

希望全体裁判员发扬公平公正,实事求是的精神,尽职尽责,热情服务,保证竞赛的顺利进行。

同志们,公司的发展需要所有员工的支持和努力,良好的身体素质是工作的前提和保证,安全生产是企业经济发展的前提和基础,希望大家以本次运动会为契机,强健体魄、奋发向上,增强消防安全意识,弘扬体育道德精神,夺取消防安全、体育比赛和精神文明建设的全面丰收。

最后,预祝本届职工消防运动会取得圆满成功!

谢谢!

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