篇1:领导总结讲话学校
同志们:
经过全体与会同志的共同努力,我们圆满完成了各项议程,达到了预期目的。这次会议总揽改革、发展和稳定的大局,高扬科学发展的主旋律,是一次解放思想、与时俱进、开拓创新的大会,是一次承前启后、继往开来、团结务实的大会。这次会议必将在我们新的历史发展阶段产生积极而深远的影响。
这次会议的主要特点是:
一是主题突出,意义重大,影响深远。这次会议深入贯彻落实上级指示和要求,就如何做后今后一段时期的工作,做出了具体部署。这次会议不仅管当前,而且管长远,是一次谋划长远发展大计的会议,是一次指导今后一个时期改革、发展、稳定大局的会议。会议的召开,标志着新的历史性转变的开始,预示着我们改革和发展进入了一个新阶段。
二是内容丰富,目标明确,任务具体。这次会议内容十分丰富,既学习贯彻了有关文件精神,又传达落实了上级领导指示要求;既聆听了领导讲话,又听了基层同志的讨论;既总结了过去一年的工作,又部署了下一年的具体任务。会议确定的工作思路,既高屋建瓴,又简单明了。会议部署的任务目标,既切合实际,又鼓舞人心,为我们的发展确立了努力方向和奋斗目标。
三是会风务实,紧凑有序,反响强烈。整个会议体现了实事求是、求真务实的精神,无论是领导讲话还是会议讨论,都说实话、想实招、谋实事、求实效。
这次会议的重要收获是:
一是认清了形势,看到了差距,增强了做好今后工作的紧迫感和使命感。
二是明确了目标,振奋了精神,增强了实现更大宏伟目标的信心和决心。
三是交流了经验,开阔了视野,增强了奋发有为、建功立业、勇于进取、开拓创新的意识。
会后,大家一定要认真学习领会本次会议的精神,抓好传达贯彻。具体讲要做到“五落实”:
一是抓好思想落实。要迅速把全体人员的思想统一到本次会议精神上来,把行动凝聚到本次会议精神上来。
二是抓好宣传落实。要迅速召开各级会议进行传达贯彻,吃透会议精神,用以指导具体工作。
三是抓好责任落实。要做到一级抓一级,层层抓落实,把会议确定的任务目标分解到部门,落实到人头。
四是抓好措施落实。一定要制定切实可行、科学合理的各项措施,确保任务目标的全面实现。
五是抓好工作落实。大家一定要把会议精神不折不扣地落实到每项工作中去,把各项具体工作抓紧、抓细、抓实。
特别强调一下会议精神的学习宣传,要做到“四要”,具体讲就是:一要迅速传达;二要原原本本;三要结合实际;四要及时反馈。 最后,祝大家工作顺利,身体健康。谢谢大家。
篇2:2025领导年会总结发言稿范文大全最新
各位同仁:
大家好!
一个企业的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的每位优秀员工;企业的发展,更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,才能使我们的创新思维、科学管理、诚信经营和做全球第一汽车标准件的目标。
我们的企业好像一个大家庭,以它广博的胸怀,接纳、包容了在场的每一位。你们家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,但在企业中却扮演着不同的角色,你们都是企业的骄傲,都是企业的主人公!
我深深的知道,正是你们的主人翁精神,支持着你们为我们的企业默默的奉献着!时常萦绕在我脑海的是为了健康城顺利开业不分昼夜辛勤工作的所有同仁——这里没有职位高低之别,不分是指挥若定的高管、现场管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通同仁,只要为我们企业作出过贡献,我们同样不会忘记!
企业的发展壮大,需要资金的积累和不断的投入。也许,你们的付出并不总是得到自己所满意的回报;但是,我们要相信,只要企业发展了,我们个人才能得到发展的空间。也许,你们从事的未必是自己最喜欢的工作;但是,我们要知道,企业是一个相互配合的有机整体。企业需要你们的敬业爱岗、无私奉献!
为此,我再一次向为企业辛勤工作的全体同仁表示衷心的感谢和敬意!正是您们在幕后的默默支持,使我们无后顾之忧,努力工作、勇往直前!通过大家的不断努力和良好的工作生活环境,我们预计今年的全年生产量要比去年翻10倍,销售量过亿,质量做到精益求精并确保没有退货,因为机械是人类的延续品质是企业的生命,
我衷心期待全体同仁与我们企业共同成长,期待全体同仁对我们企业继续予以大力支持,和工作方面的配合。
作为大家庭中的一员,我想对你们说:公司的每一位同仁都是公司最宝贵的财富,你们的健康和安全,不仅维系着公司的兴衰,更关系到你们家庭的幸福。我衷心希望每位同仁在为企业努力工作的同时,都能关注健康,珍爱生命,一同创造我们企业明日的辉煌,共同分享奋斗的成果!
愿每一位同仁在企业度过激情燃烧的岁月,在健康快乐中建功立业,与企业一道走向成功!
胜利的荣耀属于我们企业,属于企业的全体同仁!
最后,我衷心祝愿全体同仁及家属工作顺利、生活愉快、万事如意!
篇3:领导年度工作总结讲话稿
各位领导、各位同事:
大家好!转眼间,20xx年又过去了,这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。
我们曾为了完成共同的目标,而一起努力过,就像展销会期间,为了能让公司取得更优越的成绩,为了提高公司的对外形象,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。
当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些复印、打印、抄写或装钉等力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时,其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。
在这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发了各位员工学习外语的兴趣,为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的健康,为我们安排了体检,为我们统一购买预防感冒的药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。
一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理彭武及各位经理,感谢公司。
最后祝各位同事新年快乐,身体健康!
篇4:2025年会领导致辞范文
尊敬的老领导,
亲爱的同志们:
新春佳节就要到了。我们又一次欢聚在一起,高高兴兴地团拜,热热闹闹地联欢,恭恭敬敬地拜年。今天,我们党组成员和两总师一起站到台上,共同为大家拜年祝好。
先祝祖国好。过去一年是“”开局之年,我们的党带领全国人民,劈波斩浪,砥砺奋进,经济社会发展取得了新的成就,实现了良好开局。世界经济危机重重,我国这边风景独好。新的一年,我们祝愿祖国稳中求进,科学发展,更强更好,繁荣昌盛!
再祝质检好。我们已经体会到,质检工作越来越重要,党和国家越来越重视,人民群众越来越关注。过去一年,全系统苦干十二个月,落实“十二字方针”,抓质量初见成效,保安全作出努力,促发展有所作为,强质检取得进步。新的一年,希望全系统干部职工继续贯彻落实“十二字方针”,抓质量要上新水平,保安全要加新力度,促发展要有新作为,强质检要树新形象,给老百姓以信心,向xx大献厚礼!
还祝大家好。质检是一家,工作靠大家。质检事业是老领导、老同志带着大家干起来的,过去一年的成绩是大家辛辛苦苦干出来的。全系统干部职工团结一心,同心同德,坚决贯彻落实中央和国家质检总局党组决策部署,为提升我国质量安全水平不懈努力。许多同志一心扑在质检事业上,许多可歌可泣的事情在我们这支队伍中涌现。我们经常被感动着、鼓舞着。新的一年,我们希望大家更加团结、更加沉着、更加扎实、更加严格,树立人民质检的形象,彰显人民质检的风采!
同志们,中国是龙的国度,我们是龙的传人。猪年吉祥,猪年更吉祥。我们由衷地祝愿,在这吉祥的猪年,人人快快乐乐,龙腾虎跃!个个健健康康,生龙活虎!家家和和美美,龙凤呈祥!事业蒸蒸日上,再跃龙门!
篇5:乡镇工作总结会领导讲话
尊敬的XX市长,各位领导,同志们大家好!
二零一四猪年到,万马奔腾景壮观,在春节即将到来之际,昆仑能源(阜新)有限公司和久伟集团全体员工欢聚一堂举行新春联欢会,这既是合资公司成立以来的首次,也是我们两家企业联合举办春节联欢会的第二年。
20xx年,我们注册成立了子公司,合作签约了合资子公司,两家公司的合作进一步呈现了大跨步发展。公司立足持续经营、做大做强的战略目标,坚持与时俱进、开拓创新的指导思想,共同开发了普兰店G项目,供气约24.6立;与阜新铜厂远东铜业签署了供气协议,运行后每天大约销售13000立G;阜新蒙古族自治县东梁镇吐咕噜村的燃气供暖项目现在已经建成,运行后每天大约在1000立G;与阜新岩棉厂也已签署了供气协议,运行后每天大约4000立G;全年贸易销量LNG在3504吨;合作使天然气更好地服务民生,对建设生态文明阜新、推进美丽阜新建设起到积极作用。
同时,在各个部门的协作及全体员工的共同努力下,公司业务发展取得了长足进展。在公司领导班子带领下,公司进一步完善了人才储备,企业文化建设、内部规章制度,凝聚力、向心力得到进一步加强,获得了阜新市“免检企业”、辽宁公司“先进集体”、“安全环保先进班组”、“安全环保先进加气站”等荣誉。公司员工团结向上、锐意进取,在各自的岗位上发挥着聪明才智,涌现出一批如李春霞、范毅、包云飞、赵佳龙、赵名扬、陈世军等各条战线的先进个人。同时,公司于12月正式成立了独立的党支部,进一步完善了党组织,对进一步提升内部管理,加强公司凝聚力,推进公司的企业文化建设等都将起到积极的促进作用,公司党支部的成立,必将为公司业务的跨越式发展提供坚强有力地组织保障。
展望新的一年,一个组织机构健全,管理规范、稳步发展的公司正蓄势待飞。目前,合资公司业务量的不断攀升,目标令人奋进。让我们携起手来上下同心,为公司业务发展,为两家企业的良好合作进一步发挥聪明才智,做大做强LNG、G业务,为使人民生活环境进一步改善,阜新市的天更蓝做出更大的贡献。
新年迎来新气象,快马加鞭都争先。最后,在新年到来之际,我谨代表阜新公司和合资公司对阜新市领导的大力支持和久伟集团领导表示衷心的感谢,向与我们一起并肩作战的全体员工致以节日的祝福、亲切的问候和诚挚的谢意!向大家拜年了!最后衷心祝愿大家:猪年福禄寿,新年快乐合家欢!祝愿全体员工在猪年——工作顺利、学习进步、身体健康、万事如意、马上有钱!
谢谢大家!
篇6:公司迎新春年会领导讲话稿
今天,房地产协会全体成员齐聚一堂,共同回顾不平凡的20--年,一起展望充满希望的20--年。借此机会,我代表市委对大会的胜利召开和当选的新一届房协领导班子表示热烈的祝贺,对大家在过去一年为房地产业的加快发展所作出的积极努力表示崇高的敬意!
20--年,面对复杂严峻的经济形势和楼市调控政策,房地产开发企业牢牢把握稳中求进、做大总量、提升质量的基调,沉着应对,顺应市场规律,大力推进项目建设,积极开展房产营销,有力促进房地产持续健康发展,取得了显著成绩。全县房地产开发投资、商品房供应和销售的增速达到历史新高。可以说,房地产行业在20--年打了一个漂亮仗,交了一份令人振奋的答卷。
众所周知,在经济趋紧、政策加压的大背景下,要想保持已有成绩实属不易,要实现高速增长就更加艰难。但过去一年的实践证明,只要政府部门不断改善政务服务、优化投资软环境,及时为项目建设和销售协调处理实际困难和问题,开发企业守规矩、讲诚信,就能够在复杂严峻的形势下攻坚克难、创新突破。所以,20--年很不平凡,既为我们今年的发展奠定了坚实基础,也为我们今年努力实现房地产持续健康发展积累了宝贵经验。
20--年,房地产调控趋势延续,以缓慢调控为主。对房地产市场而言,房地产发展的良好态势仍将持续,区域城镇化将为房地产发展提供持久动力。目前,我们的城镇化率较低,相对全国平均水平差距很大。但是,这种差距也让我们看到了发展的前景。未来5到10年,我们的城镇化率必须每年提升2至3个百分点,每年要有10至15万农民转化为市民,未来几年将是我们城镇化的主升浪潮期。所以,房地产开发企业要顺应趋势,趁潮而上。
下一步,我将继续坚持生态城市建设目标,加快新型城镇化建设。随着多条高速公路的通车,区域通达性大大增强,今年将全力促成城际轻轨开工建设,为我们更好融入核心经济区和加快城镇化进程打牢基础。同时,重点城镇的发展、城市新区建设、“城中村”改造、大学城建设、古镇开发等,将有力扩大消费,增加刚性需求。
据初步统计,今年我们在建在售楼盘将达到126个,名义可售房源1000万平方米,再除去部分企业自持不售的房子,实际可售房源不足800万平方米。而今年的销售目标要确保700万平方米,如果不加大项目建设力度,保证足够的开工量和预售量,极有可能面临供应不足的尴尬。所以,20--年房地产的发展必须要有各开发企业的全力投入。我们将真心实意为企业服好务,协调解决好具体问题,同时也将加大市场监管力度,全力维护良好的市场秩序。
希望房地产协会积极工作,充分发挥在行业自律、行业规范、行业发展等方面的积极作用,在联系会员、城市营销、信息服工程监理制、施工合同制、工程质量终身负责等建设管理制度,加强对工程组织、资金、投资、进度和质量管理。四是落实劳动安全防护措施,要求施工单位严格遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全标准组织施工,加强监督检查,采取必要的安全防护措施,严格操作规范,消除事故隐患,确保生产安全。五是实行全过程跟踪监督,由相关工作人员组成项目建设督查小组,对项目建设的监理、工程质量、工期进度、财务管理等每一个环节实行全过程监督和检查。六是完善工程建设资料,建设单位、施工单位、监理单位明确专人负责各项资料的收集整理工作,保证资料的真实性、安全性和完整性,并及时归档管理。
最后,恭祝大家新春快乐、身体健康、心想事成、阖家幸福!
篇7:2025领导年会发言稿致辞
值此新春佳节到来之际,我代表管理团队向快递的全体成员致以最诚挚的祝福!祝大家身体健康,阖家幸福!
在金戈铁马的20xx年,快递逆流争锋,勇创佳绩。前半年里,我们稳扎稳打,夯实网络基础,调整和改进管理策略;后半年里,我们不断刷新各项业绩纪录,圆满度过和“双十二”业务高峰,喜气洋洋迎来公司xx周年庆,获得邮管局各级领导、同行伙伴以及社会大众的高度评价和称赞。
与此同时,快递注重对员工的人文关怀,积极履行社会责任,努力建设企业文化。公司内部多次发放节日福利和补贴、组织员工活动、热心帮助困难员工。另外,主动响应社会号召,参加“大绳的希冀”、“让生命多一点绿”、“爱心夏令营”、“快乐阅读袋袋相传”等多项公益活动,丰富企业文化内涵,传递社会正能量。
种种令人瞩目的成绩,表明天天快递已经成功度过转型期,进入快速发展期。
企业的发展进步,离不开每一位xx人的付出。在过去的一年里,xx人凝心聚力,营造奋发向上的工作氛围,充分发扬亮剑精神,用智慧和汗水换来每一项进步。正是你们的辛勤奉献,扭转了天天的新形象,打响了天天的品牌口号,创造了天天美好的未来!
潮平岸阔帆正劲,乘势开拓谱新篇。20xx年,我们将继续保持团结奋进、努力拼搏的精神,坚持把工作当成事业,把事业融入生命,坚决做一个有责任心的人,办一个有责任心的企业,进一步开拓市场,树立天天快递的品牌形象,不断提*天快递的社会影响力,开创更加辉煌灿烂的明天!
再一次衷心祝愿全体成员及家属身体健康、阖家幸福、x年大吉!
篇8:公司年会庆典领导讲话稿
在中国共产党成立X周年之际,我们在这里召开这次庆祝会议,这既是我们庆祝建党X周年的一项重要活动,对于全面加强社区党建和精神文明建设,为街道各项工作积累精神动力,必将起到积极的促进作用。刚才,庄严地举行了新党员入党宣誓仪式,表彰了×个先进党支部××名优秀共产党员和×户街道级文明家庭××位文明市民,我代表XX街道党委,对纳新的党员同志,受到表彰的先进单位和优秀共产党、文明家庭和文明市民同志们表示热烈地祝贺!愿你们在各自的工作岗位上再接再厉,勤恳奉献,创造出更佳的工作成绩!下面根据街道党委的研究意见,我讲以下四个方面的问题:
一、积极实践“三个代表”,不断加强街道社区党建工作
今天,又有×名新党员同志光荣地加入了中国共产党,使街道的党员总数达到了人,也是街道做好各项工作的胜利之本,约大多数党员在各自的工作生活中,充分发挥先锋模范作用,成为街道做好各项工作的动力源泉,今后我们要继续以社区党建为总抓手,以“实践三个代表,争创一流社区”为总目标,积极探索社区党建工作的新路子。要认真学习党建基本理论和基本知识,特别是纳新的党员同志们,更要不断加强党性修养,要认真学习党章、党规,严格按照标准要求自己,不但要在形式上入党,而且要在思想和行动上入党,5月31日在中央党校、省部级干部进修班毕业典礼大会上的讲话,科学地分析了当前我们面临的新形势、新任务和新挑战,深刻回答了在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新阶段我们党执政兴国的一系列重大问题,创造性地提出了许多新思想、新观点、新论断。这篇在重要时刻发表的十分重要的讲话,高属建瓴,内涵丰富,思想深刻,论述精辟,是对“三个代表”重要思想的进一步丰富和深化,是对建设中国特色社会主义伟大事业发展规律新的认识和总结,为党的xx大胜利召开奠定了重要的政治、思想和理论基础,对于更好地团结和动员全党履行历史和时代赋予我们党的光荣使命,具有十分重要的指导意义。
我们要结合街道社区党建和社会管理工作的实践,积极实践“三个代表”,要不断总结经验吸取外地的成功做法,拓宽党建工作思路,开展形式多样的社区党建活动,要不断加强理论学习,锤炼我们的世界观、人生观和价值观,提升我们的思想境界,做一个高尚的人,做一个有益于人民的人,做一个失去了低级越味的人,努力为党工作,为人民奉献。
二、抓好各类文明创建,推动精神文明建设上台阶
我们XX街道地理位置特殊,因此,街道精神文明建设开展地如何,在一定程度上影响着我市城市精神文明建设的水平,我们要有这种责任感和使命感,以各类精神文明创建活动为载体,狠抓精神文明建设活动,要突出精神文明的建设过程,注重良好社会道德、社会风尚的培育和引导,不断巩固各类精神文明建设成果,要突出抓好社区建设活动,提升街道社区管理城市为民服务的能力,要强化机关效能监察,树立良好的为政形象,要进一步完善公民道德体系建设,抓住典型,突出重点,表彰先进,全面进步,要抓好机构改革的后期工作,不断优化人员和机制,充分发挥机构改革的效益;要进一步拓宽社区服务范围,扩大专业化服务队伍,从为居民解决实际问题入手,抓好虚功实做的文章;要抓好各类评选树优活动,激发干群的创业热情;要不断丰富社区文化活动,满足广大居民的精神文化需求。要切实抓好为民服务工程的落实工作,解决居民反映的热点难点问题,取信于民,造福于民。
三、增强紧迫感和危机感,切实抓好招商引资工作
半年已到,我们街道招商引资工作成绩不容乐观,我们要正视现实,进一步增强紧迫感和危机感,强化措施,在下半年里,全力以赴抓好招商引资工作,确保全年街道招商引资任务数的全面完成,要进一步动员街道上下,全力投入到招商引资工作中去,加强街道招商办的力量,要继续强化领导帮包制度,明确责任,加压促进,定期搞好招商引资的情况高度工作,时刻绷紧招商引资这根弦,要全力抓好下半年市、区组织的两项大型外出招商活动,积极引进一批较有发展前途的项目建设,要强化“一岗双责”观念,街道上下全体人员在做好本职工作的同时,把招商引资作为一项重大任务切实抓紧抓好。要加大对招商引资的奖励兑现力度,表彰奖励招商引资的功臣人员,让有功者受益,让无功者眼红。要切实抓好招商引资工作的落实工作,转变重签约轻落实的现象。鼓励大家踊跃地走出去。要不断开拓思路,拓宽领域,放开眼光,联络众多的外商来街道投资兴业
篇9:2025年会总结发言稿
各位同仁:
大家上午好!
时隔一年之久,今天,我们又齐聚一堂,共谋发展,内心激动非常,感动万分!在此,我谨代表xx集团和即将在x市成立的生物科技有限责任公司向大家致以最最诚挚的谢意和敬意!感谢你们在过去的一年里,为公司的发展不遗余力,出谋划策。可谓批星戴月,劳苦功高!公司能有今天的发展,与你们的努力是分不开的!同时,特别感谢大家对我的帮助和关心!
过去的一年中,我们有过太多的失败,也有过很多的成功。总结过去,展望未来。我们需要的不是沉醉于过去的些许收获,更不是懊恼于过去的点滴不足。我们需要的是认真总结,深刻反思!共同创造更加辉煌的明天!
过去的辉煌都也成为过去,人的眼睛是长在前面的,不是长在后面,现在的我们,最应该做的是做好以后的工作。保证我们曾经犯过的错误不在出现第二次,有鉴与此,我跟大家开诚布公的总结总结我们过去的一年来所犯的错误,也许,这些错误在大多数人看来都是情有可原,难以避免。也有人说责任不在员工,在领导。是的,我也很认同这种说法,过去的所有错误,责任的确不在员工,也不在经理,而在于我自己,如果我不出差,不担搁这段时间,所有的错误是不是都可以避免呢?所以,今天把这些过去的失误指出来,并不是要追究哪一个人的责任,而是要大家共勉,共同反思。同样的错误不能再出现了,绝对不允许出现。
最后,预祝我们的公司在新的一年里,更上一层楼,再创佳绩!谢谢大家。
篇10:销售会上的领导讲话稿
同志们、青年朋友们:
激情五月,阳光灿烂,青春舞动,争芳斗艳。明天是中国共产主义青年团成立90周年和“五四运动”93周年的纪念日,也是我们青年的节日。今晚,我们在此隆重集会,以“展青春风采、做有为青年”为主题的文艺晚会形式热烈庆祝共青团成立90周年和“五四”青年节。在此,我代表县委、人大、政府、政协,向全县广大共青团干部和青年朋友们,致以节日的问候!
1920xx年,在北京,一大群有志报国青年学生和知识分子,为了祖国的富强,用青春和热血点燃了五四运动的熊熊烈火,共同创造了既有深刻内涵、又有鲜明时代特征的“五四”精神。正是这种爱国、进步、民主、科学的伟大精神,推动着中国历史的进步。1920xx年,在中国革命汹涌澎湃的伟大洪流中,在中国共产党的直接领导下中国共产主义青年团宣告成立,这是中国革命史和青年运动史上的一件大事。从此,团组织团结和带领一代又一代青年,沿着党指引的正确方向,开始了波澜壮阔的奋斗历程。九十年来,共青团在中国共产党的领导下不断壮大,始终站在革命斗争的前列,在发展、推进社会主义现代化建设事业进程中发挥了生力军和突击队作用,做出了重要贡献,为党培养、输送了大批新生力量和工作骨干,促进了青年一代的健康成长。
九十年后的今天,我国已进入激昂奋发、百舸争流的新时代,广大青年以国家繁荣富强为己任,勇立时代潮头,勇开风气之先,激情投身实践,在火热的劳动实践中创造非凡业绩、奉献青春,在艰苦扎实的奋斗中实现自我价值。无数事实证明,青年个人的前途只有同祖国的命运和人民的事业联系在一起,壮丽的青春才能焕发起耀眼的光芒,人生的价值才能得以实现。
20xx年,是实施“”规划承上启下的关键之年,是党的胜利召开,贺州建市十周年大庆,迎接我县明年建县30周年的关键时期之年。当前,全县上下紧紧围绕“生态立县 富民强县”发展战略和“139”发展思路,努力建设“幸福富川”,打造“中国瑶乡明珠”伟大事业,作为新时代的有志青年,我们要切实肩负起历史赋予的崇高使命,弘扬五四精神,勇挑时代重任,牢记党和人民的重托,以时不待我、只争朝夕的干劲和热情,勤奋学习,奋力拼搏;以青年人的蓬勃朝气和昂扬锐气,不断在建设发展的第一线锤炼品格、磨砺意志、增长才干、展示才华,努力把个人进步与加快富川发展融为一体,为加快建设富裕文明和谐幸福新富川做出新的贡献!
最后祝青年朋友们节日愉快,学习进步!
预祝文艺晚会取得圆满成功!
谢谢!
篇11:领导民主生活会上的点评讲话心得总结
按照教育实践活动的部署要求,今天参加你局领导班子专题民主生活会。听了各位同志的发言,很受教育,感到这次专题民主生活会认真贯彻了中央部署、系列重要讲话精神和局党委工作要求,主题明确、重点聚集、氛围和谐、效果明显,是一次严肃认真、民主团结、求真务实的党内政治生活实践,对我们每一位同志来说,都是一次印象深刻、触及灵魂的党性锻炼,总体上是成功的,达到了预期的目的,确实是多年来少有的质量较高的民主生活会。下面,我讲四方面意见。
一、领导高度重视,准备工作充分
局党委对这次专题民主生活会高度重视,始终把民主生活会各项准备工作纳入党委工作的重要议事日程,主要领导亲自抓,有关职能部门合力抓,精心组织、认真准备,主要体现在五个方面。
一是认真组织理论学习。领导班子坚持把学习贯穿教育实践活动的始终,在前段时间学习的基础上,通过党委中心组集体学、举办专题讲座、成员个人自学等多种形式,组织班子成员进一步学习了党章、廉政准则,学习中央和市委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的重要文件和重要会议精神,学习河北省委常委班子专题民主生活会上的重要讲话精神,进一步增强了班子成员的宗旨意识和群众观念,自觉把思想和行动统一到中央和市委部署要求上来,为开好民主生活会奠定了思想基础。
二是广泛征求意见建议。领导班子坚持开门搞教育,积极拓宽民主渠道,通过召开座谈会、个别访谈、发放征求意见表等形式,广泛征求各个层面的意见建议,深入项目一线,采取面对面、背靠背多种方式,适当扩大征求意见范围,并及时做好意见的梳理分析和原汁原味及时反馈等具体工作。
三是深入开展谈心活动。领导班子按照“五必谈”要求,开展了谈心谈话活动,班子主要同志与班子其他成员分别进行谈心谈话、交流思想,同时,班子成员在相互谈心的基础上,还分别与分管部室、联系点企业主要负责人、一线职工等开展了谈心活动,通过坦诚交流、相互沟通,达到了相互了解、统一思想、增进团结、共同提高的目的。
四是精心组织专题查摆。领导班子对照中央、市委关于加强作风建设的规定和“十查摆、十整改”方面的22条内容及市委开展正风肃纪专项检查的7项重点内容,以及局党委的有关部署,结合思想和工作实际,通过群众提、上级点、自己找、大家帮等方式,查找了领导班子和个人在“四风”方面存在的突出问题,为撰写对照检查材料、开好专题民主生活会打下坚实基础。
五是积极撰写发言材料。领导班子及其成员按照“衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实”的要求,聚焦“四风”方面的问题和表现,认真撰写对照检查材料,景轩同志亲自主持起草班子的对照检查材料,并对其他班子成员的材料进行了审核,起草中,每位班子成员能按照局教育实践活动领导小组的修改要求,进行多次修改,确保对照检查材料的质量。同时,认真撰写班子成员间批评材料,并事先进行深入的沟通。
二、聚焦“四风”问题,专题民主生活会达到预期效果
这次专题民主生活会是一次严肃认真、团结和谐、求真务实的党内民主生活,班子成员态度端正、敢于揭短亮丑,即触及了灵魂,又增进了团结,体现了领导带头、坚持了问题导向、贯彻了整风精神,起到了提高认识、帮助同志、改进作风的作用,确实是一次高质量的民主生活会。主要有四个特点。
一是自我批评开门见山。大家在刚才的发言中,紧密联系个人的作风实际和分管工作,紧紧聚焦“四风”问题,摆出了存在的问题和表现,有的还列举了一些典型事例。对班子查摆的问题,大家都能够主动对号入座。应当说,每个班子成员都坚持把自己摆进去,自我批评做到了讲问题实事求是,开门见山,不回避矛盾,触及思想深处,触及问题实质。自我批评的态度是诚恳诚实的,认真揭短、大胆亮丑的勇气是可嘉的,达到了自我检查、自我教育、自我提高的目的。
二是追根溯源剖析深刻。各位班子成员都紧密结合思想和工作实际,从“三观”、理想信念、宗旨意识和群众观念等方面剖析“四风”根源。有的从“面子思想、攀比心理、享受观念”等方面深挖思想原因;有的分析原因时,还结合个人的成长经历、工作中的表现和典型事例,从不同的角度进行了深刻剖析,挖掘了自己灵魂深处的“病根”所在。大家还对照检查了政治纪律执行、“八项规定”贯彻落实、政风肃纪专项工作等情况;对群众放映强烈的6个问题进行了对照检查和明示。
三是相互批评态度诚恳。在相互批评的过程中,班子成员之间本着对党的事业高度负责的精神和对同志真心帮助的态度,以坚持与人为善、促进团结为目的,大家推心置腹、开诚布公,有缺点谈缺点,有意见讲意见,当面锣、对面鼓,民主生活会有交流、有交锋、有共识、有共勉,营造了团结、和谐、真诚、务实的会议氛围。
四是整改措施实在具体。领导班子在活动开展过程中一直坚持边查边改,边整边改,前期取得了一定的成效,通过今天的民主生活会,领导班子和班子成员又针对存在的突出问题,结合各方面的意见建议,从思想认识、工作作风、廉洁自律等各个方面,制定出了比较具体的整改措施,体现了即知即行的态度和真抓真改的决心。
三、加强整改落实,加快构建长效机制
这次专题民主生活会只是一个好的开端,是我们这次教育实践活动的重点,但不是终点,不管征求意见,还是对照检查,主要还是要搞好整改,只有整改到位了,我们这次活动效果才体现出来,才能算这次活动是成功的。
一是要进一步加强学习深化思想认识。民主生活会虽然开完了,但我们不要觉得就万事大吉了,在第三环节中,还要坚持把学习放在首位,特别是要学好重要的讲话精神,要防止“过关”思想,增强“开端”意识,不是说民主生活会开了就是过了一关,而是我们抓好整改落实、进一步加强作风建设的一个良好开端。要深入学习领会河北生活会上的讲话精神,进一步坚定理想信念,增强政治定力,坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信。建议在抓好整改落实、建章立制的同时,适时召开一次班子专题学习会议,集中进行思想交流,组织大家畅谈参加教育实践活动的体会和收获。
二是要进一步加大整改落实的工作力度。领导班子要在前期边整边改的基础上,下大力抓好集中整改。对这次民主生活会中提出的问题,要拿出切实可行的整改方案和细化具体的整改落实时间表,无论是班子问题还是个人问题,都要立改立行,一项一项抓好落实,要明确整改落实的责任人和责任部门,规定完成整改的时间节点。对制定的整改措施,要以踏石留印、抓铁有痕的作风,一条一条兑现,决不能虎头蛇尾,决不能拖沓应付。要在整改落实中让职工群众真切地感受到领导班子解决问题的信心和决心,感受到教育实践活动给党员领导干部作风建设带来的新变化。
三是要进一步建章立制巩固活动成果。建章立制环节是巩固教育实践活动成果的关键。领导班子要把制度建设作为解决“四风”问题的治本之策,本着务实管用的原则,认真梳理现有制度,完善制度体系,运用常态、长效的方法堵塞漏洞,治理源头,切实解决好制度缺位的问题。要加强调查研究,广泛征求意见,在制度出台前进行广泛、科学和充分的论证,保证每项制度规范、理性、管用、有效,切实实现作风建设制度化、规范化和常态化。
四、要坚持统筹兼顾,努力做到两手抓、两不误、两促进
现在到年底还有两个月时间,要坚持统筹兼顾,把这两个月的时间利用好,把局本月局长会的各项部署,特别是年初工作会的各项目标任务落实好,把教育实践活动成果转化为真正推动发展的实效。今年面临的形势和压力很大,任务艰巨,希望班子各位同志要把这次生活会为新的起点,以更强的事业心、责任感,以时不我待的精神、扎扎实实的工作态度,提质提效,努力抓好重点项目施工和收尾,抓好应收账款的清收和结算等工作,把今年的各项目标任务落实好,确保全面实现,力争为局今年任务完成多出力。同时要谋划好明年的工作,面对新形势、深化改革的新变化,实现十二五目标会有更大的压力,班子一定要坚定信心,进一步解放思想,坚持在规范化管理中创新思路和着法,在改革发展中不断破 解难题,在产业转型升级中寻求新的经济增长点。要根据新形势、新变化,认真研究明年的工作思路和举措,把思路理清、着法想透,谋定而动,尽早筹划。要把市场开拓抓得紧紧的,选准突破口,持之以恒的一抓到底,力争为明年起好步奠定坚实的基础。今年还有两个月的时间,在抓好教育实践活动和各项经营工作的同时,要十分重视安全稳定工作,确保干成事不出事。
今天的生活会后,要尽快形成专题民主生活会情况通报材料,召开专门会议在一定范围通报专题民主生活会情况,生活会上明确的整改内容要进行公布,整改过程要让群众监督,整改效果要让群众评判,做到改一件成一件,真正让群众满意。要尽快形成民主生活会专题报告,报局活动办。
篇12:销售会议上的领导讲话稿
企业为什么需要管理?因为企业由个人组成,必须通过管理实现人尽其职,扬长避短;企业是一个团体,必须通过管理实现协调共进,形成合力;企业的资源有限,必须通过管理合理高效配臵,物尽其用;企业是营利组织,必须通过管理实现利润最大化。因此,管理是企业永恒的主题,是企业存在的基础,发展的动力。
管理也是动态的,没有固定的成功模式,自管理成为一门学科以来,就不断经历着变化,从传统管理到科学管理,再到现代管理,新的管理思想和理念更是不断涌现,今天的成功范例,明天就有可能成为反面教材,因此,随着环境的变化,企业的发展,管理在不同阶段有着不同的重点,企业必须始终保持谦卑,审时度势,与时俱进,使企业能够顺势而为,永立不败之地,保持基业长青。
一、提升管理的必要性
(一)未来发展的特征和变化
今后一个时期,经济社会发展面临着一系列新的特征和变化,正如王书记在党代会报告中指出的,一是发展的空间更加广阔,但外部总体环境日益复杂;二是发展的优势更加凸显,但区域竞争压力日益加大;三是发展的势头更加强劲,但资源环境约束日益趋紧;四是发展的氛围更加浓厚,但社会利益诉求日益多样。
(二)集团转型跨越发展的目标
集团公司经深入研究、反复论证,制定了“”宏伟发展规划和“十三五”远景目标,到20xx年,集团总资产达到1400亿元以上,工业增加值达到180亿元以上,实现营业收入1400亿元以上,进入中国500强前100位。到20xx年,集团实现营业收入20xx亿元以上,进一步巩固集团公司在西北的强势地位,进入中国500强前80位,主要技术经济指标达到行业先进水平,员工收入达到行业平均水平。为此,集团将做优做强钢铁主业,按照循环经济理念拓展相关多元产业。壮大拓展钢铁、装备制造、特色冶金、能源化工、现代农业“五大板块”,重点发展钢铁、铁合金、装备制造、资源开发、综合利用、特色冶金、能源化工、商贸、物流、现代农业“十大产业”。
(三)当前管理中存在的问题
目前,集团公司已初步建立集团管控的管理架构,但仍在磨合之中,在治理结构、管理模式、管理制度等方面还存在一些亟需改进的地方;仍存在职责不清,缺位、越位现象;各分子公司之间发展情况还不平衡;基础管理中,违章作业长期存在,导致安全生产形势被动;现场管理退步严重,基础管理不扎实,个别作业区现场混乱,无法表现出现代化工业企业的水平,不能发挥高端装备的先进功能;部分工程施工现场也存在着群体违章、重复违章的现象,隐患突出,安全状态令人担忧。
可以说,发展环境的特点,自身发展的愿景,目前管理的现状,都要求我们不断调整管理架构,不断提升基础管理,不断加强管理创新,打造自身的核心竞争力,适应新情况,解决新问题,实现企业的可持续发展。
二、提升管理水平的几个重要方面
(一)管理架构,是企业做大做强的保障
作为企业,做大做强是不懈的追求,大而强,强而灵活,企业就能真正拥有卓尔不群的核心竞争力。集团公司坚定实施多元化战略,按照“五大板块、十大产业”的规划蓝图,使企业做大做强,降低经营风险,实现转型跨越发展。这样的战略和规划目标对我们的管理水平和能力提出了更高的要求,我们必须尽快完善集团管控,扩大集团公司的管理能力,提高内部运营效率,从而使企业更好地应对外界变化,谋求持续的更好更快发展,使集团公司实现由生产经营型向资本运营型的转变。
公司上下要对此有清醒的认识,要能够从全局、长远的高度考虑问题,按照集团管控大纲的要求,贯彻落实集团管控。集团各职能部门要继续完善集团管控下的各项制度和管理办法,不断改善和提高管控能力,努力转变作风,对于分子公司多理解、多支持、多指导,增强服务。各分子公司要有全局意识和自动自发、主动发展的意识,服从集团总体利益,敢于在市场竞争中占有一席之地,为集团公司转型跨越发展做出应有的贡献。
(二)管理提升,是企业健康有序的基础
基础管理是企业的基石,是企业成功的必要条件,看似简单,但它是基本功,基础过硬,在常规条件下才能超常发挥,在非常条件下才能正常发挥。基础管理也是管理创新、管理架构改变、管理提升的基础,没有基础管理作为基础,其他的都是无本之源。
各职能部门,要从专业领域入手,系统识别分析企业基础管理的项目和内容,找到薄弱环节,明确责任人、目标和完成时间,制定管理措施计划。各级领导要负起责任,发动员工严格执行制度和计划,落实措施,不遗余力,使计划目标得以实现,最终取得成效。检查是执行的保障,要通过检查可以保证措施的落实,发现执行的偏差,使偏差得以及时纠正,进而最终保证执行达到预期的效果。改进没有止境,需要不断识别不足和差距,在已经落实的基础管理活动中,寻找差距,循环往复提高,夯实基础管理。
(三)管理班组,是企业强基固本的抓手
班组是企业的细胞,是企业从事安全生产、经营管理工作最基层的组织单元,是企业一切工作的着力点。企业的执行力要在班组中体现,企业的效益要通过班组实现,企业的安全要由班组来保证,企业文化要靠班组来建设,企业创新的源泉要由班组来提供,企业的科学发展要由班组来支撑。因此,班组素质的高低,代表和反映了企业的整体水平,班组建设的好坏,将直接影响企业的社会形象和经济效益,甚至决定企业的发展前景和社会地位,只有班组建设取得了长足进步,企业才能健康、快速、稳定发展。
班组建设是一个复杂的系统工程,涉及思想、安全、生产、生活、培训和管理等诸多方面,要从人性化、质量化、标准化和信息化的角度,不断提高班组管理水平。要加强班组长的培训,让班组长能够了解和理解集团公司发展的战略,将自身工作同公司的发展战略联系起来,从内心出发,主动抓好班组建设,同时,加强管理技能的提高,充分调动和发挥班组成员的积极性,确保安全生产,提高生产质量和效益,真正成为集团公司的骨干力量和沟通的桥梁。
在公司范围内,要继续广泛深入开展班组建设检查评比,对于基础管理优异的班组和班组长,要给予重奖,对于管理缺失、发生事故的班组要追究责任,从严处理。
(四)管理创新,是企业充满活力的表现
管理创新是企业充满活力,发展壮大的基础,纵览企业发展的历史,正是管理创新塑造了企业的核心竞争力,成就了卓越企业。
我们必须顺应时代的发展变化,主动思考,转变观念,与时俱进,不断在管理方面取得进步,更新管理理念,优化管理流程,做到既能够立足企业实际,进行原始创新,也能够以开放的心态,大胆借鉴和接纳别人的先进管理理念和方法,进行集合创新,推动企业管理水平不断提升。
集团公司要进一步完善创新机制,要创造宽松的创新条件,培育持久的创新价值观,积极引导、鼓励各部门及分子公司深入开展管理创新、经营模式创新活动,通过创新、实施和总结提炼,力争在应对市场挑战、提升经营管理质量、挖潜增效、品牌建设、加快子公司发展步伐等方面形成一批创新成果。
公司上下要形成浓厚的学习氛围,要形成强烈的创新认同感,宣传创新的价值观念。各部门、各单位进一步重视管理创新,鼓励管理创新,针对基础管理和生产经营建设发展中的薄弱环节,确定管理命题,有组织、系统性的开展管理创新活动,不断提高创新管理成果的层次和质量,推动企业管理水平提升,促进企业生产经营,推动企业实现转型跨越发展。
篇13:年终总结会议大会上领导发言稿
同志们:
这次全镇目标兑现大会的主要任务是:深入学习贯彻党的xx届三中全会和区委十届七次全体(扩大)会议精神,认真回顾总结去年全镇经济社会发展取得的成绩和不足,全面部署今年各项工作的任务与目标。通过表彰先进,激励后进,把全镇上下的思想和行动,统一到镇党委政府的工作要求上来,统一到凝心聚力抓工业经济和招商引资上来,统一到推动全镇各项工作实现大突破新跨越上来,从而进一步解放思想,抢抓机遇,自加压力,开拓奋进,苦干实干,为加速富民强镇进程,全面完成和超额完成区委区政府下达给我镇的20xx年各项工作任务,在全区实现进位争先的目标而努力奋斗!
今天的会议既是回顾去年、表彰先进、激励后进的总结表彰会,也是一次鼓劲加压、压力传递的动员会,更是一次全镇上下落实责任、明确目标、奋勇争先的誓师会。大会将对20xx年度全镇涌现出来的先进集体、先进个人进行表彰发奖,各村(居)、各单位将向党委政府递交20xx年有关工作的目标责任状,希望全镇上下对照目标责任状的要求,选准定位,细化任务,扎实工作,确保完成和超额完成党委政府下达的各项工作任务,到年底,向党委政府交上一份满意的答卷。
下面,我根据镇三套班子集体研究讨论的意见,讲三个方面问题。
一、认真总结回顾20xx年工作,进一步坚定加快发展的信心和决心
过去的一年,全镇上下坚持“全力抓经济,重点抓工业,突出抓招商,关键抓财税”的思路不动摇,攻坚克难,乘势而上,全镇经济社会呈现出健康发展的良好态势,各项工作取得了新的成绩。
(一)主要经济指标跃上新台阶。过去的一年,特别是下半年,全镇上下克服世界金融危机的影响,主要经济指标基本完成,列统工业企业实现销售收入2.8亿元,;列统工业企业实现利税2084万元%;列统工业企业开票销售收入1.1亿元;列统工业企业入库税收320万元;1000万元以上工业技改投入1.72亿元。但全年净增2个列统工业企业的任务没有完成。新增私营企业31个;新增私营个体经济注册资金8000万元 %。完成全社会固定资产投资额2.9亿元;规模以上固定资产投资额实现2.7亿元。实现农民人均纯收入5873元。
(二)财政收入有了大幅度增长。我镇遵循既放水养鱼又强化征管的原则,鼓励重点骨干企业加大市场开拓力度,扩大销售,增加税收贡献份额。积极加大各类税种的征收力度,确保应征的征足,漏征的补征。同时积极加大组织税收的力度,通过全镇上下特别是财税一条线同志们的共同努力,20xx年实现财政收入1025万元,占任务数880万元的116.5%,从而使车桥财政收入首次突破千万元大关。
(三)招商引资取得较大突破。去年,我们坚持领导带头招商和外出驻点招商不放松。在领导责任上,进一步明确党政领导班子的招商引资责任,做到力量集中,全力聚焦。在招商方式上采取驻点招商、委托招商,以商招商等立体招商的方式。在抓好常规项目的同时,瞄准大项目,突出引进亿元项目。实现招商引资到位资金1.2亿元;新开工建设1000万元以上工业项目5个;竣工投产1000万元以上工业项目4个;注册外资实际到帐资金180万美元。
(四)农业的基础地位得到进一步巩固。先后投入1.5万多个劳动力,清理疏浚河道沟渠30条,近6万米。拆建农桥4座,新建桥梁1座,新铺乡村道路3.5公里,新建小型排涝泵站7座,配备乡村公路养护工8名。
(五)城镇建设的品位得到进一步提升。坚持建设与管理并重,着力打造城镇特色,形成亮点,提升品位。在建设方面,立足高起点规划,高标准建设,车桥商业步行街一期工程等又一批重点工程正在建设之中。在管理方面,城管执法中队、环卫分处、市场交易所等城镇管理职能部门,积极加强对集镇的交通秩序、市场秩序和环境卫生等的综合管理。在环境卫生方面,加强各类硬件设施的投入,新建了1个配备现代化垃圾处理设备的垃圾中转站,环卫工作人员对镇区街道实行全天候保洁,做到垃圾日产日清。对集镇住户和单位进一步明确了“门前三包”的要求,在此同时,实行长效管理与突击整治相结合,将镇区所有的镇直镇办单位包干到路段、到河道,实行保洁全过程负责制。经常性组织镇直镇办单位开展爱国卫生运动。目前,车桥集镇的卫生状况、交通秩序、市场环境等都达到了新一个水平。
(六)扎实抓好以镇村环境整治为重点的创模工作。着力开展了三项综合整治行动。一是排污企业综合整治。对各企业的排污情况进行明查暗访,建立档案,发现问题,限期整改。二是综合整治秸秆焚烧。从抓宣传教育入手,以抓源头管理为关键着子,采取宣传教育和处罚并举,镇村联手成立专门的巡逻队伍,每天24小时不间断巡逻,秸秆禁烧工作取得了明显的成绩。在这项工作中,我们的镇直镇办单位和各村都投入了大量的人力、物力和财力。三是农村河塘综合整治。着力实施“三清”工程。基本完成了区下达的河塘清理任务,达到河道畅通,河岸无杂物垃圾、河面无杂草漂浮物,底清、面净、岸绿的要求。
(七)全力以赴抓好安全稳定工作。通过进一步层层落实信访稳定责任制,形成一级抓一级,一级对一级负责的信访工作网络,加大对信访案件的处理与跟踪力度,做到小事不出村,大事不出镇。进一步加大对各类安全隐患的排查力度,制定安全隐患排查整改制度,除特殊情况外,每个月召开一次安全隐患排查整改会办会,发现问题,及时采取有效措施加以解决。一年来,全镇没有发生安全事故。
(八)计划生育工作取得新的成绩。主要表现在:
计划生育率明显提高,全镇年度出生人口495人,计划生育率达98.9%;当年生育妇女期内综合避孕率达98%;避孕节育全程服务和生殖保健随访服务率达95%;群众满意率98%以上;宣传教育工作不断深化,人口和计划生育知识普及率达98%;坚持依法行政和文明执法的指导方针,全镇计划生育行政执法中未发生一起因执法不当造成上访事件;农村人口实行计划生育家庭奖励扶助制度得到较好落实。
(九)统筹兼顾,全镇各项事业蓬勃发展。精神文明建设民主法制建设和党的建设均取得新成绩。以创建江苏省文明镇活动为契机,在开展好各类精神文明创建活动的基础上,大力开展普法宣传,深入开展全民法制教育,加快依法治镇进程,强化社会治安综合治理,深入开展“平安车桥”创建活动,为经济发展营造了良好的社会治安环境,村风、民风得到了进一步好转。20xx年,全镇改造户厕510座,新增有线电视用户783户,实现了有线电视村村通、组组通。教育事业蓬勃发展,义务教育人口覆盖面、幼儿入园率、初中毕业生升学率均超90%;医疗卫生条件明显改善,新型农村合作医疗平均参保率100%;群众性体育文化活动广泛开展,体育文化设施明显改善,建设高标准村级文化大院3个、农家书屋6个,全年组织较大规模的群众性文化活动5次,参与的群众近万人次。
过去的一年,我镇的民政、民兵、老龄、土地、城建共青团、妇联等各项工作均取得了一定的成绩,交管所、派出所、供电所、信用社、卫生院、工商分局、邮政支局、电信支局等区属部门也为我镇的经济社会发展作出了积极的贡献。 回顾去年的工作,我们深深体会到:一是必须始终把解放思想、科学发展摆在突出位置,坚持以思想的解放引领发展,努力营造干事创业的浓厚氛围。二是必须始终把求真务实作为推进各项工作的有效手段,始终以务实的举措狠抓落实,努力形成强势推进的工作态势。三是必须始终坚持把群众的冷暖放在心上,始终坚持以为民的理念造福百姓,努力构建以人为本的和谐社会。
成绩来之不易,创业异常艰辛。过去的一年,在宏观形势急剧变化,各种矛盾和困难历史罕见的情况下,全镇经济社会发展取得这样的成绩来之不易。每一项工作的完成,每一个目标的实现,每前进一步,都离不开全镇上下的扎实工作,离不开方方面面的全力支持,都倾注着全镇干部群众的智慧和汗水。在此,我代表镇党委政府向你们并通过你们向全镇所有干部群众,向所有关心、支持车桥事业发展的同志们、朋友们,表示最衷心地感谢和崇高的敬意!
在看到成绩的同时,我们更应该清醒地看到存在的突出问题,一是主要经济指标横向比发展速度还不够快,与周边乡镇加快发展的态势比有一定的差距;二是财政收入结构不合理问题还比较明显,工业经济总量较小,纳税大户不多,受金融危机的影响,工业经济增速有所下降,来自于工业的基础性税收增长缓慢;三是干部群众的思想解放程度还不够。畏难情绪、小家观念普遍存在,干部不思进取,没有只争朝夕,自加压力的进取心,群众存在着不顾大局,个人、小团体利益放在第一位的情况,这一切,都严重阻碍着车桥经济社会的发展,必须加以改变。全镇上下要把思想统一到党委政府的重大决策上来,把观念转变到发展是硬道理,不发展是没有道理上来,摒弃一切保守的、落后的、个人的观念,团结一心,与党委政府保持一致,全力推进全镇各项工作的加快发展。 在看到存在困难和问题的同时,我们更要看到所面临的机遇和有利条件。从宏观情况看,中央和省出台的扩大内需政策,为我们战胜挑战注入了强大动力。区委区政府将车桥作为楚州城市副中心地位的确立为我们提供了难得的发展机遇。经过近几年的引导和推动,全镇上下的思想观念发生了很大的变化,大招商、招大商的意识明显增强,真抓实干的工作作风进一步形成,一心一意抓发展的激情进一步激发,全镇上下逐步呈现出心齐、气顺、劲足的良好局面。因此,只要我们紧紧抓住发展机遇,充分利用有利条件,车桥的发展就会大有希望。
二、攻坚克难,集思广益,全力实现新的一年全镇各项工作的新跨越
今年是建国60周年,是深入贯彻落实科学发展观、全面完成“”规划的关键之年,也是我镇经济社会谋求跨越发展、进位争先的关键一年。综观当前形势,总体上是挑战与机遇并存,困难和希望同在。只要全镇上下坚定信心,灵活应对,同舟共济,奋力拼搏,就一定能变被动为主动,化危机为转机,不断增创新优势,实现新突破。今年,我镇工作的总体要求是:以党的xx届三中全会精神为指导,按照区委十届七次全体(扩大)会议的部署要求,深入贯彻落实科学发展观,围绕“跨越发展,进位争先,提前达小康”目标,围绕一个中心,强化两种意识,强势推进工业经济、招商引资、财政增收和城镇建设等项重点工作,努力在新起点上实现车桥经济社会发展的新跨越。
围绕一个中心:就是紧紧以经济建设为中心,以科学发展观统领各项工作。 强化两种意识:一是强化服务意识,识大体,顾大局,服务服从于全镇工作大局,确保各项重点工作任务的完成。二是强化发展意识,树立抓项目就是抓发展的观念,发挥项目的幅射带动作用,拉动全镇经济的增长。
20xx年全镇主要预期目标是:招商引资到位资金1.5亿元,新开工工业项目亿元以上1个,3000万元以上项目2个,1000万元以上项目3个,注册外资实际到帐资金300万美元,净增列统工业企业2个,全社会固定资产投资4亿元,财政收入1371万元,农民人均纯收入6592元。
实现上述目标,必须坚持重点重抓,强势推进,着力在以下几个方面抓突破、求跨越:
(一)突出骨干企业培植,在工业经济上求突破
以新型工业化为方向,按照“壮大总量、调优结构、做强企业、提升效益”的思路,做大做强工业经济,全面增强工业经济的整体素质和综合实力。确保全年实现列统企业销售收入3.2亿元,利税2430万元,开票收入1.4亿元,入库税收325万元。完成1000万元以上工业技改投入1.4亿元。新增私营企业31个,新增个体经济注册资金7860万元。认真实施培植大企业工程。重点培植一批产品有市场、纳税贡献大、企业老板投资意识强的企业,尽可能的为他们提供优质的服务。宏发生化厂在去年实现税收超100万元的基础上,力争年纳税达200万元,电子材料厂、德和惠尔公司等企业要培植成为纳税达100万元的企业,永兴甘油厂、汇通甘油厂、海之峰服饰公司等企业要力争实现税收达50万元。为了帮助一些重点骨干企业扶大扶强,解决盘大盘强过程中可能遇到的各种困难,镇党委政府继续明确三套班子成员分别与企业挂钩,实行零距离、一对一服务。我们的各个企业,也要抓住发展机遇,迅速盘大盘强,打破老一套的思维模式,迅速发展壮大起来。可以通过与国内外大企业的挂靠,为其配套生产,或者通过实施企业重组,股权转让等途径,扩大规模,新上生产线,促进企业的再次腾飞。
(二)突出大招商、招大商,在大项目上求突破
全镇上下要进一步统一思想,提升认识,充分认识做好招商引资工作的极端重要性和紧迫性。招商引资是保增长、促发展、求跨越、争进位的重中之重,关键的关键。区委赵书记在2月3日全区召开的20xx年目标兑现大会上要求,必须把招商引资始终作为一把手工程来推进,把完成招商引资任务作为重要的工作职责,在经济发展上无论什么工作,无论什么情况下,都不能代替招商引资的位置,不能冲淡招商引资的主题,不能削弱招商引资的力量。在全区目标兑现大会上,区委区政府拿出300万元重奖招商引资的先进单位和个人,在全区营造了浓浓的招商引资氛围。在我镇今年的目标兑现中,我们也将招商引资、财税工作作为非常突出的奖项,进行隆重的表彰,尽管奖金数额不大,但大家可以从中看到导向,看到党委政府新的一年抓工作的重点。经党委政府集体研究,今年我们给镇三套班子成员、各村(片)、镇直镇办单位下达了招商引资工作任务,并征收招商引资保证金,其目的只有一个,那就是通过压力的层层传递,在全镇营造全体参与、人人努力的招商引资工作氛围。针对今年招商引资的工作任务,全镇上下要切实把招商引资工作摆上重要日程,当成头等大事,确保取得实效。
全年招商引资关键看上半年,上半年要力求完成全年任务的80%,从而形成良性的循环。全镇的各级干部、各村、各单位、各部门的所有同志都不能做招商引资的局外人,消除招商引资与己无关的思想,不看、不等、不比,主动走出去招项目,主动联系招商引资的信息,形成人人有压力、个个有担子、处处忙招商的局面。
(三)突出楚州城市副中心建设,在推进城镇城市化建设上求突破
区委赵书记在区委十届七次全体(扩大)会议的报告中提出,要高起点推进车桥作为楚州城市副中心的建设。今年,我们将积极启动楚州城市副中心的建设,主要抓好四个方面:一是选准定位。按照区委要求,选准车桥城市发展定位,用发展、经营城市的理念来建设管理集镇。二是详细规划。在上级的支持下,立足高起点、高品位,邀请专业机构对车桥的城市副中心建设进行中长期规划,严格按照规划搞建设,有效遏制违规、违章建设。三是争取政策。在做出规划后,积极向上争取土地指标、财政分成比例、扶持资金等各方面的政策支持,争取进入省、市、区各级的项目计划,从而得到更多的扶持。四是项目支撑。新的一年,通过招商引资,加大城市副中心项目投入,进一步加大特色街建设工程力度,启动车桥战役纪念馆扩建、太平禅寺扩建等红色旅游及宗教旅游等城镇建设重点工程,启动交警中队和车桥派出所综合楼建设工程,使车桥的城镇建设达到一个新的水平。在抓建设的同时,严格加强建设管理,严格按控制性详规履行审批手续,加大防违治违拆违力度。
(四)突出财税增收,在财政收入上求突破
新的一年,我们要进一步加强财税工作,切实加强财源建设,大力培植骨干和新生财源,积极组织税收。针对今年区委区政府下达给我镇1371万元的财政收入任务,经镇党委政府集体研究,制定了20xx年财税工作考核办法,镇三套班子全体成员、镇直镇办各单位、各村(居)党支部、村(居)委会负责人全部下达了组织税收任务,严明了奖惩办法,希望大家切实引起重视,通过共同努力,确保财政收入任务的完成。在组织收入的同时,要积极优化支出结构。严格预算约束,大力压减一般性支出,保证工资发放和重点支出,确保收支平衡。进一步强化预算执行和财务收支审计监督,促进增收节支。除加强对镇机关招待费、车费等费用的管理外,对镇管的单位也一样加强管理,希望大家按照相关要求,加强内部管理,节省不必要的开支。我们将定期组织纪委、财政等职能部门对有关单位的财务进行审计。
(五)突出高效农业,在农业产业化上求突破
一是积极争取充分利用上级“脱贫攻坚”项目扶持资金,大力发展高效农业项目。以卢滩、受河等村大棚蔬菜为龙头,带动更多的农户发展钢架大棚种植项目;以丰年村干部以合作社名义种植的甜豌豆项目为基地,引导带动相关产业的发展;以卢滩渔场设施农业、观光农业为辐射源,带动与之配套的相关产业的发展,让更多的农民参与到产业链上来,促进农民增收、农业增效。在推进高效农业的过程中,要积极稳妥地处理好“土地流转”过程中有关问题,把握好政策界限,协调好相互关系,促进全镇高效农业的健康、规模、有序的发展。二是引进农业龙头加工项目,围绕车桥的特色农业项目的深加工引进新上企业1-2个。三是围绕“一村一品”、“一村一业”,大力发展村级创业点,带动农民增收,增加村级集体经济收入,逐步消灭集体经济空白村。
(六)突出信访稳定工作,在保稳定保发展上求突破
围绕和谐社会建设目标,坚持“关口前移、预防为主、标本兼治、综合治理”的方针,进一步整合信访工作资源,完善信访工作机制,深入开展矛盾纠纷排查化解工作,妥善处理信访突出问题及群体性事件。各党(总)支部、村(居)民委员会、单位领导班子及广大党员干部要认真履行自己的职责,把信访稳定工作摆上重要位置,按照“属地管理,分级负责,谁主管,谁负责”的原则,使信访稳定工作有人抓,群众反映的问题有人管,出现的矛盾有人调解,确保各村(居)、各单位职责范围内信访问题不出本村(居)、不出本单位。进一步加大对信访稳定工作的考核力度,将信访稳定工作与经济奖惩进行挂钩,凡属处理信访问题产生的费用均由事发单位负责。
富民先安民,强镇必须稳定。没有稳定,无从发展,更无法实现跨越发展、进位争先的目标。当前,全镇上下正积极谋求跨越发展、进位争先,新情况、新问题比较多,稳定工作面临的压力比较大,土地流转、城镇建设与管理等可能引发的矛盾较多,希望大家做细致的思想工作,将问题和矛盾解决在萌芽状态,确保全镇的和谐与稳定。
(七)突出“双强”干部培养,在党的基层组织建设上求突破
今年,市委将出台《全市农村基层党建工作考核办法》,近期市委将抽调138名县处级干部,组成138个农村党建考核组,对全市所有村逐村现场考核。对各村的考核主要分组织设置、双强干部、引凤还巢能人回村、村部建设、集体经济、村容村貌、班子勤廉、多方挂扶等8个方面量化打分。当前,主要抓好以下几方面工作:一是按时完成村级党组织设置改革,选拔培育“双强”型村党组织书记,凡是符合建立党总支的全部建立党总支,把党组织建立在产业链上。二是选拔“双强”型村干部,年底计划选配30-40名“双强”型村干部。到20xx年底使全镇所有村支书全部成为“双强”型支书。三是要把“引凤还巢”的氛围造得更浓,吸引更多车桥在外的能人大户返乡创业。
(八)突出和谐社会建设,各项社会事业发展谋求新的突破
扎实抓好计划生育工作,继续抓好以“一季度服务”为主的龙头性措施,强化妇检质量监督。狠抓婚育秩序整顿,最大限度减少违法生育现象,全镇年度计划生育率达100%,期内综合避孕率达95%以上,合格村(居)率达90%以上。完成学前三年幼儿入园率90%和义务教育巩固率99.9%。认真开展新农村理论引领暨“农民大学堂”活动,继续抓好“文明育农、科技富民”工程。积极开展文明村(居)、文明户创建活动。继续抓好村级文化大院建设,组织开展丰富多彩的文化活动,新增有线电视用户800户。深入开展建设“社会治安安全乡镇”、“法制合格乡镇”创建活动。建立维护稳定工作机制。继续推进农民健康工程,全面完成示范化社区卫生服务站建设和农村无害化厕所改造任务。实施好最低生活保障工程,五保老人集中供养率达55%以上,重点优抚对象优待金兑现率100%,并全部参加医保,义务兵家属优待金兑现率100%。加强双拥工作,做好残疾人的救助工作,加强食品放心工程建设,确保本镇区域内无重大食品安全事故发生。广泛深入开展各类精神文明创建活动,全面提高人员素质,努力形成政治稳定、社会安定、百姓安宁的和谐局面。
三、加强作风建设,努力开创车桥各项工作的新局面
实现全年的目标任务,实现全镇跨越式发展,关键在党组织,关键在干部。当前全镇上下建设发展的任务繁重,头绪较多,更需要各级干部团结和带领广大干部群众,进一步解放思想,振奋精神,抢抓机遇,加快发展,发挥优势,乘势而上,努力推动全镇经济、社会发展实现新的跨越。为此,我向大家提出三点希望。
一是进一步解放思想。解放思想,如何去想?我认为起码应当往三个方面想:一是想三处,本单位、本乡镇和外地,联系具体工作,想想本单位、本乡镇有什么差距,看别的单位、兄弟部门及外地同行是怎么干的。二是想三天。昨天、今天和明天。昨天哪些做得好,哪些做得还不够;想今天,各项工作做得又怎样,有哪些矛盾和难题迫切需要去破解;想明天,瞄准全年目标,想想哪些事需要从现在做起,一点一点去努力,一步一步去攀登。三是想三条:破几条、立几条、干几条。想想本人、本单位本部门的工作有哪些需要切实改进的,对照党委政府的工作要求哪些需要抓紧抓实。俗话说,“想法对头,办法不愁”。只要我们想法对头,科学思维,就不难找到破解难题、攻克“瓶颈”、渡过“河”去的“船和桥”,就不难找到与时俱进,又好又快推进各项事业发展的“金钥匙”。
二是进一步强调实干。今年是非常困难的一年,也是充满机遇的一年,今年建设的任务重于去年、发展的困难大于去年、面临的挑战多于去年。悲观压头、束手无策没有出路,毫不畏惧、奋起实干才有未来。一切办法只有在实干当中才能找到;一切问题,只有在实干当中才能解决;一切机遇,只有在实干当中才能抓住。实干决不是瞎干,要摸实情;也不是乱干,要出实招;更不是蛮干,要求实效。我们要以实干为荣,以实干为责、以实干为大,说干就干,脚踏实地,该干则干,雷厉风行,办成一些大事,干出一番事业。
最后,对与会的同志及全镇的各级干部提一点希望,同时与大家共勉,那就是所有同志要成为“四手干部”,即本职工作有一手,群众有难不袖手,同事之间紧握手,名利面前莫伸手。“本职工作有一手”就是要有一双“能干的手”,做到愿干事、能干事、干成事、不出事,工作先行一步,利益后退一步,危险抢先一步,从而感召群众、凝聚人心、鼓舞士气,助推工作,谋求发展。“群众有难不袖手”,就是要有一双“爱民的手”。深入群众,心系民忧,变“对立”为对话,变上访为下访,变“背对”为“面对”,变被动服务为主动服务。“同事之间紧握手”,就是要有一双“团结的手”。对一个地方、一个单位、一个部门的领导班子来说,团结尤为重要。班子成员之间要真正成为政治上志同道合的同志、思想上肝胆相照的知己、工作上密切配合的同事、生活上相互关心的挚友,少拆台多补台,同心同德干事业。“名利面前莫伸手”就是要有一双“干净的手”。做生活上的正派人,经济上的清白人,政治上的明白人,工作上的带头人。
同志们,回顾过去,我们豪情满怀;展望未来,我们机遇在握,重任在肩。新的一年是希望之年,创新之年,奋斗之年,让我们以敬业和创新的精神、勤奋和务实的作风、公正和廉洁的形象,在区委、区政府的正确领导下,解放思想,与时俱进,倍加珍惜当前的大好形势,倍加努力地做好各项工作,团结带领全镇人民朝着富民强镇的宏伟目标奋力迈进,我们相信,车桥人民一定能够创造更加幸福的生活和更加美好的未来!
谢谢大家!
篇14:销售会上的领导讲话稿
同志们:
刚才,县文明委各检查组对20xx年度推荐上报的县级文明单位进行了汇报,文明委会议进行了认真的研究。县文明办副主任贠宏武同志通报了20xx年我县精神文明建设工作,讨论了20xx年精神文明建设工作要点,我完全同意他们的意见。希望县文明委各成员单位要按照会议的要求,认真抓好贯彻落实。
下面我就进一步做好今年的精神文明建设工作再讲三点意见:
全县精神文明建设工作要深入贯彻落实科学发展观以及党的xx届五中全会及省、市、县委全委会精神,紧紧围绕社会主义核心价值体系建设这个根本,突出农村精神文明建设和公民思想道德建设两个重点,深化“身边人讲身边事”、“迎盛会、讲文明、倡新风”、庆祝建党90周年三项活动,实现文明单位创建、未成年人教育、志愿服务活动、工作机制创新四项突破,着力培育良好的社会风尚,不断提高公民思想道德素质和社会现代文明程度,为“”时期发展开好局、起好步提供强大的思想保证、精神动力、舆论支持和文化条件。
一、加强领导,不断提升精神文明创建工作水平
精神文明建设是党和政府的一项重要工作,全县各级、各部门、各单位要把这项工作摆上重要的议事日程,主要负责同志要切实担负领导责任,亲自过问、亲自检查督促,分管负责同志要认真抓好具体问题的协调和落实,切实加强领导、落实责任,形成党委统一领导、党政齐抓共管、文明委组织协调、成员单位各负其责的精神文明建设领导体制。各成员单位要进一步明确各自任务分工,结合自身职能,切实履行职责。在日常工作中多为文明办开展工作提出合理化建议,帮助改进工作方案,文明办也要多与文明委成员单位沟通联系,取得各部门的理解和支持,使文明委整体运作能力、协调能力得到加强,努力做到思想到位、措施到位、工作到位,确保精神文明建设各项工作取得实实在在的效果。
二、围绕中心,发挥精神文明建设的思想引导作用 今年是“”规划开局之年,围绕建设“人文山水蓝田 西安东部新城”目标,我县精神文明建设要着眼于县委、县政府的中心工作,服从和服务县委、县政府确定的促进经济跨越发展的重大举措,在准确把握全县大局中创新精神文明建设的载体,拓宽精神文明建设的思路和途径,做到经济工作重点在哪里,精神文明建设工作就跟到哪里,经济建设的项目到哪里,精神文明建设的工作项目就实施到哪里。要以精神文明建设工作统一思想、坚定信心,着力增强广大干部群众战胜困难、加快发展的信心和勇气,增强科学发展、跨越发展的责任感和紧迫感,着力营造聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好氛围,把精神文明建设的成果体现在推动全县经济社会科学发展、跨越发展上来。
三、坚持开拓创新,努力开创精神文明建设新局面 精神文明重在建设,贵在创新。我们要根据时代的发展变化和经济社会发展所面临的任务,从当前我县经济社会的实际出发,深入研究新形势下精神文明建设工作的特点和规律,积极探索精神文明建设工作的新方法、新途径,大胆创造精神文明建设的有效形式和工作载体。要用动态的、系统的、开放的现代思维方式研究新情况、新问题,不断适应主客观条件的变化,把握创建活动的规律,增强创建活动的主动性、预见性和创造性。要积极运用现代科学技术,特别是互联网、手机短信等新兴信息传播技术,拓展精神文明建设的渠道和空间,不断满足人民群众日益增长的多方面、多层次、多样化的精神文化需求。各成员单位要精心设计载体活动,敢于“别出心裁”、突破常规,不断推陈出新,做到常创常新。
同志们,做好新时期精神文明创建工作意义重大,任重道远。相信大家一定能够按照县委、县政府的要求和县文明委的统一部署,扎实履行各自职责,不断开创全县精神文明建设工作的新局面,为推动全县经济社会科学发展、跨越发展做出新的更大的贡献。
篇15:2025年会开幕式领导讲话
各位代表、同志们:
XX县工会第十五次代表大会今天隆重开幕了,这是全县广大职工政治生活中的一件大事。在此,我代表县四大班子向大会的召开表示热烈的祝贺!向莅临大会指导的昭通市工会主席一行表示热烈的欢迎!向各位代表,并通过你们向辛勤工作在各条战线上的广大职工和工会工作者致以亲切的问候和崇高的敬意!
县工会十四次代表大会以来,全县广大职工以强烈的主人翁意识,积极投身建设秀美伟大实践,在经济建设主战场、劳动生产第一线创造了光辉业绩,涌现出了一大批劳动模范和先进代表,为我县经济社会发展做出了突出贡献。全县各级工会和工会工作者紧紧围绕全县工作大局,锐意进取,大胆实践,在支持企业改革创新、发展和谐劳动关系、创新工会维权机制、帮扶救助困难职工等方面做了大量卓有成效的工作。对此,县委是满意的,全县广大职工和人民群众也是满意的。
当前,我县正处在加快绿色崛起的重要历史关头,把握历史机遇、实现跨越崛起,是包括广大职工在内的全县上下共同的历史使命。在同全国劳动模范代表座谈时,明确指出,“实现我们的奋斗目标,开创我们的美好未来,必须紧紧依靠人民、始终为了人民,必须依靠辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动”。面对新形势新任务,全县各级工会要充分发挥工会组织联系职工群众的桥梁作用,充分保护和调动广大职工群众的积极性、主动性和创造性,在推动绿色崛起中,争做贡献,再立新功。借此机会,我提三点希望和要求:
第一,要紧密围绕中心、服务大局。为党和国家工作大局服务,始终是工会的价值所在,各级工会组织要围绕县委、县政府中心工作,找准工作的结合点和着力点,坚持在大局下思考、在大局下行动。一要积极建功立业。要加强宣传和引导,组织广大职工积极参与“工人先锋号”、“窗口提升工程”等各种形式的建功立业活动,让广大职工在加速转型发展、加快绿色崛起的火热实践中争当急先锋、争做主力军。二要锐意改革创新。要通过开展技术比武、技能竞赛、技术攻关等活动,鼓励和引导广大职工学习新知识,钻研新技能,积极开展技术革新、发明创造、管理创新,为全县经济社会转型发展提供有力支撑。三要促进创业就业。要加大就业培训和帮扶力度,通过典型宣传、政策激励、服务帮扶,组织全县广大职工大胆干事创业,在全县掀起全民干事创业的新热潮。
第二,要切实做好服务、促进和谐。工会是党直接领导的广大职工群众自己的组织,为职工群众服务是工会的天职。一要架好“党群之桥”。充分发挥工会组织作为党委政府联系广大职工群众的桥梁纽带作用,引导全县广大职工正确对待改革中的利益格局调整,多做理顺情绪、化解矛盾的工作,多办增进共识、维护团结的事情,努力形成“职工得实惠、企业得效益、经济得发展,社会得稳定”的多赢局面。二要建好“职工之家”。各级工会组织必须牢记党的重托、不忘工会职责,增强对职工群众的感情,密切同职工群众的联系,为他们排忧解难,始终同职工群众心连心。努力把工作做到所有职工群众中去,使工会工作更符合职工群众意愿,使工会组织真正成为广大职工群众信赖的“职工之家”。三要当好“企业之友”。企业是发展功勋,服务企业是工会的重要责任。各级工会组织要在民主管理、用工服务、矛盾协调、企业帮扶等方面出实招、求实效,积极构建和谐劳动关系,着力塑造诚实守信、积极进取的企业文化形象,让职工在精神上和行动上与企业同心同德、风雨同舟,为企业营造良好的发展环境。
第三,要依靠党的组织、强化保障。党的领导是做好工会工作的根本保证。县委将认真落实中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》,把党建带群建作为党建工作责任制的重要内容,加强对群团工作的组织领导,努力把工会建设成为学习型、服务型、创新型的工人阶级群众组织。一要强组织。各级工会组织要把学习贯彻党的、xx届三中、四中全会精神和系列讲话精神作为当前和今后一个时期重要的任务,积极扩大工会工作的覆盖面。各级工会组织中的党组织要充分发挥领导核心作用,善于团结党外职工群众,善于把党的主张和任务转化成广大职工群众的自觉行动,真正把工会组织建设成为党政靠得住、职工信得过、企业离不开的群众组织。二要强素质。不断强化广大工会干部的政治意识、大局意识、团结意识和群众意识,使广大工会干部切实增强协商谈判、纠纷调解、思想疏导、应急处置和媒体运用等方面的本领。要大力弘扬“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神,使广大职工积极进取、与时俱进,争做知识型、技能型、复合型职工,努力成为高素质的现代劳动者。三要强宣传。进一步加大宣传力度,全方位、多层次地宣传工会事业发展的重要意义,广泛宣传劳动模范、先进人物的先进事迹,通过先进人物的示范带动作用,唱响主旋律,凝聚正能量。
各位代表、同志们,做好新时期工会工作使命光荣、责任重大。希望全县各级工会组织更好地团结动员全县广大职工,奋发图强,扎实工作,不断开创工会事业新局面,为加快秀美建设做出新的更大贡献!
篇16:销售会议上的领导讲话稿
我们刚刚度过一个祥和的《国庆节》,在我们享受假期的惬意时候,当我们向国旗庄严地行注目礼的时候,当我们仰望苍穹遐想,享受和欣赏平静的夜空的时候,我们更应该有一念感恩的心情,那就是,我们鲜红的国旗,是烈士的鲜血染成。有他们的流血牺牲,才会有今天的幸福生活,从而让我们更珍惜这来之不易的胜利,更珍惜那些胜利所带来的和平和自由、民主的社会主义生活。
在我的书架上,有一本发黄了的旧书。那是我从军时,首长的馈赠。那发黄的扉页间,静静地躺着,滚烫的文字,流淌着蹉跎和苦难的岁月。每每捧起它,浏览那些文字,心情就会随着它们起伏跌宕,热血沸腾。这本书就是《革命烈士诗抄》,早在1980年时,它已经是第七次再版。
那是革命烈士生们生前,留给我们的不朽的精神财富,那里有火热的革命激情,那里有血泪的苦难经历和感受,那里更充满对和平和自由世界的渴望和向往!同时、那里也有革命者的浪漫和温情,更有乐观的共产主义精神,那些都是无比壮丽和伟大的诗章,每个字都是鲜血铸就,他们在生活中战斗,他们在战斗中生活。
艰苦的工作,考验了坚贞的情操,历练了崇高的人格。才能写出可歌可泣惊天地泣鬼神的篇章。那些为人类的和平和自由事业,所献身的烈士们,他们真的是“生的伟大、死的光荣!”
每当我背诵夏明翰同志英勇就义时的呐喊:砍头不要紧,只要主义真,杀了夏明翰,还有后来人!我不禁低下头向他致敬,昂起头甘愿做他的后来人。
我似乎又听见,杨超同志就义时的英勇壮语:满天风雪满天愁,革命何须怕断头?留的子胥豪气在,三年归报楚王仇。这种视死如归的超然,更彰显信仰的坚定。
抗日名将吉鸿昌,用树枝在刑场的土地上写道:“恨不抗日死,留作今日羞。国破尚如此,我何惜此头 !”临危就义尚不忘国恨家仇,不忘忧国忧民。
烈士在狱中写到:敌人只能砍下我们的头颅,决不能动摇我们的信仰,因为我们信仰的主义,乃是宇宙的真理。为着共产主义牺牲,为着苏维埃流血,那是我们十分情愿的啊!
红十六师刘绍南,在刑场上高唱《壮烈歌》:“壮,好汉,铡刀下把话讲:土豪劣绅一群狗党,万恶滔天,刮民血汗。休要太猖狂,革命人,你杀不完。有朝一日,血要用血还,刀放头上不胆寒,英勇就义,壮、壮、壮!烈,豪杰,铡刀下,不变节,要杀就杀,要我说党,我绝不说。杀我一个人,革命杀不绝。直到流尽了最后一滴血,眼睛哪肯把敌瞥!宁死不屈,烈!烈!烈!这就是宁死不屈,这就是真正的壮烈!
在武汉鹦鹉洲就义的熊亨瀚 ,曾写下这样用词细腻委婉,却豪气冲天的诗句:昨夜洞庭月, 今宵汉口风。 明朝何处去? 豪唱大江东 。大地春如海,男儿国是家。 龙灯花鼓夜, 长剑走天涯。这是何等豪迈的男儿气概,是以国当家匹夫有责的,有责任感的大丈夫、爱国心!
第一次国内革命战争失败后壮烈牺牲的,江西的共产党员帅开甲烈士,临刑前只留下两行字一句诗:记取章江门外血,他年化作杜鹃红。区区两行文字却把这种视死如归,笑对屠刀的心理素质和超然革命态度,表达得淋漓尽致,他用生命和鲜血,在续写未完的篇章,印证了他对正义和理想的无悔的追求和抉择。一个普通的共产党员,年仅十九岁就,英勇牺牲的金方昌烈士,被敌人打断了胳膊,他忍住巨大的痛苦,用手指蘸血在墙上写道:严刑利诱奈我何,颔首流泪非丈夫!这是何等的坚韧和顽强!
蔡梦慰烈士是解放前夕在重庆渣宰洞牺牲的烈士,他在狱中留下这样的诗句。从什么年代, 监牢呵,便成了反抗者的栈房!你呀,光荣的胜利者,在一点头,一摇首之间, 曾经历了怎样剧烈的战斗! 紧咬着的嘴唇 ,那是千百个战士的安全线呵! 用刺刀来切剖胸腹吧, 挖得出的,也只有又热又红的心肝!是呵,看一个人是不是真正的共产主义者,是不是真正的革命者,在他和阶级敌人,作生死存亡斗争的紧要关头才尤其明显。我们的革命烈士们都是经得住考验的,是他们用自己的严守,捍卫了党组织和同志们的安全。革命者虽置身在监狱里,但仍然无时无刻不是在战斗。
新四军七师吕惠生在狱中写到:忍看山河碎,愿将赤血流,烟尘开敌后,扰攘展民猷,八载坚心志,忠贞为国酬,且欣天破晓,竟死我何求!他们深知,革命一定会胜利,他们知道那是黎明前的黑暗。
挺进报特支部书记,陈然同志写下的《我的自白书》,已经脍炙人口,曾是我们教科书里的经典。每次重温,都会给人无穷的力量。那豪放的诗句,回响在耳边:任脚下响着沉重的铁镣,任你把皮鞭举得高高,我不需要什么自白,哪怕胸口对着带血的刺刀!人,不能低下高贵的头,只有怕死鬼才乞求“自由”。毒刑拷打算得了什么?死亡也无法叫我开口!对着死亡我放声大笑,魔鬼的宫殿在笑声中动摇;这就是我——一个共产党员的自白,高唱凯歌埋葬蒋家王朝!
在这样英勇坚毅的共产党员面前,敌人的一切残酷暴行都无济于事,只能加速他们自身失败,而共产党人的伟大信念,丝毫不会被摧折和动摇。那些叛徒,都是苟且偷生的怕死鬼。
还有叶挺同志的《囚歌》也曾是家喻户晓的教科书:为人进出的门紧锁着,为狗爬出的洞敞开着,一个声音高叫着:爬出来吧,给你自由!我渴望自由,但我深深地知道,人的身躯怎能、从狗洞子里爬出!我希望有一天,地下的烈火,将我连这活棺材一齐烧掉,我应该在烈火与热血中得到永生!
陈然所不要的个人自由,正是为了人民的真正自由,叶挺等同志也同样是牺牲了个人的自由和生命。才有了今天我们的幸福的自由生活,他们是不朽的,他们是永生的。他们的呐喊成为了历史的经典,成为我们为之奋斗的座右铭,成为了鞭策我们民族和国家追求真理的,名言警句。这些留下文字的革命先烈,让我们从文字间领略和体会到他们的斗志和革命激情,还有众多的千千万万的先烈默默的倒下了,在战场上,在敌人的屠刀下,连一句话甚至名字都没有留下,他们也同样是共和国城墙上的方砖和基石。
今天,我们信步在大街上,再也不必提心吊胆,不担心突然被抓走,没有轰鸣的战机投弹,没有呼啸的子弹袭来,没有烧杀抢掠,没有外寇的奴役,在那个战火纷飞的年代,人的生命在战乱中是那么的苍白和脆弱。想想集中营,想想南京大屠杀,想想遍布全国的万人坑。就在我们延边大地,也有好几个啊。甚至现在世界的某个角落里,现在还是战火不断,还有血腥和杀戮,有饥饿和恐惧。
而我们今天的日子,不就是前人,无数个革命先烈所追求的革命理想吗?我们生活在一个理想的生活中,还有什么理由不好好的工作,好好的生活,好好的为社会服务呢?
在我们延边的白山黑水间、林海雪原中,也曾经出现过无数的烈士英雄,他们的功绩和影响一样光耀星空,名载苍穹。杨靖宇、周保中,陈翰章、李兆麟等抗日名将也都带着部队,在白山黑水间出没 ,让我们看看李兆麟将军的诗词:《露营之歌》,来领略抗联的战斗生活。“铁岭绝岩,林木丛生,暴雨狂风,荒原水畔战马鸣。围火齐团结,普照满天红。同志们,锐志哪怕松江晚浪生!起来呀!果敢冲锋,逐日寇,复东北,天破晓,光华万丈涌。浓荫蔽天,野雾弥漫,湿云低暗,足溃汗滴气喘难。烟火冲空起,蚊吮血透衫。兄弟们!镜泊瀑泉,唤醒午梦酣。携手吧!共赴国难,振长缨,缚强奴,山河变,片刻熄烽烟。荒田遍野,白露横天,野火熊熊,敌垒频惊马不前。草枯金风疾,霜沾火不燃,战士们,热忱踏破兴安万重山。奋斗啊!重任在肩,突封锁,破重围,曙光至,黑暗一扫光。朔风怒吼,大雪飞扬,征马踟蹰,冷风侵人夜难眠。火烤胸前暖,风吹背后寒。壮士们!精诚奋发横扫嫩江原。伟志兮!何能消减,全民族,各阶级,团结起,夺回我河山。
他们爬冰卧雪,风餐露宿,忍饥挨饿,伤病缠身,缺衣少粮,在那样艰苦的环境下战斗。有着何等的革命乐观主义精神,是他们对理想的追求与坚守,今天才能得以实现。我们延吉烈士陵园的入口,有这样一句话:”为人民的利益而死,就比泰山还重!”,他告诉我们,轻于鸿毛和重于泰山的区别。诗人贺敬之描述我们延边“山山金达莱,村村烈士碑。”可见有多少先烈长眠在延边大地,又有多少延边子弟忠骨他乡?我们不能忘记他们,他们才会永垂不朽!让我们回首历史和过去,缅怀先烈的丰功伟绩,努力工作在各自的岗位,展望我们更加美好幸福的未来吧!为中华民族的伟大复兴而努力奋斗吧!
篇17:企业销售会议上领导讲话
各位销售主任、销售代表:
你们好!
随着我们覆盖全市的深度分销管理、消费者近间隔服务的网络已基本构筑成熟。在硬件差别日益于零的情况下,每一个公司的员工都像浮出水面的冰山,要直接面对市场的风风雨雨。
由于地域、时间、环境等因素的限制,我很难和每位同事都有一样等质等量的沟通,今天,利用经验交换会,我想和大家共同探讨一下我们这个队伍和我们的服务,这触及到当前几个要引发我们留意的题目。
一,市场有无捷径
还记得一篇小学课文吧,两个和尚一穷一富,都想到远远的南海进修,富和尚惰性十足,终没往成,而穷和尚却克服障碍,修成正果。最近在行业报看到这样一则消息,讲广东的综合市场长势强劲,越大越赢人;关于北京的一则消息说,摊点式的却一天不如一天,越大越冷清,几个区还不一样,有的大卖场红,有的专卖店火,等等,说不上缘由。市场的多样性决定了我们必须沉在一线,春种夏收,一脉相承。等捷径走,等模式套,我想我们公司只会被市场牵着鼻子走。
前段时间,办事处搬家,整理柜子时,我看到一摞厚厚的纸堆。每张纸上密密层层的记着市内三百多家零售店及店主的资料,从联络方式、营业面积、品种结构、店面状态到经营特点、市场份额、分期评价,事无俱细。这是我们初期办事处栗强经理、刘云、段海燕等几位早年跑市场所得。三百多家店,多少个工作日;几千个数据,多少串脚迎&
市场没有捷径走。
二,服务能不能量化
该怎样对办事处某一时期的绩效进行评估?服务虽非销售,但一样要量化,我想,某一时期,市场的增量就应是最直接的证明。是的,或许增长的缘由里还有行业宏观的因素,还有公司的投进,经销商的配合,等等,但我觉得这些,这和同类竞品比都有共性,寻求差异,就是我们的两大上风:品牌和服务。
今年三月,公司给市办事处下属各个经销商重新划了责任区,给每一个经销店落实了责任人和检查人。成效如何呢?上星期,他们用打直观量化卡的方法,对80多家商店进行了门检。使用六档量具(很差-差-一般-较好-良好-优秀),进行六项大类(店堂建设、产品摆设、辅助品状态、客情状态、促销合适度、商店发展潜力)的六十小项的检查。通过职员交*打分,销售代表近期的工作成果一目了然,更重要的是,它不但是考评某一个人,更指导着我们往后对具体某一个店的服务重点和支持方向。固然,直观量化卡现在看还有很多题目,还要充实。在以后的工作中,想出更多更好的办法,延续改进我们做市场的方法,促进服务的绩效,给自己加压!
三,添一双眼睛看市场
办事处是公司在市内的销售支持、品牌阵地,为了明天的市场,我们服务好今天的经销商,结果是共赢。
在我们这个队伍里,有很多是刚过实习期的新兵,周经理经常教导我们:争取一切机会,向有经验的前人请教。埋头拉车,也要抬头看路,方向不清时,还要请人指路。一段时间后,常常扪心自问:在工作中,我们所做的是否是流于情势,过于简单,究竟有无感动服务对象的心,又有无偏离公司本来的要旨。
多一双眼睛就多一种角度。
有一个弄家具设计的人问我:你知道,吃饭时,小孩子为何总喜欢往餐桌下钻?我说:由于贪玩。他说,不是,他问太小孩。在小孩眼里,餐桌太高,够不着,被大人抱着又不舒服,而餐桌下面正好,是他的世界,餐桌上的世界是大人的,就这么简单。因此,好的设计师在设计餐桌时,会在那个成人不留意的地方多动点头脑。
我们的产品,不是玩具,不好玩,但受用者都一样,是一个个鲜活的人(包括中间商和终端消费者)。所以,在日复一日的服务中,我们真的要多动一点头脑,多添一双眼睛。
四,创造好你的吝啬候
一个人新进一个群体,起初处处新鲜,活力四射。随着时间的推移,却有了成长的烦恼。由于感到大环境里的不和-谐,变得缩手缩脚;由于本身的职责不清,变得浑身惰性。
有一则寓言,讲一个房间里有两盏灯,都管用,但每到晚上,还是黝黑一片。起先的缘由是两只灯谁都不肯先亮,都在想:干嘛要我先亮,我亮了,照亮了房间也照亮它,我神经!(固然,也缺少一个规则要求他们谁先亮、谁后亮或一起亮)天永日久,两只灯每天不亮,成了习惯,因而那个房间成了夜色里最黑暗的所在。寓言到此为止,聪明的你,还可以往下编,一直编到两只灯泡钨丝上了锈,微风一吹,玻璃壳一片片往下掉为止
我们这个团队,是一支青年近卫军,有理想,有冲劲,都深知:要进步,就必须比他人快半拍!
人虽有差异,但基本观念是相通的。在周经理的领导下,就像一个家庭,每一个成员都勇于并且安然地接受一些无情的管理,我们面对的是一个有情的管理者。只有这样,才能齐心协力,创造一个彼此共同分享的有助于工作的吝啬候。
五,下面是些很散的题目,我想请销售代表们留意并和我一起做,好吗:
在走访市场时,你会留意同类厂家的一张不起眼的说明书、宣传画吗?
新开发网点中,你的份额占多少?店主对你的付出认同吗?
不知道你有无养成随时走访商店的习惯,例如:有一天你乘公共汽车,下错了站,恰好路边有一家业内店,不管别的,你走了进往。
节日期间,是不是给你熟悉的那些小店主问候了?固然那之前,他不一定会想起你,但那以后我相信,他会熟记。有人讲过,越是小人物,越看重他人的尊重,我们经常忽视。
能清楚地知道你所服务的那家商店,一周里竞争品牌分类产品的销量和市场份额吗,精确性是多少?
有时候,几天的工夫,好好的店,忽然关门歇店,或转改门面,哪里热烈到哪往了。这些变故,真的是你不可预知的吗?还是你事前沟通不力呢?
顾客走进服务中心,第一个起身迎上的人是你吗?在顾客说第一句话之前,你的眼光和不可少的你好到了吗?
给两分钟的时间,你能把朝夕相处的每一个同事的优点概括一下吗?(假如你平时留意过的话,很轻易做到)
我们的技术职员上门处理投诉时,正好你有时间,你会主动要求见习吗?或许专司市场服务的你,一生不用干技术,实在,你的一切所见所学,在你的工作中都会无意的利用。
公司的促销计划我们执行了,该做的都做了,但有无考察过真实效果呢?我这个地区的增长量究竟是多少?甚么样的活动才真正有效于你所在的这个区?不同范围的商店、不同类型的店主,他们又希看我们有怎样的促销支持呢?
市场上的题目太多了。我们要一起想!
销售服务的事,看似简单,实际烦得很。写羊毫行书的人,你问他心字怎样写,他会告知你:关键三个点。左侧一点要认真,中间一点要周到,右侧一点要快速。
篇18:新年年会领导讲话稿
尊敬的各位领导、同志们:
大家上午好!
在这个春意盎然,草长莺飞的季节里,我们相聚在美丽的东湖之畔,共商湖南农业职业教育发展大计。借此机会,我谨代表湖南省农业厅对百忙之中参加湖南现代农业职业教育集团年会的各位领导和同志们表示衷心的感谢!向一直关心、支持我省农业职业教育事业的各级各部门、各有关单位表示衷心的感谢!
2月1日,新华社全文播发了《中共中央国务院关于加快推进农业科技创新持续增强农产品供给保障能力的若干意见》,这是中央一号文件连续第九年聚焦“三农”。强调了“三农”工作的重要地位。借着这股东风,湖南启动了“科技兴农富民行动”,科技兴农富民行动是按照中央1号文件精神和农业部“科技促进年”的要求,探索建立新型科技服务机制的重要措施,是持续实现农业增产、农民增收、农村繁荣的重要举措。通过成立湖南省科技兴农富民专家服务团,派出50支科技服务队,组织1000名农业科技专家,服务100家龙头企业、农民经济合作组织和种粮大户,建立100个科技服务点,实施100项农业产业技术集成项目,建立100个核心示范基地,培训1万名农技人员和100万名农民,以行动带项目、以项目促行动,为湖南农业增效、农民增收、农村繁荣提供科技支撑。可以说这次活动,给我们农业职业教育带来了新的契机,同时也面临着新的挑战。
湖南现代农业职业教育集团成立三年多来,大力推进集团化办学,在健全组织机构,加强集团基础建设、深化校企合作,专业主动对接产业方面做了大量工作,集团建设卓有成效。生物机电职院和福建连维太农业有限公司共建的蔬菜标准化生产性实训基地,填补了我省无专业种植胡萝卜基地的空白。岳阳职院与广州凌凯集团之间的校企专业共建合作,娄底职院与华南煤矿机械制造有限公司联手共同打造产学研体的实体公司等等,这些校企合作实例,采取股份制合作方式,是对校企合作机制体制的新突破,是创新校企合作、工学结合办学模式的一种有益探索,也是湖南职业教育集团化办学的一个亮点。
发展湖南农业职业教育,任重道远。希望湖南现代农业职业教育集团的同志们进一步解放思想,与时俱进,积极探索,大胆实践,走工学结合路,按照由虚到实,由浅入深,由小到大,由少到多的发展规律有效整合教育资源和企业资源,建立新型的产教结合纽带,为湖南“四化两型”建设做出更大的贡献。
预祝本次年会取得圆满成功!
谢谢大家!
篇19:年终总结会议大会上领导发言稿
同志们:
今天这次会议的主要任务是,简要总结20xx年的工作,深入分析当前面临的新形势和新任务,再次明确20xx年的工作重点,动员全乡广大党员干部统一思想,振奋精神,开拓进取,创先争优,共同建设富裕文明和谐的新安乐。刚才,会议对12个先进单位和45名先进个人进行了表彰。大家要学习先进,取长补短,迎头赶上。下面,我讲几点意见:
一、 发扬成绩,为深入推动再次创业凝聚智慧和力量
20xx年,在市委、市政府的正确领导下,我乡党委、政府团结带领广大干部群众凝神聚力,拼搏创业,攻艰克难,锐意进取,圆满完成了所承担的各项考核任务,推动了全乡经济、社会各项事业协调健康发展。
(一)农业规模化生产进展良好。积极引进优质粮种,完成了万亩优质小麦种植。迂城3000亩谷子精品方喜获丰收,基本形成了“种子公司+化肥企业+合作社+农户”的产业化格局。玉米制种项目克服不利影响,以上三里为中心有所恢复。早熟棉推广全乡,今年棉价高涨,广大棉农笑逐颜开。长满沟种植园完成一期工程,为食用菌项目的振兴增添了力量。青青牧业肉驴养殖场的兴建,是对大规模养殖的有益尝试。以上项目有的确实促进了农民增收,有的还在建设发展之中,不过总的来说,都是对农业集约化、规模化、产业化的积极推动。
(二)民营企业不断发展壮大。我乡多年来发展民营经济,目前基本形成了两个立乡产业的格局。一是以水泥制造为主的建材产业,二是以标准件制造为主的零配件产业。其中紫金山水泥厂以其良好的经济效益和管理模式,有力带动了其它水泥企业的建设和发展,堪称龙头。还有北安乐村和徐家坡村的有证砖厂,以合法、安全的生产带动了村级经济的发展。我乡需要这样的正规企业,乡党委、政府会大力支持证照齐全的民营企业发展壮大。
(三)旅游业潜力巨大。红山寺景区今年又新建两处景点,硬化路面1000米,旅游收入达到110万元,这对于北安乐村来说是一笔可观的集体财产,成绩是肯定的。红山寺具有悠久的历史、深厚的文化、秀美的自然风光,以及富含微量元素的矿泉水,发展潜力巨大,旅游开发大有可为。
(四)新农村建设多有成果。北安乐按置路灯120盏,徐家坡按置路灯70盏,还有康宿和迂城村的高标准小广场建设,南田村通街拆迁工作等等,各村在硬化、亮化上都有新进展。即使赵窑这样最小的村,也在努力实施街道硬化工程。可见大多数村干部能够积极克服困难,为群众谋事、干事,乡党委看在了眼里,老百姓记在了心上。
(五)基础设施建设进一步加强。南田村修复早建渠4200米,北田村、上三里、南安乐、北安乐4个村新打机井5眼,徐家坡率先完成电网改造,解决了全村群众用电困难,等等。广大党员干部发扬不怕吃苦,团结实干精神,解决了许多群众关心的热难点问题。
(六)教育、卫生工作再创佳绩。在今年市教育局组织的“组团支教”工作中,乡教育办周密部署合理安排,运用支教团队力量有效提高了本乡教育教学水平,最近被教育局评为全市乡镇系列唯一的先进单位。徐家坡、上三里、南安乐等小学的布局调整已经完成,师资力量进一步优化。北安乐、徐家坡、南安乐等10个村经过持续投资,卫生所已经全部验收达标并投入使用。12月份,新型农村合作医疗工作进展速度超越往年,其中北安乐、迂城、徐家坡村遥遥领先,这是村干部高效工作的直接展现。
成绩还有许多,我不再一一列举。这都是各村、各部门党员干部团结努力的成果,这些成果的形成过程中涌现了许多优秀的党员干部。比如南田村任从玲书记为新农村建设垫付30万元,赵窑村赵世龙书记为修路动用了儿子的全部存款,徐家坡徐立新书记为改造电网,带领两委干部长期参加义务劳动,等等,事迹感人,精神可贵!广大党员干部要学习他们心系群众的思想,学习他们无私奉献的精神,学习他们攻艰克难的勇气,学习他们解决问题的方法,总结经验,查漏补缺,精诚团结,努力加快新农村建设进程。
二、当前面临的新形势和新任务
大家一年来的不懈努力,换来了全乡安定团结的大好局面。
站在新的历史起点,我们必须清醒地看到当前面临的机遇和挑战。
一是市委最新经济战略,给予我们更大的希望。市委五届八次全会指出,武安经济要加快转型,解决“两高一资”问题。安乐乡本来就是非资源型乡镇,没有“两高一资”的困挠,利于轻装上阵,引进和发展新型工业,必会得到市委、市政府的政策支持。市委规划指出,要推动现代农业大升级,这也是我们农业乡镇的福音,我乡所谋划的种植、养殖项目的建设,必会在“”期间得到更多的帮扶,进而加快全乡农业产业化进程。
二是全市经济社会的大发展,给我们更大的压力。抛开资源型经济不说,淑村镇的农业产业化就搞的很好。我乡建设无公害蔬菜生产基地在全市是最早的,可是不进反退,成效很小。在新农村建设上,邑城、午汲、西寺庄等乡镇的新社区已经建成,而我乡的环境卫生问题还没有彻底解决。在全市再次创业的大潮中,安乐乡已经落后了,我们不能在等了!
三是人民群众对美好生活的新期盼,给了我们更重的任务。我乡大部分村大部分群众,在饮水、浇地、用电方面还存在一定的困难;个别村主街道尚未完成硬化,亮化、绿化也没有搞起来;北安乐、康宿、迂城等新农村建设较好的村,群众又有更高的增收致富要求。要真正建好新农村,解决群众关心的热难点问题,还需要广大党员干部付出长期不懈的努力。
同志们,形势逼人,不进则退。面对新形势、新挑战,我们必须强化责任意识,宗旨意识,实干意识,化挑战为机遇,变压力为动力,在新起点上克服困难,奋起直追,才能实现新跨越。
三、创先争优,努力实现“”发展的良好开局
20xx年,是“”规划的开局之年,也是我乡改革发展、再创新业的关键一年。乡党委、政府通过认真学习贯彻市委五届八次全会精神,结合全乡发展现实,认真研究制定了明年工作谋划。关于新的工作思路和具体要求,我在前几天的民主议政日会议上已经讲过,今天不再重复。在此,我简单强调几项改革发展要点。
新的一年,围绕富民强乡目标,工作中,重点谋求“四大突破、两个保持、一项转变”。一要调结构促增长,在推进农业产业化上求突破。实施“一对接、二加强、三覆盖”,为农业产业化提供全方位服务;在改造老基地的同时,建设新型大棚菜等种养项目,积极引进农产品深加工项目。实现传统农业出精品,特色养殖上规模,现代农业抓典型。二要增创竞争优势,在整合做强传统产业上求突破。改造和提升以水泥制造为主的建材产业,做大和提升以标准件制造为主的零配件产业。三要大力开发红山寺,在提升旅游业档次上求突破。积极招商引资,提高服务水平,建好旅游配套设施。以大宣传大投资推动科学谋划大开发,打造全省知名的3A级风景区。四要整治环境促变样,在全面推进新农村建设上求突破。加大督查力度,狠抓长效机制落实,严明奖罚,提高环境质量。多渠道筹措资金,完成十项民心工程。
“两个保持”, 一是保持全乡生产安全零事故水平。我乡企业的规模虽然都比较小,但是并不少,人命关天,各村、各部门必须高度重视,抓实安全隐患的排查和整治。二是保持全乡信访稳定良好局面。要认真抓好信访隐患的排查化解,各村各部门领导班子要切实发挥“前沿防火墙”作用,努力把矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态,确保全年无武安市级以上集体访发生。“一项转变”即以创先争优活动为抓手,夯实农村基层组织,推进党风廉政建设,力促干部作风大转变。
作风就是作为,实干决定成效。要大力倡导密切联系群众之风,求真务实之风,艰苦奋斗之风,团结实干之风,清廉勤政之风,批评和自我批评之风。各村、各部门要一招不让抓落实,不见成果不罢休,共同推进全乡经济建设和社会事业科学发展。
同志们,回顾过去的一年,我们无愧于人民;展望未来,我们信心百倍。站在新的历史起点,让我们把思想统一到乡党委的新思路上来,把精力凝聚到再次创业上来,克服困难,扎实工作,创先争优,为建设富裕、文明、和谐和新安乐而努力奋斗!
最后,值此会议,祝全乡广大党员干部新年愉快,阖家欢乐,工作顺利!
谢谢大家!
篇20:2025年会领导致辞范文
尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们:
大家晚上好!今晚,仁爱医院XX年庆祝元旦文艺晚会在这里隆重举行。一年复始,辞旧迎新,逢此新年到来之际,我谨代表医院向一年来大力支持仁爱医院工作的各级领导以及社会各界朋友、各位同仁表示衷心的感谢和新年的问候!向辛勤工作,为医院不断发展做出努力贡献的全院广大职工及其家属和亲人们致以美好的祝福!
XX年是仁爱医院值得记载的一年,因为我们在各级政府的支持和领导下,在全体员工的共同努力下实现了乔迁大业,从一个不足3000平方米的小医院发展到拥有9层楼、面积达6000平方米的现代化医院。
XX年是仁爱医院全面升级、完善的一年,我们巨资建造了首家千级层流净化手术室和多样化病房,开设了泌尿外科、男科、妇科、皮肤科、内科、耳鼻喉科等专业科室;引进了韩国麦迪逊彩超、日本电子数码阴道镜、德国wolf宫腹腔镜联合治疗仪等“高、精、尖”的现代化诊疗设备;实现了导医的“全程陪护式”服务、护士的“空姐式”服务、医生的“一对一”服务、住院部的“宾馆式”服务。10月4日,医院成立妇科体检中心;10月18日,医院成立党支部;一切都在升级、一切都在更新,一切都在完善。
XX年是仁爱医院打造温馨服务、树立诚信品牌、创建患者满意医院的一年。我们组建了一支由本院妇产科、内科、儿科、外科等12名医疗骨干的“免费送医送药义诊志愿队”。先后深入到我县各乡镇及各个村委会,开展了为期一年的免费义诊活动,为最需要帮助的孤寡老人、妇女儿童及五保户、特困户等弱势群体提供医疗援助,帮助他们解决看病难、买药难等问题;自妇科体检中心成立以来,每天都为数百名的妇女进行免费体检;给特困患者免费治疗、给“三无”患者减免医疗费用;制定并落实了“正确诊断,规范治疗,透明收费,优质高效”的管理规定及监控措施,医疗收费大幅度下降,落实患者知情同意制度,坚持一日清单制度;围绕患者满意,以人性化的理念改造服务流程,加强医患沟通,获得了社会广泛认可和患者的一致好评。
XX年是仁爱医院实现医院科学管理的一年。我们通过全面推行综合目标管理,激发了广大职工的积极性和创造性;通过改进质量管理考核措施,充分发挥相关职能科室的质控作用,促进医疗服务质量的全面提高;为了让患者享受更加专业、更加标准的医疗服务,医院领导班子实行了医疗服务全过程和各环节的规范化、细致化、艺术化,实现患者持续满意的目标。
XX年,我们圆满完成了各项工作任务,为医院向更高的目标迈进搭建了稳固的平台。展望XX年,面对机遇和挑战,我们信心十足,干劲十足。我们要坚持以人为本的服务理念,坚持讲诚信、树品牌、创建患者满意医院的指导思想,与时俱进、改革创新、转换机制,引入现代经营理念和方法,不断深化医院管理体制改革,不断更新和提高医疗服务水平,实现医院快速发展。
最后,祝各位领导、各位来宾、同志们、朋友们以及出席今天晚会的在座各位新年快乐,身体健康,工作顺利,家庭幸福,万事如意!
谢谢大家!