同学聚会通知范文
亲爱的同学:
光阴流逝,岁月如梭。暮然回首,不知不觉我们已经分开30个春秋,各自的人生都别有一番沉浮与历练。回顾那些“恰同学少年,风华正茂,书生意气”的青春岁月,是多么的美好,那么的亲切。虽然终成一笑,却也不止年少的情感,仍在心头微微地颤动,这是一种记忆,也是一种财富。值得我们一生去珍惜,碌碌奔忙的现在,同学的情谊始终是真诚的。
三十年了,或许大家都已经大变样了,但是我想我们的感情是不变的。或许我们走的路不一样,但是我们曾经走过同一条路,坐在同一间教室上过课,有着同样的老师,回答着同样的问题。而现在的我们也有着同样的美好回忆……
三十年来,沧海桑田、世事变迁,人生的旅途风雨兼程;三十年来桃花匆匆、花开花落……
三十年间,我们每个人所走的路不尽相同。或春风得意,或平平谈谈,或艰辛坎坷……但是无论人生如何浮沉,无论贫富贵贱如何;也无论世事如何变迁,我们都没有忘记同学间真挚友情。多少次梦里相聚,多少次心驰神往。三十年后的今天,我们依然是风华正茂,三十年的风霜雨雪,我们体味了人生的酸甜苦辣。在经历世事的浮浮沉沉之后,才发觉,最难忘怀和割舍不掉的依旧是那份同学情,这份情谊如同一坛老酒,越久越香越浓,悠远而回味无穷。过去发生的故事,沉淀后,依然让人感动,需要我们用一生去回忆、去收藏……
钱多钱少有烦恼;官大官小没完了,人生沉浮,同学情义,最真。来吧!让我们暂时抛开繁忙的事务,挣脱身边的烦恼,远离尘世的喧嚣。相聚一起共饮这坛收藏的美酒,忘却忧虑,让心栖息。来吧!让我们一起重温青春的梦想,回归当年大家充满理想的出发点,激发我们奋发向上的热情和活力,找回我们渐渐远行的青春。来吧!82届初三4、5班的同学们,别因您的缺席而使聚会失色!一起重温过去美好的时光!展望精彩的明天!我们真诚邀请各位老师、同学暂时抛开尘世的喧嚣,挣脱身边的烦恼,尽情享受老同学相聚的温馨,让心栖息,忘却忧虑;说说真话,谈谈交情,回首往事,畅想未来!交流感情,相互鼓舞。
同学们啊!我们已经久违,都已疲惫。抛开烦恼,让心沉醉,等您归来……我们将欢聚一堂!同学们盼望与您相聚,三十年后的相聚我们共期盼!!!
恭候您的光临!
活动时间:x年10月20日(周六)上午9:00
同学聚会筹备组
.8.18
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篇1:世界艾滋病日活动通知
各工会小组:
为贯彻《**省妇女发展“”规划》具体方案,喜迎“三·八”妇女节,丰富我院女教工的业余文化生活,院工会定于本周五(3月8日)在新校区图文信息大楼广场前举行“迎三八 展风采”趣味庆祝活动,望广大女教工踊跃参加。现将具体事项通知如下:
一、 活动时间:**年3月8日下午2:30—6:00
二、 参加对象:学院全体在职女教工
三、 活动项目:呼啦圈、跳绳、飞镖、踢毽子、投沙包、套圈、盲人摸奖、四人一组齐心协力等
四、 活动要求:
1、 各单位要认真组织落实,动员女教工积极参加活动。
2、 遵守活动规则,服从工作人员安排。
3、 注意安全,防止意外事故发生。
4、 请各位女教工安排好自身的相关工作,轻松愉快参加本次庆祝活动。
工 会
篇2:解除劳动合同通知书工会
甲方:_______________ 乙方:_______________
经甲乙双方协商同意,对_____年_____月_____日签订的劳动合同书作如下变更:
劳动合同变更的内容:
__________________________________________________。
甲方:__________(签字盖章)
乙方:__________(签字盖章)
_____年_____月_____日
鉴证人:__________(签字盖章)
鉴证机关:__________(盖章)
_____年_____月_____日
注:变更劳动合同书一式_____份,甲乙双方、鉴证机关各_____份。
篇3:吸烟倡议书
全市各机关、企事业、驻腾单位、人民团体、广大市民朋友:
吸烟有害健康,导致多种疾病。在公共场所吸烟,还会污染公共环境,严重危及他人健康,乱丢弃的烟蒂会影响市容市貌,甚至可能会引发火灾。为营造良好的公共环境,建设空气清新、文明健康的腾冲,为进一步推进全国文明城市创建工作,我们发出如下倡议:
一、不在公共场所吸烟,自觉远离烟草,倡导健康生活方式,争做文明市民。
二、看到他人在公共场所吸烟,为了自己和大家的健康,请对其进行友好的提醒和劝导。
三、各单位合理设置吸烟区、完善禁烟标识,不提供烟具,积极开展无烟单位创建,已创建成功的巩固好创建成果。
四、全市所有财政供养人员率先垂范,带头做到不在公共场所吸烟,并对他人吸烟行为进行积极劝导。
五、积极参与禁止公共场所吸烟宣传,形成全社会参与公共场所禁烟工作的良好氛围。
让我们携起手来,从现在做起,从自己做起,拒绝烟草,减少疾病,珍爱生命,为营造健康、文明、和谐的美好环境,一起努力!
篇4:世界艾滋病日活动通知
在“3.21世界睡眠日”来临之际,为了提高群众对睡眠呼吸障碍疾病诊疗的认识,解放军八一医院耳鼻咽喉科南京军区鼾症中心于20xx年3月19日 上午9:00~11:30在郑和公园广场举办大型公益义诊活动。今年世界睡眠日的主题是“关注中老年睡眠”。届时将有八一医院耳鼻咽喉科南京军区鼾症中心的专家与您面对面交流进行鼾症问题咨询和答疑。当日参加义诊者可以享受免挂号费至八一医院耳鼻咽喉科就诊一次,前100名到会者还将赠送精美小礼品。
篇5:大学停水通知
为保证校内用水安全,提供清洁水源,根据计划安排,学校将于7月31日、8月1日对仙林校区XX区、北区水泵房蓄水箱进行清洗。届时,仙林校区部分区域停水。具体安排如下:
一、7月31日8时——16时清洗XX区水泵房蓄水箱,涉及停水区域为:西苑、东苑学生宿舍及学生食堂、茶苑(茶单)生活区、仙林宾馆、厚生楼、笃学楼、格物楼、明理楼、化成楼、化育楼、行敏楼、行健楼、学海楼、学正楼、学明楼、原美楼、广乐楼、竹苑等楼宇。写作模板
二、8月1日8时——16时清洗北区水泵房蓄水箱,涉及停水区域为:北苑学生宿舍及学生食堂、学行楼、行远楼、行知楼、素质楼等楼宇。
保障中心提醒涉及停水区域用户提前做好储水准备,并请相互转告,早完工早送水。在此期间,请用户切记随手关闭水龙头。
不便之处,敬请谅解!
公用后勤服务保障中心
篇6:关于清明节的防火通知
因清明节到来、农事活动开始,野外用火行为多发,请广大民众加强用火用电安全防范意识,切勿随意乱扔烟头、倾倒灶灰、野外烧荒。大风沙尘天气是火灾易发高发期,科左后旗近期大风高温天气频繁,火险等级急剧升高,森林草原防火形势非常严峻,各防火单位和民众一定保持高度戒备状态,做好防扑火的各项准备工作,加强巡察力度。清明节祭扫时,请选择空旷地点,远离成片的草木等可燃物,保证人走火灭,提倡文明祭祀。遇有火情,请及时拨打119报警。
中共科左后旗委宣传部20xx年4月2日
篇7:2025幼儿园家长会通知
各位尊敬的家长:
您好!非常感谢您一直以来对我们箐童幼儿园的支持与信任!您想了解孩子在幼儿园的学习情况吗?您想自您的小孩入园以来,在家长和老师的共同配合下,我们的教育取得了一定的成果。为了未来更加顺利的开展一系列教育教学活动,本园定于6月17日星期五下午3点半召开早教知识讲座,请家长朋友一定抽时间参加,(最好爸爸妈妈能来),届时我们将会对前段时间的教学做出总结,并且会针对现在存在的一些问题做出解答。
恭请您的光临指导。
xx幼儿园
x年6月16日
篇8:公司行政处罚通知书
_____________:
你局(厅)对__________________________________________________的房地产违法行为,没有依照《中华人民共和国城市房地产管理法》第__________条的规定,现责令你局(厅)立即作出行政处罚决定(直接给予行政处罚)。__________________________________________________
(印章)
年 月 日
篇9:在编教师个人离职申请通知书
尊敬的领导:
您好!
抱着为祖国教育事业奉献自己的青春的理想,怀着对太阳下最光辉的职业的无限景仰,五年前加入x这个温暖、团结的大集体。转瞬之间,已经过了我的第五个教师节。回想来时的路,我取得的每一点成绩,获得的每一个喜悦,都充满了领导对我的关心和信任,饱含了同事们对我帮助与爱护。正是因为领导的关心和信任,因为同事的帮助与爱护,我在x这个充满了温情充满了爱的美丽的大家庭里幸福的成长和成熟。
教师是个如此光荣的职业。做了一辈子教师的父亲也教育我,做老师,要甘于清贫,要勇于奉献,才能取得让自己自豪的成绩。我也曾一直努力的以“身正为师,学高为范”的宗旨,认真的从事我的教育教学工作。
工作几年来,曾有很多同事、朋友跟我说,当老师太清贫了,还是换个工作吧。那时侯,我不以为然。我认为,教师是一个平凡而又伟大的职业,是播种希望、点亮明天的事业,就算清贫点,但是,那种桃李满天下的喜悦是常人难以体会的。而且我相信,我们的学校处在全国闻名的教育强区,教师的待遇一定会提高的。
然而,现实的压力是如此的巨大。家庭的压力,经济的压力,压得让我无法喘息。每一次大张旗鼓的加工资,只是让我的经济压力又增大一层。我为人子,父母为我付出了太多太多,而我却回报的太少太少。看着日益衰老的父母,而我,却在广州连自己的一片瓦也找不到,又怎能让父母有个比较安心的晚年呢?
想了好久好久,我决定告别我深爱的教育事业,告别给我温暖和关怀的x。所以,郑重的在此,向尊敬的领导提出辞职。非常感谢领导的关心和理解。在接下来的工作时间里,我会继续认真的工作,协助做好相关工作的交接,站好最后一班岗。
我相信,我深爱的x,在学校领导的英明的领导下,定能立下一个又一个鲜亮的里程碑。祝福x。
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日
篇10:广东省劳动争议仲裁委员会应诉通知书
甲方(用人单位)_________________
乙方:_____________________________
性别:_____________________________
文化程度:_________________________
身份证号码:_______________________
甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同各项条款。
合同期限
第一条本合同期限为______年(含试用期______月),自______年______月______日(首次合同从报到之日起,续签合同从签字之日起)至______年______月______日。
工作内容
第二条 甲方聘用乙方在____________(科室、部门),担任____________(岗位、职位)
双方的权利和义务
第三条 甲方的权利与义务
(一)负责乙方的日常人事管理。
(二)为乙方提供工作条件,明确岗位职责。根据工作岗位需要,提供必要的安全保护等用品。
(三)根据乙方的表现、业绩及工作需要,按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。
(四)根据工作岗位需要,在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。
(五)其他________________________________________________.
第四条 乙方的权利与义务
(一)接受甲方的管理,按合同要求认真履行岗位职责,完成工作任务,服从工作安排或调整,参加培训学习,接受教育和考核、考察,遵纪守法。
(二)享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及劳保等待遇。养老、医疗、失业等社会保险及房改,按上级部署和学校有关规定执行。
(三)乙方在聘用合同期内,公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。
(四)乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书,其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行
聘用合同的变更、解除、终止
第五条 如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化,合同应变更相关内容。
第六条 如订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商同意,可以变更合同相应内容。
第七条 乙方有下列情况之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以书面形式通知乙方。
(一)履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。
(二)损害单位权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;违反工作规定或操作规程,发生责任事故,给单位造成严重经济损失的.。
(三)无理取闹、打架斗殴、严重影响工作和社会秩序的。
(四)年累计旷工时间超过15天的。
(五)被劳教、判刑等依法追究责任的。
(六)患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机构鉴定乙方不能从事原工作,又不同意甲方调整工作岗位的。
(七)伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的。
第八条 有下列情况之一,乙方可以提前解除合同,并可根据国家规定向甲方提出赔偿要求
(一)甲方未按规定支付劳动报酬。
(二)甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作。
(三)甲方不规定为乙方提供劳动安全保护。
第九条 有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同
(一)患病或非因公负伤,在国家规定的医疗期内的。
(二)实行计划生育女职工在孕期、产期及规定的医疗期内的。
(三)符合国家规定的其他条件的。
第十条 有下列情况之一,本合同自行终止
(一)合同期限届满。
(二)合同期内乙方办理退休手续。
(三)合同期内乙方死亡。
违约责任
第十一条 合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件而单方解除合同的,要承担违约责任。违约金数额:_
其他
第十二条 本合同未尽事宜按《劳动法》等国家或地方法律、法规执行。
第十三条本合同终止或解除之日起市人才服务中心正式接管乙方的人事档案关系及户籍关系,甲方和校人事部门不再为乙方出具任何人事证明。乙方应尽快结清与学校的各项关系,30天内凭学校人事部门的介绍信到北京市人才服务中心报到,逾期其责任自负。
本合同一式三份,甲乙双方各执一份,校人事部门备案一份,具有同等效力。
甲方签章:____________
乙方签章:____________
______年_____月_____日
2022年广东省劳动合同模板5
根据《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关法律、法规、规章等规定,经甲乙双方协商同意,签订本合同。
一、合同期限:
本合同期为 年 月 日起现场工程完工时止。
二、工作内容:
1、乙方同意甲方根据用工单位的安排,担任安全员岗位(工种)工作。
2、乙方必须按照用工单位于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标或工作任务。
三、劳动保护和劳动条件:
1、乙方在用工单位工作期间,乙方享受甲方同工种工人所享受的劳动保护待遇。
2、乙方在用工单位工作时间、方式,按用工单位同工种劳动合同制同样规定执行。
四、劳动报酬:
1、用工单位未实行计件或承包兑现工资的,按月支付乙方工资 3500元,不再支付奖金、津贴、社保基金等待遇,劳动报酬不低于当地最低工资标准。
五、保险、福利待遇:
1、乙方在劳动合同期内,与用工单位职工享受同等的政治待遇。
2、乙方在合同期内因工负伤、患病或非因工负伤、死亡等,均按国家或用工单位有关规定执行。
3、乙方在合同期内因工死亡,由甲方按国家有关规定进行处理。;
4、甲方在合同期内为乙方办理养老保险、工伤医疗和失业保险。
六、劳动纪律:
1、乙方在合同期内,必须服从甲方领导管理和教育,自觉遵守劳动纪律和国家的各项法律、法规。积极参加用工单位组织的政治、技术、安全质量和规章制度等方面的教育和培训。
2、乙方必须严格遵守国家和用工单位制定的操作规程和规章制度,确保安全生产。
3、乙方必须服从用工单位的工作安排,并根据工作需要进行的随时调整和派遣。
七、劳动合同终止、解除条件:
1、劳动合同期满或者甲、乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。
2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除劳动合同:
(1)无正当理由完不成用工单位规定的`施工(生产)任务或不胜任用工单位安排工作的;
(2)严重违反劳动纪律、打架、斗殴、无理取闹、不服从指挥,影响生产、工作秩序的;
(3)贪污行贿、赌博、盗窃、营私舞弊等违法行为,不够刑事处罚的;
(4)违反安全技术操作规程,造成人身或设备事故,或浪费材料、能源,造成经济损失的;
(5)患病或非因工负伤,医疗期满不能从事原工作的;
(6)法律、法规、规章规定可以解除劳动合同的其他情形如劳动教养等。
3、有下列情形之一,乙方可以解除劳动合同:
(1)用工单位不履行劳动合同,损害乙方合法权益的;
(2)经国家有关部门确认,劳动、安全、卫生条件恶劣,严重危害身体健康的;
(3)用工单位以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
八、违反劳动合同承担的责任:
1、甲乙双方因劳动合同发生的争议,经双方协商或经劳动争议调解委员会调解无效时,应向所在地劳动争议仲裁机构申请仲裁。
2、劳动争议处理过程中,任何一方不得有激化矛盾和扩大事态发展的行为。该行为给另一方造成经济损失的,激化矛盾的责任方应赔偿另一方的经济损失。
3、任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应根据其责任大小和后果,依照国家规定予以经济赔偿。
九、其它事项:
十、本合同一式三份,甲方两份、乙方一份。
甲方:乙方:
代理人
签订日期: 年月日
篇11:关于2025春节放假通知书
一年一度的农历春节已经近在眼前,在此先预祝全体员工新春愉快,万事如意!20__春节公司放假安排如下:
一、放假时间
1月27日至2月2日放假调休,共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。
(因工作需要,财务部工作人员上班时间为20__*月*日)。
二、留守值班人员安排
值班人员:
姓名及电话:
值班时间:20171月*日至20__*月*日。
工资待遇:月工资X200%
节日补贴:**元
伙食补贴:**元
三、注意事项
放假期间,请大家一定要注意人身安全,并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回,请及时向主管部门告假。
最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节,虎年平安!
有限责任公司
20__年1月*日
篇12:举办圣诞晚会的通知书
为加强员工与员工之间的合作与交流,丰富员工的业余生活,特举办此次圣诞晚会。
一、活动信息
1. 活动时间:x年12月23日晚上18:30-20:30。
2. 活动地点:篮球场(暂定)。
3. 活动主题:x年圣诞晚会。
4. 参加对象:全体员工。
二、活动准备:
1. 11月2日开始接受节目报名。请节目召集人/负责人从部门助理处领取节目报名表格,填写完毕后由部门助理统一交给人力资源部员工关系组。报名截止时间为11月10日下午17:30。
2. 暂定于11月14日, 16日, 18日进行节目海选,只进行一轮海选。节目组有权根据实际情况对节目提出修改和改进意见。
3. 11月21日通知各节目负责人入选结果,时间视报名情况调节。
三、节目彩排Rehe关于举办圣诞晚会的通知书rs关于举办圣诞晚会的通知书l
3. /12/5进行第一次非正式彩排。
4. /12/15,进行第二次正式彩排。
5. /12/22,进行第三次正式彩排。
视情况至少进行两次彩排。
四、节目要求
1. 鼓励团队性,合作性节目。
2. 鼓励新颖有特色,原创性,以及优秀的改良节目。
3. 节目内容要健康向上。
4. 节目形式要多样化,雷同的节目之间必然会增加淘汰的几率。
5. 可以参考的节目形式:相声,小品,小话剧,歌舞等。
五、奖励与支持
1. 节目需租赁服装的,按每个人最高30元的标准补贴服装租赁费用,每个节目最高补贴300元。且填写报名表时会要求填写服装租赁预算。
2. 节目入选为晚会表演节目之后即可获得400元的参与奖。
3. 综合评委现场评分(占比60%)和微信公众号观众评选(占比40%),选出节目1、2、3名,分别奖励1200元,1000元,800元。获得前三名的节目不再领取参与奖。
4. 节目现场我们还有很多有趣的互动环节,届时有大量的礼物派送,前300名到场的观众入场即获得礼物一份。
六、晚会咨询
1. 电话:
2. 邮件:
3.《之声》微信公众号。
欢迎大家踊跃参与,让我们用一台精彩而难忘的晚会告别!
篇13:2025寒假放假通知书
各单位、各部门:
一、寒假放假时间
学生寒假从20__年1月6日(星期六)至2月24日(星期六),2月25日(星期日)返校注册,2月26日(星期一)正式上课。参加B考的学生请提前返校准备考试。
教职工寒假从20__年1月8日(星期一)至2月23日(星期五),2月24日(星期六)正式上班。
二、有关要求
1、学校将于下学期迎接本科教学工作审核评估,各学院(部)及相关职能部门假期需要完成辽宁省审核评估系统数据填报、教学文档上传及学校自评报告撰写等工作任务,具体放假时间由学校评建工作办公室根据审核评估工作进展情况另行通知。
2、各单位各部门要在放假前认真完成本学期各项收尾工作;寒假期间要确保本单位本部门职责范围内的各项工作正常开展,并安排好下学期开学的各项准备工作,确保开学各项工作有序进行。
3、认真做好假期校园安全稳定工作。各单位各部门在放假前要认真开展一次安全检查,并对师生员工进行一次交通安全、旅行安全、消防安全和饮食卫生安全教育。保卫处及有关职能部门要加强学校的安全防范,严格校门管理和校舍夜间守卫人员的检查。
4、寒假期间各单位各部门要妥善安排好值班,并确定领导负责值班工作,值班人员要坚守岗位,明确职责,确保联系畅通。遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置。各单位各部门值班人员和值班电话要于20__年1月4日前报党政办公室苗鑫老师处。学校将按值班表安排不定期检查各单位值班情况。处级干部假期外出要提前告知党政办。学校设总值班室,值班电话:(白天),56863010(夜间)。
5、假期若需盖印学校公章,请于每周二、周四上午9:00—11:00到党政办办理。
党政办公室
20__年12月11日
篇14:开会通知
集团所属各单位(各部门):
为加强各单位、各部门间通讯员间交流沟通,全面总结x年信息工作,部署20xx年信息工作要求,全面提高常高新集团信息工作水平,促进企业加快发展,经研究决定举行x年度常高新集团信息工作会议。现将有关事项通知如下:
一、会议时间
x年11月30日整天(早上8:30集团门口集合出发)
二、会议地点
生态园
三、会议议程
1.公司总经理助理兼办公室主任、运营部总经理张艳作x年信息工作总结暨20xx年工作展望的报告;
2.《聚焦常高新》各栏目编辑总结发言;
3.表彰x年度 “优秀通讯员”;
4.分组讨论;
5.常高新集团党委副书记蒋忆桥总结发言。
四、请各部门、各单位确定落实好出席会议的通讯员名单,各参会通讯员要安排好工作,准时出席。
篇15:终止劳动合同通知书
______________员工:
本公司于________年________月________日与你签订的劳动合同, 现依据________________________ ,将于 ________年________月________日与你终止 ( 解除 ) 劳动合同。
特此通知!
________________________有限公司
________年________月________日
签收:________________________
日期:________________________
注:此表一式两份,当事人、人力资源部各留一份。
篇16:2025年清明节放假通知
一,放假时间:下周__至下周__(__月__、__、__号)放清明假,本周__调休,照常上课。
二,请大家根据放假通知提前做好自己的工作安排,并检查各种设施、设备,尤其是宿舍电器,做好防火防盗准备,确保所有场所的安全有序;
三,请大家保持通信畅通,以便突发事件发生联系;
四,学习全体师生在放假期间外出,请注意人身财产安全,祝大家度过一个愉快的假期!
特此通知,请知悉。
20__年__月__日
篇17:员工考勤处罚的制度
公司实行每周5天每天8小时工作制(周一到周五),每日上班时间为上午9:00时至下午18:00时, 午饭时间1小时(12:00时至13:00时)。员工考勤由办公室指定专人(前台)负责,考勤时间以楼层公用计时器(钟表)为准。
一、迟到与早退。
1、上午晚于9:00时及中午晚于13:00时视为迟到。
2、中午12:00时之前及下午18:00时之前离开公司视为早退。
3、鉴于市区内交通状况,部门主管及以上职务每月累计迟到不超过2次时不作处罚(须9:30时之前到岗);普通员工每月累计迟到不超过4次不作处罚(须9:30时之前到岗)。
4、超出以上规定次数每次扣除全月全额工资的1/60(以迟到总次数计)。
二、病假、事假与旷工。
1、除国家明文规定公休日外,因病或因事不能上班均为病事假,事先或事中24小时内未向主管负责人书面或口头请假的、或请假未批准确不来上班的为旷工。
2、迟到或早退时间超过3小时记为半天事假。
3、病事假每半天扣除全月全额工资的1/43,每1天扣除全月全额工资的1/22;旷工扣除额度加倍。
三、婚假与丧假。
1、婚假期公司发放固定工资800元,丧假期公司发放固定工资600元。
2、婚丧假期按工作日停发工资,工作日内每半天扣除全月全额工资的1/42—1/46,每1天扣除全月全额工资的1/21—1/23。
四、孕产假。
女员工因怀孕、辅乳等不能到岗,允许请长假在家休息,公司发放基本工资(不低于北京市规定的最低生活标准工资)。男员工在三天产假内发放基本工资(不低于北京市规定的最低生活标准工资)。
五、因公外出。
员工因公外出须填写有部门经理签字的《因公外出单》交前台,否则按早退或事假处理。
六、最低收入保障。
因病事假或迟到早退扣除工资,最高限度为保证当月实发工资不低于北京市规定的最低生活标准工资。
本规定20xx年xx月xx日起执行。
篇18:幼儿园开学通知_幼儿园寄语_网
亲爱的小朋友们:
你们好!
开学啦! 开学啦!我们终于要见面了.
新学期开学了,欢迎小朋友回到幼儿园这个快乐的大家庭中,继续和老师.小朋友们一起学习.生活.
新的一年到来,你们又长大了一岁,相信你们在经过上学期的努力学习,各个方面都有了很大的提高,相信你们一定很自豪吧!老师更为你们感到自豪!
希望你们在新的学期里学到更多的本领,身体更加健壮,健康.快乐的度过幼儿园的美好时光!
温馨提醒:2月8日报到、2月9日正式开学
美林湾幼儿园全体员工热情欢迎大家的到来!
2012年2月3日
篇19:解除劳动合同通知书员工
先生/小姐:
依据《劳动合同法》相关规定,××公司依法解除此前您与××公司订立的劳动合同(合同期限:________年____月____日至________年____月____日)。
解除您的理由是:
1.过失性解除
○在试用期间被证明不符合录用条件的;
○严重违反公司的规章制度的;
○严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
○员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
○因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
○被依法追究刑事责任的。
您的劳动合同于________年____月____日解除。
您需要结算以下薪资和补偿金事项:
1.您薪资结算至________年____月____日;计元;
您薪资结算至________年____月____日日;计元;
2.此种情形下:
○公司需要支付给您相当于月工资的经济补偿金,计元。
○公司不需要支付经济补偿金。
您需要办理以下交接手续:
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。
××公司
________年____月____日
注:本劳动合同解除书一式两份,甲乙各持一份,同等有效。
签收回执
本人已收到公司于________年____月____日发出的《解除劳动合同通知书》。
被通知方(签名或盖章):
________年____月____日
篇20:2025年清明节放假通知
亲爱的家长朋友:
首先感谢大家一直对星优儿—宝贝学能启发中心的关心和支持!在清明假期来临之际,为了让您的孩子度过一个充实平安的假期,现把放假时间安排通知如下,敬请家长配合好孩子的监护工作!
经一致商量后决定,中心放假清明时间安排为:
托班于4月5日至4月7日放假休息,4月8日开始正常开园。
早教与泳房营业时间不变。
温馨提示:
为了让孩子们度过一个安全、有意义的假期,我园特别提醒家长:
1、严禁把幼儿单独留在家中。合理安排工作及外出活动,家中务必有成年人照看孩子,防止孩子意外伤害。
2、加强外出安全意识。带幼儿走亲访友、外出旅游时,请您一定要加强监护与照顾,遵守交通规则,谨防走失、溺水等安全事故的发生。
3、饮食睡眠要有规律。注意幼儿饮食卫生,合理进餐,不要让孩子暴饮暴食,不吃三无、不卫生及来历不明的食品,防止食物中毒现象的发生。
4、合理安排幼儿体育运动。放假期间,适当带孩子参加体育锻炼,增强体质。